Aequitas Affinity GmbH als Arbeitgeber

Aequitas Affinity GmbH

Viele Möglichkeiten zur Weiterentwicklung

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/in

Gut am Arbeitgeber finde ich

Dass man sich selber einbringen kann, und die Möglichkeit hat, sich weiterzuentwickeln.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Eine nicht immer ganz geschärfte Erwartungshaltung gegenüber den Mitarbeitern

Arbeitsatmosphäre

Durch ein hohes Arbeitspensum wird es mitunter etwas hektisch, es werden jedoch keine unrealistischen Erwartungen erhoben. Es gibt viel Lob.

Kommunikation

Auch wenn die wichtigen Unternehmensentscheidungen stets zeitnah kommuniziert werden, ist es manchmal etwas schwierig, die Entscheidungen in den Gesamtkontext zu stellen und nachzuvollziehen.

Kollegenzusammenhalt

Bei den Kollegen kann man jederzeit einen fachlichen Rat einholen, ein aktuelles Thema besprechen oder mit ihnen ein Teamevent planen. Es geht wenig egoistisch zu.

Work-Life-Balance

Reichlich Gestaltungsspielraum bei nehmen von Urlaub. Persönliche Bedürfnisse werden, wo möglich, berücksichtigt.

Vorgesetztenverhalten

Das Management hat immer ein offenes Ohr für die eigenen Themen und Anliegen. Es wird stets korrekt, sachlich und regelkonform agiert - sehr professionell.

Interessante Aufgaben

Innerhalb seines Projektes ist man sehr frei in der Arbeitsgestaltung. Man kann Schwerpunkte setzen, so dass man sich auch beruflich weiter entwickeln kann.

Gleichberechtigung

Keine unterschiedliche Behandlung von Frauen und Männern.

Umgang mit älteren Kollegen

Erfahrung von Kollegen 45+ wird hoch eingeschätzt und genutzt.

Arbeitsbedingungen

Handyempfang im Gebäude ist schlecht. Ansonsten kriegt man gute Arbeitsmittel (Handy, Notebook), und die Räumlichkeiten lassen ein angenehmes Arbeiten zu - wenn sie nicht gerade zu voll sind.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Bis jetzt war Umweltschutz kein Thema. Es wird kein Recyclingpapier genutzt. Soziales Verhalten gehört zu den Unternehmensgrundsätzen, und ist fest verankert.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt viele Möglichkeiten, sich weiter zu entwickeln, sowohl innerhalb des Unternehmens, als auch innerhalb des Unternehmensverbundes.


Gehalt/Sozialleistungen

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