Teamgeist, Zukunftsfähigkeit und eine angenehme Arbeitsatmosphäre!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zukunftsfähiges Unternehmen, welches weiter an sich und seiner Ausrichtung arbeitet und nicht stehenbleibt!
Arbeitsatmosphäre
Ich gehe jeden Tag gerne zur Arbeit! :-)
Kommunikation
Hat an einigen Stellen noch Potenzial nach oben. Aber man merkt, dass sich hier viel getan hat und versucht wird, die Kommunikation kontinuierlich zu verbessern.
Kollegenzusammenhalt
Ist in unserer Abteilung super - aber auch abteilungsübergreifend ist der Zusammenhalt untereinander gut. Alles 3 Monate gibt es Teamevents, die alle Kollegen aus allen Standorten zusammenbringen und für einen gemeinsamen Austausch sorgen. Ansonsten wird aber auch gerne nach Feierabend noch zusammengesessen oder gemeinsam etwas gemacht (Weihnachtsmarktbesuche, Lasertag...)
Work-Life-Balance
Es wird viel angeboten um die Work-Life-Balance so gut wie möglich zu gestalten. Homeoffice ist nach Absprache mit den Vorgesetzten eigentlich jederzeit in Ordnung und flexible Arbeitszeiten ermöglichen es in dem Zeitraum zu arbeiten, in dem man selbst am leistungsfähigsten ist. Natürlich gibt es auch mal projektbedingt Tage an denen man länger bleibt, allerdings dann eher aus eigener Motivation heraus :-) Ein weiterer großer Pluspunkt ist die Möglichkeit, einen Hund mit zur Arbeit bringen zu dürfen!
Vorgesetztenverhalten
Transparent, fair - und auf Augenhöhe. Ich erhalte die nötige Unterstützung und Struktur um meine Arbeit bestmöglich zu erledigen, allerdings auch den Freiraum kreativ zu werden und möglicherweise neue Wege zur Lösungsfindung zu gehen. Wir sind ein Team und so wird es auch gelebt.
Interessante Aufgaben
Es gibt immer wieder neue Projekte, die den Arbeitsalltag spannend und interessant werden lassen. Zusätzlich gibt es den Freiraum sich auch aktiv mit neuen Themen auseinander zu setzen und eigene Ideen mit einzubringen.
Arbeitsbedingungen
Die Kombination der Standorte Ense/ Dortmund ist super. Man hat die Möglichkeit ab und zu auch mal an dem jeweils anderen Standort zu arbeiten. Dortmund ist natürlich super zentral - die Parkplatzsituation ist schwierig, allerdings werden die Parkplätze bezuschusst und der Bahnhof ist nicht weit (Bahnticket wird ebenfalls bezuschusst). Es wird versucht, die Arbeitsbedingungen so gut wie möglich zu gestalten. Die technische Arbeitsausstattung ist in Ordnung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt bereits einige Projekt wie Gesundheitspunkte die man sammeln kann und hinterher in eine Spende für soziale Projekte münden oder Firmenläufe. Hier braucht es zukünftig eine "klarere Linie".
Gehalt/Sozialleistungen
Natürlich kann man ein mittelständisches Unternehmen gehaltsmäßig nicht mit einem Großkonzern vergleichen. Allerdings gleichen die geboteten Sozialleistungen, die möglichen Freiheiten und die angenehmen Arbeitsatmosphäre das für mich aus.
Image
Das Image ist gut, allerdings fehlt es nach außen noch an Sichtbarkeit. Auch daran wird kontinuierlich gearbeitet und man merkt deutliche Erfolge!
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Karriere/Weiterbildung
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe Kollegin/lieber Kollege,
vielen Dank, dass Du Dir die Zeit genommen sowie die Mühe gemacht hast, eine solch umfangreiche und ehrliche Bewertung zu verfassen. Es freut mich zu lesen, dass viele in der ahd initiierten Themen (wie zum Beispiel die Verbesserung der Kommunikation und Sichtbarkeit) positiv von dir wahrgenommen werden. Natürlich haben wir hier noch "Luft nach oben". Das eine ist natürlich, dieses Potential zu erkennen, das andere, es dann auch zu realisieren. Und dafür haben wir genau die richtigen Kolleginnen und Kollegen an den richtigen Stellen, die uns genau dabei unterstützen und die ahd zu dem machen, was sie ist. Das gefällt mir persönlich - und Dir anscheinend auch, wie ich Deiner Bewertung entnehme - besonders gut an der ahd: Der Zusammenhalt unter den Kolleginnen und Kollegen und das Bewusstsein, dass wir als Team einfach mehr erreichen können. Klingt wie eine Floskel, ist es bei uns aber nicht, finde ich.
Kommen wir zum Punkt Umwelt- und Sozialbewusstsein, den Du verständlicherweise nicht so positiv bewertest. Nachhaltigkeit und soziales Engagement sind zwei Themen, die uns schon immer begleiten, aber von uns nicht wirklich stringent unterstützt werden - da hast Du recht. Wir werden hier in Zukunft eine klarere Linie fahren, da wir leider nicht alle sozialen Projekte unterstützen können, sondern Fokuspunkte setzen müssen. Wir werden hier verstärkt das Thema (digitale) Bildung in den Mittelpunkt rücken und mit Projekten rund um das Thema Nachhaltigkeit für unsere Umwelt flankieren. Das Konzept steht noch nicht ganz, ist aber in Arbeit.
Zuletzt freut es mich sehr, dass die nicht-monetären Mehrwerte, die wir Dir bieten, die Tatsache aufwiegen, dass wir nicht so viel Gehalt zahlen können, wie größere Unternehmen oder Konzerne. Uns ist es extrem wichtig, auch mit Blick auf den Markt, die ahd'ler fair zu bezahlen, jedoch wissen wir selbst, dass wir damit zuweilen hinter großen Marktbegleitern zurückliegen. Umso stärker arbeiten wir daran, ein Arbeitsumfeld, Arbeitsbedingungen und mit der Arbeit einhergehende Aufgaben zu schaffen, die motivieren und Spaß machen!
Ich hoffe, dass Du etwas mit den Informationen anfangen kannst und wir Dir ein bisschen etwas für die Zeit, die Du Dir für Deine Bewertung genommen hast, zurückgeben konnten. Wer auch immer Du bist: Ich freue mich auf die weitere Zusammenarbeit mit Dir!
Vielen Dank und beste Grüße,
Mirjam Rother