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AHWals Arbeitgeber

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AHW Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
4,08
Vorgesetztenverhalten
3,54
Kollegenzusammenhalt
4,77
Interessante Aufgaben
4,54
Kommunikation
3,69
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,82
Work-Life-Balance
4,09

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
4,23
Umgang mit älteren Kollegen
4,62
Karriere / Weiterbildung
4,50
Gehalt / Sozialleistungen
3,69
Image
4,20
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

flex. Arbeitszeit bei 11 von 13 Bewertern Homeoffice bei 9 von 13 Bewertern keine Kantine keine Essenszulagen keine Kinderbetreuung Betr. Altersvorsorge bei 4 von 13 Bewertern Barrierefreiheit bei 2 von 13 Bewertern Gesundheitsmaßnahmen bei 8 von 13 Bewertern kein Betriebsarzt Coaching bei 4 von 13 Bewertern Parkplatz bei 8 von 13 Bewertern gute Verkehrsanbindung bei 7 von 13 Bewertern keine Mitarbeiterrabatte kein Firmenwagen Mitarbeiterhandy bei 1 von 13 Bewertern Mitarbeiterbeteiligung bei 2 von 13 Bewertern Mitarbeiterevents bei 11 von 13 Bewertern Internetnutzung bei 7 von 13 Bewertern keine Hunde geduldet
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Bewertungen

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation muss weiter verbessert werden!

Kollegenzusammenhalt

Toller Kollegenzusammenhalt! Man unterstützt sich gegenseitig zu jeder Zeit.

Interessante Aufgaben

Vielfältig und abwechslungsreich. Manchmal „vermisse“ ich direkt ein paar Standardaufgaben.... aber dies immer nur für kurze Zeit.
Eben diese Vielfältigkeit bietet die Grundlage der eigenen individuellen Entwicklung.

Kommunikation

Kommunikationsbedarf muss besser eingeschätzt werden! Manchmal wird viel zu viel geredet/abgewägt, wo eine schnelle , pragmatische Entscheidung hilft, andererseits werden teilweise wichtige Themen viel zu spät bzw. gar nicht besprochen

Karriere / Weiterbildung

Fortbildungen werden unterstützt, natürlich steigt danach auch die Erwartungshaltung.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Mülltrennung wird nicht richtig gelebt- obwohl es so einfach wäre.. Papierbedarf sollte weiter reduziert werden.

Work-Life-Balance

Homeoffice ist möglich, flexible Arbeitszeiten

Verbesserungsvorschläge

  • Kommunikation weiter verbessern, Entscheidungsgeschwindigkeit erhöhen, lieber nur bspw. 10 Projekte pro Jahr planen und diese auch „durchziehen“ als 30 beginnen und nur 5 zum Ende führen- diese Erfolgserlebnisse steigern die eigene Motivation anstatt gefrustet auf den Berg an Arbeit zu blicken..

Pro

Entwicklungsmöglichkeiten, Interessante Aufgaben, gegenseitige Unterstützung!

Contra

Interne Strukturen passen noch nicht richtig zum Wachstum der letzten Jahre- hier muss noch weitere Aufbauarbeit geleistet werden.

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    AHW
  • Stadt
    Köln
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Recht / Steuern
Wie ist die Unternehmenskultur von AHW? Mit deinen Einblicken in das Unternehmen hilfst du anderen, die richtigen Entscheidungen zu treffen.

Verbesserungsvorschläge

  • Kommunikationswege sollten schneller werden (z.B. bei Personellen Veränderungen); Informationsfluss zwischen den einzelnen Hierarchieebenen optimieren

Pro

Weiterbildungsmöglichkeiten; Vertrauen und Menschlichkeit in allen Hierarchieebenen; offene Ohren der Vorgesetzten; Zusammenhalt und Hilfsbereitschaft unter allen Mitarbeitern

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    AHW
  • Stadt
    Köln
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Administration / Verwaltung
  • 31.Juli 2019
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist von Team zu Team unterschiedlich. Grundsätzlich herrscht hier ein sehr familiäres Miteinander.

Vorgesetztenverhalten

Mit 9 verschiedenen Partnern, die nicht unterschiedlicher sein könnten, ist es nicht immer einfach. Das Miteinander auf Augenhöhe sollte noch intensiver verfolgt werden!

Kommunikation

Durch die hohe Arbeitsauslastung, dauert es ab und an länger, bis es Rückmeldungen bezüglich eines Anliegens gibt.

Karriere / Weiterbildung

Wenn offen mit seinem Vorgesetzten kommuniziert wird, ist die Unterstützung seitens AHW oft gegeben. Werden Fort- und Weiterbildungen unterstützt, steigt aber auch die Leistungserwartung.

Arbeitsbedingungen

Durch den aktuellen Umbau, sind die Arbeitsbedingen nicht allzu optimal und ziehen das Arbeitsklima ein wenig runter.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Es soll nahezu papierlos gearbeitet werden und möglichst viel ist aktuell schon digitalisiert.

Work-Life-Balance

Vertrauensarbeitszeiten, die sehr fair gestaltet sind sowie die Möglichkeit zu Homeoffice sind gegeben und werden unterstützt.

Pro

Viele der Kollegen inkl. meiner Person gehen gerne zur Arbeit und haben Freude an dem was Sie tuen. Das ist nicht bei jedem Arbeitgeber selbstverständlich!

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    AHW
  • Stadt
    Köln
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 23.Juli 2019
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Der ständige Druck von der GL war manchmal kaum auszuhalten. Es wird stark auf den Umsatz und die produktiven Stunden geachtet. Die Persönlichkeit der einzelnen Mitarbeiter spielt hierbei fast keine Rolle mehr.

Vorgesetztenverhalten

Es werden Dinge versprochen und nicht gehalten.

Kollegenzusammenhalt

Zusammenhalt unter den Kollegen ist weitestgehend gut

Interessante Aufgaben

Mandate aus verschiedenen Branchen

Kommunikation

Kommunikation mit der GL lässt zu wünschen übrig. Kaum Zeit für Kommunikation da produktive Stunden sonst nicht vollbracht werden können

Gehalt / Sozialleistungen

Branchenspezifisch und unter Berücksichtigung der zu erbringenden Leistung ist das Gehalt unterdurchschnittlich. Zwar wird viel für die Mitarbeiter geboten (diverse Feiern etc), aber das Grundgehalt ist schlecht.

Arbeitsbedingungen

Vertrauensarbeitszeit, obwohl zum Thema „Vertrauen“ noch einiges mehr dazu gehört als nur die Arbeitszeit.

Image

Nach Außen gut aber nach Innen mehr Schein als Sein.

Verbesserungsvorschläge

  • Die Interessen der Mitarbeiter berücksichtigen, Versprechungen halten, weniger Druck ausüben, manchmal ist „weniger“ einfach „mehr“! Homeoffice nicht nur für „besondere“ Mitarbeiter anbieten.

Pro

Kollegialer Zusammenhalt

Contra

Keine Gleichbehandlung unter Mitarbeitern. Neue Mitarbeiter werden in den Himmel gelobt ohne, dass diese sich je bewährt haben. Mitarbeiter werden trotz gleicher Leistungen viel zu unterschiedlich bezahlt

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    AHW
  • Stadt
    Köln
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 22.Juli 2019
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Eine Klimaanlage

Pro

- das Betriebsklima
- das die GL immer ein offenes Ohr hat
- die Sozialleistungen
- Vertrauensarbeitszeit
- Möglichkeit für Homeoffice

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    AHW
  • Stadt
    Köln
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Personal / Aus- und Weiterbildung
  • 02.Juli 2019
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Manche Entscheidungen von der GL sollten näher erläutert werden.

Pro

Das Arbeiten bei der AHW macht einfach Spaß. Der solidarische Zusammenhalt unter den Kollegen hier ist in einem Unternehmen bestimmt nicht selbstverständlich und auch die Vielfältigkeit der Aufgaben mach den Alltag spannend!

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    AHW
  • Stadt
    Köln
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Administration / Verwaltung
  • 07.Nov. 2018
  • Mitarbeiter

Gleichberechtigung

hohe Gehaltsunterschiede bei nahezu gleichen Arbeitsplätzen, Alters, und Wissensstand

Karriere / Weiterbildung

Unterstützung bei Fortbildung durch unbezahlte Freistellung

Gehalt / Sozialleistungen

kaum Verhandlungsspielraum, Anliegen werden nicht Ernst genommen. Eher unterdurchschnittliche Gehaltszahlungen welche durch die vielen außerplanmäßigen Mitarbeiter Benefits begründet werden. Weniger Events dafür mehr Gehalt würde die Leistung und das Klima deutlich steigern.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Ausbaufähig, Vermeidung von Papier und Plastik könnte besser sein z.B. eher Glasflaschen als Getränke für die Mitarbeiter anbieten und mehr papierlos gestalten

Verbesserungsvorschläge

  • Weniger Personen auf der Führungsebene ansiedeln, das würde zu schnelleren Entscheidungsprozessen führen. Nicht jeder Partner muss auch Geschäftsleitung sein!

Pro

Die Kollegen und die Mitarbeiterevents, hier wird viel geboten und es herrscht ein guter Zusammenhalt.

Contra

zu viele Umstrukturierung in zu kurzer Zeit, monatlich wird etwas ausprobiert und dann wieder geändert. Es wird keine Gelegenheit geboten dass sich eine Struktur festigen kann. Arbeitsplätze werden räumlich zu oft gewechselt. Die Partner arbeiten selbst nicht mehr an Fällen mit sondern sind nur noch beratend tätig bzw. für Akquise zuständig. Sie sind teilweise oft tagelang nicht im Büro und Urlaubsvertretungen unter den Partnern sind schlecht abgestimmt, sodass bei zwei Chefs im Team des öfteren keiner da ist. Viel zu viel Verwaltungstätigkeiten und zu wenig produktive Zeiten. Es wird sehr viel auf Umsatz geachtet und Druck ausgeübt indem wöchentliche Zeiten an die Mitarbeiter verschickt werden, in denen produktive Stunden aufgeschlüsselt werden. Homeoffice wird geboten, jedoch nur ausgewählten Mitarbeitern.

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
2,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    AHW
  • Stadt
    Köln
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • 22.Aug. 2018
  • Mitarbeiter

Kommunikation

Der Kommunikationsfluss durch Vorgesetzte ist ausbaufähig

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    AHW
  • Stadt
    Köln
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Finanzen / Controlling
  • 26.Juli 2017
  • Mitarbeiter
  • Focus

Pro

Die Events, Homeoffice, Atmosphäre

Contra

Kommunikation könnte besser sein

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    AHW
  • Stadt
    Köln
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Coaching wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    AHW
  • Stadt
    Köln
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Recht / Steuern