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2 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 2,7
Score-Details

2 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Katastrophales Bewerbungsverfahren

2,4
Absage
Bewerber/inHat sich 2014 als Trainee beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Das Vorstellungsgespräch und das Verfahren darum herum waren einfach eine einzige Katastrophe! Die erste negative Überraschung war, dass einer Anstellung als Trainee ein sechsmonatiges Praktikum vorausgeht. Diese Information hätte man sich in der Stellenanzeige gewünscht. Man will schließlich wissen, wofür man sich bewirbt. Das Gespräch an sich war dann recht locker. An einem Punkt wurde jedoch eine sehr persönliche Frage gestellt. Deren Beantwortung wurde zwar freigestellt - keine Antwort wäre aber auch eine Antwort gewesen. So gesehen sehr unschön.

Zum Ende des Gesprächs wurde man gebeten, sich bis Tag X Gedanken zu machen, ob man an der Stelle überhaupt Interesse habe. An Tag Y würde dann die Entscheidung seitens der Firma fallen. Wenn man Fragen habe, solle man sich gerne nochmal melden. Ich bekam jedoch auf meine Zusammenfassung des Gesprächs mit weiteren Fragen keinerlei Antwort. Am Tag X kam dann einfach glatt die Absage. Ob man selbst Interesse hat, war bis dato vom Bewerber nicht mitgeteilt worden. Eine weitere Rückfrage diesbezüglich blieb unbeantwortet. Diese Bewerbungserfahrung war wohl die bisher negativste, die ich machen durfte. Ich bin froh, dort nicht arbeiten zu müssen!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

mangelhaftes und intransparentes Bewerbungsverfahren

2,9
Bewerber/inHat sich 2014 als Trainee Sponsoring, Kommunikation und Digital beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Zunächst sehr zügige Reaktion auf meine Bewerbung, Interview erfolgte eine Woche später. Gesprächspartner und Ablauf des Gesprächs wurden nicht kommuniziert. Der Termin an sich war relativ schnell vorüber, was ich als positiv empfand.
Reisekosten wurden nicht erstattet.
Geplanter Beginn der Tätigkeit wurde nach Nachfragen erläutert, die versprochene Reaktion erfolgte auch mehr mehrmaligem (!) Anrufen und schriftlicher Kommunikation nicht, ein Rückruf blieb aus!
Bezahlung sehr unterirdisch für FFM-Verhältnisse und nicht verhandelbar.
Schade eigentlich, denn das Aufgabenfeld klang sehr vielversprechend.

Bewerbungsfragen

  • keine originellen Fragen, lediglich einige Fragen zum Bewerberprofil/Lebenslauf bzw. erneuter Abgleich.
  • kurzer Abriss des bisherigen Werdegangs zu Beginn des Gesprächs.
  • kaum vertieftes Interesse an meiner Person.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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