Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei AKI die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 6 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
2 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
FührungModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Kommunikation ist ein Schwachpunkt. Es wird viel geredet und wenig gehandelt.
Direkte Vorgesetzte sind gut, Firmenleitung schon zu weit weg von den Mitarbeitern.
Die Aufgaben sind schon ähnlich, jedoch gibt es immer wieder größere Projekte dazwischen, die abwechslungsreich sind.
Es werden Kopfmonopole erhalten und nach Möglichkeit nach "unten" gedrückt.
Es wird stabile alte Basis verwendet, kein Interesse mit marktüblichen Produkten mitzuhalten.
Bei mir alles okay, Kollegen fühlen sich ungerecht behandelt oder benachteildigt.