Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Offen und transparent informieren und Kollegen helfen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 52 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Coaching
Internetnutzung
Mitarbeiter-Beteiligung
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
Gute Verkehrsanbindung
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Kantine
Firmenwagen
Kinderbetreuung
Gesundheits-Maßnahmen
EssenszulageKleines, nettes Team, ich fühle mich hier wertgeschätzt, Chefs sehr flexibel was Arbeitszeiten und Stundenzahl angeht.
Mein Arbeitsplatz war mit den Öffis zu erreichen. Es gab W-LAN und ein LAN Kabel Anschluss.
Zeitnahe Hilfe bei allen Fragestellungen! Sehr gute Dotierung - auch was den Bonus betrifft. Gerade beim Bonus gilt die perfekte Transparenz. Dennoch übersteigt der Bonus gerne alle Erwartungen, da stets noch ein "Sahnehäubchen" hinzukommt.
Ich bin selbständig, habe aber immer einen Ansprechpartner und Hilfe bei Problemen, egal ob Werbung, IT oder steuerlichen Fragen. Die Seminare sind kostenlos und sehr praxisbezogen.
Für mich die optimale Lösung!
Ganz ehrlich? Alles, das Gesamtpaket. Ich führe gerne meine Beratungsstelle für den Verein. Es gibt tolle Schreibvorlagen/-muster, die die Arbeit erleichtern, Hilfe ist immer da, immer freundlich.
An erster Stelle steht das Geld (die Provision) und genau aus diesem Grund bin ich zu einem anderen Arbeitgeber gewechselt. Nach meiner Erfahrung empfehle ich jedem Menschen, sich eine private Steuerberatung zu suchen oder diese selbst zu Hause zu erledigen. Der Grund ist, dass die meisten Mitarbeiter nur unterdurchschnittlich in diesem Bereich ausgebildet bzw. nur durch die internen Kurse und Seminare dazu in der Lage waren eine Standard-Steuersoftware zu bedienen.
Bessere Vergütung erwünscht.
Nach dem Abzügen von Vereinsanteil, MwSt und eigenen Steuer, bleibt ca 40% des Umsatzes übrig.
Viel Arbeit für wenig Geld ... bin daher wieder ins Angestelltenverhältnis zurück
Vergütung könnte höher sein
Schlechte Vergütung
Digitalisierung schneller vorantreiben. Berater mehr in Veränderungsprozesse einbinden
Digitalisierung schnell voranbringen
keine, bitte weiter so
Es fehlt einen komplexen Datenbank mit Suchmaschinen in Bereich Steuerrecht
Bessere digitale Unterstützung im Alltag
Der am besten bewertete Faktor von Aktuell Lohnsteuerhilfeverein Deutschland ist Arbeitsatmosphäre mit 4,6 Punkten (basierend auf 21 Bewertungen).
Kann man sich selbst gestalten, Wertschätzung von der Zentrale könnte besser sein.
Auf den Schulungen und bei Telefongesprächen begegnet man sich auf Augenhöhe
Gut in meinem eigenen Büro, übergreifend durchwachsen
Selbständige Tätigkeit als Beratungsstellenleiterin mit einem gesicherten Backup durch "Aktuell Lohnsteuerhilfe e.V.", was die Technik betrifft und auch aus fachlicher Sicht!
Sehr freundliche Mitarbeiter in der Hotline, die alle meine anfänglichen Fragen immer mit ganz viel Geduld beantwortet haben.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Aktuell Lohnsteuerhilfeverein Deutschland ist Gehalt/Sozialleistungen mit 4,2 Punkten (basierend auf 23 Bewertungen).
Wir sind eine e.V. und unser Job ist nicht immer gut bezahlt, wir arbeiten sehr viel ehrenamtlich.
Durchschnittlich würde ich sagen, bei meinem neuen Verein ist es mehr
Es gibt den Mindestlohn und keine Überstunde wird vergütet. Durch Provisionen kann man etwas Geld dazu verdienen (Das meiste geht allerdings an .
Durschnittliche Vergütung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,5 Punkten bewertet (basierend auf 23 Bewertungen).
Ich habe an einigen Kursen und Seminaren teilgenommen. Zusammengefasst wurde uns dort vermittelt, wie wir potenzielle Kunden davon überzeugen bei uns einen Vertrag anzuschließen. Wirklichen Wissen musste ich mir privat aneignen.
Weiterbildungsangebot ok
Keine große Karriere möglich, obwohl gute Weiterbildungsmöglichkeiten.
Die regelmäßigen Schulungen sind sehr gut
Mehr Präsenzschulungen wären gut
