Andere Könnens besser
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeitszeit, der zussemhalt in der Gruppe, den Innendienst und die Kollegen der regionalen Shops.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles drum herum was um den Vertrieb und mit Positionen ab dem Gvl zu tun hat.
Verbesserungsvorschläge
Den Stand von vor 15 Jahren wieder anehmen und von da aus weiter machen. Der Verfall ist jedes neue Jahr zu merken.
Arbeitsatmosphäre
Der Zusammenhalt in den Gruppen ist absolut Top. Unter den Gruppen ist es an und für sich ganz in Ordnung, aber auch dort waren die ersten "fauligen" Kollegen bereits zu erkennen. Um so höher es ging, um so schlimmer wurde es. Der Innendienst bemüht sich jeden Tag alles Menschen mögliche zu unternehmen, dem Adm alles zu bieten was er als Support benötigt.
Kommunikation
Es wird seit Jahren daran gearbeitet die Adm's weiter mit in die Entscheidungen mit einzubinden. Allerdings war dies mehr Schein als sein und brachte keine Ergebnisse mit sich.
Kollegenzusammenhalt
Bis auf einige Ausnahmen ganz OK.
Work-Life-Balance
Arbeitszeiten konnten selbst gewählt und nach eigenen Belieben angepasst werden. Man hat keine sorgen solange die Umsatzzahlen stimmen.
Vorgesetztenverhalten
Es gibt etliche Gvl die man nur von der Rückseite sehen will. Genauso wird mit unter auch hinter den Rücken über einen entschieden und geredet. Die meisten guten Gvl sind aber auch weg, da diese nicht immer nach gewissen Vorgaben arbeiten wollten oder einen Rvl gepasst haben.
Interessante Aufgaben
Es ist halt das was es immer ist "Verkaufen, verkaufen, verkaufen". Es gibt fast jeden Monat neue Produkte, welche es mit viel zu späten Schulungen zu verkaufen gilt.
Gleichberechtigung
Keine negativen Erfahrung gehört, gesehen oder sonst wie mitbekommen.
Umgang mit älteren Kollegen
Es werden sogar teilweise ältere Kollegen eingestellt. Es wurde auch noch keiner herausgeworfen aufgrund seines Alters.
Arbeitsbedingungen
Der Innendienst ist bemüht alle Information heran zu bekommen oder den nötigen Support zu erbringen. Die Gvl versuchen einen auf Gewinnkurs zu bringen und für die Kunden ist alles zu teuer. Die Chefetage bleibt bis auf Ausnahmen meist nicht länger als 3 Jahre, was sich negativ auf zukünftige Entwicklungen auswirkt, da immer wieder die selben Ideen aufgehübscht aller paar Jahre raus kommen. Also fast so wie überall
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt mehrere Freizeitangebote wenn man im Innendienst arbeitet. Auf Adm Seite gibt es nichts nennenswertes
Gehalt/Sozialleistungen
Festgehalten mit Variablen dazu verdienst, An und für sich absolut OK. Unterschiede zwischen Ost und West sind enorm, so wie das man mit jeden Jahr an größere Zahlen gebunden wird. Selbst wenn man am Limit ist interessiert das niemand so wirklich.
Image
Es gibt verschiedene Vorurteile wie überall. In den meisten Fällen bewahrheitet es sich nicht.
Karriere/Weiterbildung
Wer gut verkaufen kann kommt weiter. Die Gvl versuchen einen im Vertrieb zu helfen, aber das geht nur wenn diese auch im Vertrieb waren.