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ALTER SOLUTIONS Deutschland 
GmbH
als Arbeitgeber

Mitarbeiterzufriedenheit

    • 4,0Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,6Image
    • 4,2Karriere/Weiterbildung
    • 4,5Arbeitsatmosphäre
    • 4,1Kommunikation
    • 4,3Kollegenzusammenhalt
    • 4,3Work-Life-Balance
    • 4,4Vorgesetztenverhalten
    • 4,2Interessante Aufgaben
    • 4,3Arbeitsbedingungen
    • 4,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,8Gleichberechtigung
    • 4,9Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2018 haben 46 Mitarbeiter und Bewerber diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche IT (3,9 Punkte).

Alle 46 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 30 Mitarbeitern bestätigt.

  • HomeofficeHomeoffice
    90%90
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    83%83
  • DiensthandyDiensthandy
    83%83
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    80%80
  • InternetnutzungInternetnutzung
    80%80
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    77%77
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    63%63
  • ParkplatzParkplatz
    63%63
  • Mitarbeiter-RabattMitarbeiter-Rabatt
    57%57
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    57%57
  • CoachingCoaching
    43%43
  • BarrierefreiBarrierefrei
    40%40
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    23%23
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    23%23
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    20%20
  • FirmenwagenFirmenwagen
    17%17
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    10%10
  • EssenszulageEssenszulage
    3%3

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Fairer und freundlicher Umgang mit den Mitarbeitern
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Tolle Vorgesetzte, die sich für einen einsetzen! Sehr gute Weiterbildungsmöglichkeiten und viele Mitarbeiter-Events. Gute Work-Life Balance. Insgesamt ein tolles Unternehmen mit einer sehr guten Unternehmenskultur.
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Coole Leute, tolle Feiern und Interessante Aufgaben. Wäre ich nicht aus familiären Gründen weg von ALTER gegangen wäre ich bestimmt noch da geblieben :-)
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+ Sehr angenehme Arbeitsatmosphäre.
+ Führungskräfte legen großen Wert auf das Wohlbefinden und individuelle Förderung ihrer Mitarbeiter.
Gute Arbeitsatmosphäre
Die Möglichkeit auf Homeoffice
Das Management legt großen wert auf das Wohlbefinden der Mitarbeiter
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Was Mitarbeiter noch gut finden? 15 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Bisher habe ich keine Kritikpunkte.
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Ich kann die vielen guten Bewertungen tatsächlich nicht nachvollziehen. In vielen Punkten der negativen Bewertungen habe ich jedoch erschreckend viele Parallelen gefunden. Es macht so den Eindruck, dass ein Großteil der positiven Bewertungen aus eigener Feder stammen. Das muss aber jeder für sich bewerten. Ich kann das Unternehmen unter keinen Umständen empfehlen. Hauptgründe dafür sind u.a. die Projekte sowie das ausgesprochen schlechte Vorgesetztenverhalten.
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Unternehmensführung, Management, Kommunikation, Werteverständnis, Ehrlichkeit gegenüber dem Kunden
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Nichts Wesentliches
Schlecht gibt es nicht, da man aus Schwächen lernt und die Themen angeht und sie schrittweise verbessert
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 8 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

Bisher habe ich keine Verbesserungsvorschläge
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Das Unternehmen ist erst seit kurzer Zeit am Markt, daher gibt es natürlich noch einige Bereiche, in denen sich das Unternehmen verbessern kann. Dies wird aktiv vom Management sowie Verantwortlichen angegangen. Verbesserungsvorschläge sowie Kritik von Mitarbeitern werden ernstgenommen und beachtet.
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Aufgrund der Reisetätigkeiten und den Kundenprojekten sind die Berater über Deutschland verteilt, daher sollte der Kollegenzusammenhalt weiter aktiv gefördert werden (regelmäßige Treffen etc.)
Die interne Kommunikation kann verbessert werden. Gut ist, dass das Thema erkannt ist und Maßnahmen eingeleitet werden
Weitermachen! man ist noch im Aufbau aber man ist auf einem guten Weg
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 10 Bewertungen lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,9

Der am besten bewertete Faktor von ALTER SOLUTIONS Deutschland ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,9 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).


Gibt es meinerseits nicht zu kritisieren.
5
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Keine Probleme bekannt
5
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Siehe vorherige Aussage
5
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Kann diesen Punkt nur objektiv beurteilen.
5
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Dito - nur der Mix schafft das beste Ergebnis im Sinne Innovationskraft
5
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Was Mitarbeiter noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen? 6 Bewertungen lesen

Am schlechtesten bewertet: Image

3,6

Der am schlechtesten bewertete Faktor von ALTER SOLUTIONS Deutschland ist Image mit 3,6 Punkten (basierend auf 12 Bewertungen).


Firma hat keinerlei Relevanz am Markt, ergo kein besonderes Image. Hart formuliert würde man vielleicht sagen "bedeutungslos"
2
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Das Image des Unternehmens ist augenscheinlich modern und jung. Eine zeitgemäße Website mit den richtigen Buzzwords ist vorhanden und man ist in einschlägigen Portalen (linkedin, Xing, etc.) vertreten. Die Glaubwürdigkeit des Images ist jedoch in Frage zu stellen da es doch den Anschein macht, dass negative Bewertungen nicht gern gesehen werden. Das Kununu-Profil weist einen Top-Score auf und die negativen Bewertungen lösen sich scheinbar zeitnah in Luft auf. Ein Schelm, wer Böses dabei denkt. Das Vertrauenswürdigkeit des Zertifikats "Top Arbeitgeber" ...
1
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Die Brand ist halt noch unbekannt, da die Firma recht jung ist
3
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Das Unternehmen gibt es erst seit rund 1,5 Jahren und ist daher noch relativ unbekannt
3
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Noch kein wirkliches Image in DE. Die Firma kommt ja aus Frankreich, da ist es gut
2
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Was Mitarbeiter noch über Image sagen? 12 Bewertungen lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,2

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet (basierend auf 12 Bewertungen).


Man kümmert sich sehr gut darum
5
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Über Weiterbildungsmaßnahmen wird nur gesprochen. Umgesetzt wird nur das was der Kunde Zahlt. Ein ausgewiesenes Weiterbildungsbudget je Mitarbeiter wird nicht kommuniziert bzw. ist nicht bekannt. Einen Plan je Mitarbeiter gibt es leider auch nicht. Dafür fehlen einfach Verantwortlichkeiten und das ehrliche Interesse an Weiterbildung der eigenen Angestellten.
2
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Ich wurde im positiven genötigt mich weiterzubilden. Hier wird anscheinend nicht mit Weiterbildungen gespart. Ich hatte 3 Weiterbildungen in meiner Zeit absolviert.
5
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Zwischen einzelnen Projekten kann man sich über Online Schulungen, Bücher, Kurse weiterbilden.
4
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Aufgrund des Wachstums ergeben sich neue Perspektiven und Möglichkeiten.
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 12 Bewertungen lesen

Gehälter

83%bewerten ihr Gehalt als gut oder sehr gut (basierend auf 30 Bewertungen)


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
IT Berater:in4 Gehaltsangaben
Ø50.900 €
Berater:in2 Gehaltsangaben
Ø60.800 €
Internet Security Expert2 Gehaltsangaben
Ø79.200 €
Gehälter für 3 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
ALTER SOLUTIONS Deutschland
Branchendurchschnitt: IT

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Langfristigen Erfolg anstreben.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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ALTER SOLUTIONS Deutschland
Branchendurchschnitt: IT
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