Bestes Team und toller Spirit, mit schlechter Kommunikation und ChancenUNgleichheit
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Kollegenzusammenhalt wird gefördert und viele der Mitarbeiter sind motiviert.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es herrscht keine Gleichberechtigung. Benefits wie flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und Coaching existieren mehr oder weniger nur auf dem Papier.
Verbesserungsvorschläge
Es sollte einfach mehr um tatsächliche Leistungen gehen. Uninteressant sollten Aspekte der Vorgeschichte, wie Universität, Geschlecht oder Herkunft sein. Das Interesse von Vorgesetzten sollte bei allen Teammitgliedern liegen und nicht nur bei Einzelnen.
Gleichberechtigung
Frauen müssen mehr arbeiten und bekommen schwieriger Anerkennung.
Arbeitsbedingungen
Das Büro sieht toll aus, die PCs sind ok (kommt auch auf den Jobtitel an), leider ist die Lage nicht die Beste.
Gehalt/Sozialleistungen
Es werden keine allgemeinen Extras geboten, wie z.B. eine BVG Karte oder sich um einen Rabatt bei einem Fitnessstudio bemüht o.ä.. Manche Mitarbeiter bekommen ein sehr hohes Gehalt, welches ihrem Verantwortungs-und Erfahrungsbereich nicht entspricht. Je länger man dabei ist, desto unfairer ist die Lohnentwicklung und monetäre Anerkennung.