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Ansorg 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,4
kununu Score31 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,3Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,7Image
    • 3,1Karriere/Weiterbildung
    • 3,5Arbeitsatmosphäre
    • 3,2Kommunikation
    • 3,6Kollegenzusammenhalt
    • 3,5Work-Life-Balance
    • 3,2Vorgesetztenverhalten
    • 3,7Interessante Aufgaben
    • 3,6Arbeitsbedingungen
    • 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,9Gleichberechtigung
    • 3,8Umgang mit älteren Kollegen

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Marketing Manager:in2 Gehaltsangaben
Ø50.200 €
Gehälter entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Ansorg
Branchendurchschnitt: Elektro/Elektronik

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kooperieren und Wirtschaftlich handeln.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Ansorg
Branchendurchschnitt: Elektro/Elektronik
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 26 Mitarbeitern bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    77%77
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    62%62
  • HomeofficeHomeoffice
    54%54
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    50%50
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    46%46
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    38%38
  • KantineKantine
    35%35
  • RabatteRabatte
    35%35
  • InternetnutzungInternetnutzung
    35%35
  • EssenszulageEssenszulage
    35%35
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    31%31
  • DiensthandyDiensthandy
    31%31
  • FirmenwagenFirmenwagen
    27%27
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    27%27
  • CoachingCoaching
    19%19
  • BarrierefreiBarrierefrei
    8%8
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    8%8
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    4%4
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    4%4

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Die lockerer Atmosphäre, die schönen Räumlichkeiten und das kostenlose Obst & Wasser.
Meiner Meinung nach ist der Kollegenzusammenhalt wirklich hervorragend!
Den Mitarbeitern werden kostenloses Obst und Wasser zur Verfügung gestellt.
Unterm Strich muss man sagen, das es Spaß macht hier zu arbeiten!
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- Kollegen
- Produkte
- Image / Marke
- Flache Hierarchien (z.B. "dutzen" des CEO)
- Gratis Wasser und Obst
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Der Umgang der Kollegen untereinander ist einwandfrei. Die Arbeitsatmosphäre ist großartig. Platz für eigene Ideen ist vorhanden.
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Teamkollegen
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Es werden manchmal Entscheidungen getroffen die man als "normaler" Arbeitnehmer nicht nachvollziehen kann. Diese Entscheidungen werden einem aber auch nie erklärt!
Der Arbeitsstress ist auf Grund der momentanen personellen Situation nicht gerade gering! Es wird versucht hier und da zu sparen, drückt dem Mitarbeiter noch diese und jene Aufgabe aufs Auge und wundert sich dann warum andere Sachen liegen gelassen (werden müssen!)
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Umgang mit Mitarbeitern
Sehr schlechtes Arbeitsklima
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Die Firma Ansorg oder besser gesagt die GL sollte lernen sich mehr zu fokussieren!
Hier wird so oft irgendetwas kopflos "in die Hand" genommen, nur um nachher wieder festzustellen. Halt Moment, das funktioniert ja gar nicht! Und dann wird wieder etwas angefangen, angefragt und doch wieder auf der halben Strecke fallen gelassen! Das kostet die Arbeitnehmer nur Zeit und Ressourcen und ist nicht gerade motivierend, denn das Projekt wo man sein Herzblut reingesteckt hat wird dann doch nur wieder auf ...
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- Noch stärkerer Zusammenhalt
- Klimaanlage in allen Büros
- Angebot an Weiterbildung
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Geschäftsleitungswechsel
Klare Strategie finden
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Vorgesetzte sollten sich mehr um die Mitarbeiter kümmern
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gleichberechtigung

3,9

Der am besten bewertete Faktor von Ansorg ist Gleichberechtigung mit 3,9 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Bei Ansorg spielt das Geschlecht keine Rolle.
Was Mitarbeiter noch über Gleichberechtigung sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,1

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Ansorg ist Karriere/Weiterbildung mit 3,1 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).


Bei flachen Hierarchien sind die Aufstiegsmöglichkeiten begrenzt, aber es gibt immer viele Sonderprojekte, bei denen ich mich engagieren kann. Weiterbildung kann verbessert werden, beruht stark auf der Motivation eines jeden Einzelnen, leider kein gesteuerter Ansatz. Das finde ich schade.
3
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Weiterbildungsmöglichkeiten gut, man könnte mehr mit der Vitra Gruppe zusammenarbeiten.
3
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Ansorg wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Elektro/Elektronik schneidet Ansorg schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden Ansorg als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 31 Bewertungen schätzen 46% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Ansorg als eher modern.
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