nach gründlicher Überlegung nicht zu empfehlen.
Arbeitsatmosphäre
Kommt auf das jeweilige Team an.
Kommunikation
Per Email und stark monoton.
Work-Life-Balance
Mittelalterlich. Flexible Arbeitszeiten oder Homeoffice wird strikt abgelehnt. Kaffee/Tee/Raucherpausen werden strikt observiert und auch kommentiert.
Vorgesetztenverhalten
Verbesserungswürdig!
Motivierende Worte gibt es nicht, nur Besorgnis erregte Blicke, sollte der Rubel mal nicht rollen.
Interessante Aufgaben
Jeder ist seines eigenes Glückes schmied. Wer sich hier trotz gegebener Umstände motivieren kann, findet in der jeweiligen Branche eine angemessene Herausforderung.
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung als solches ist schwierig zu bewerten, wenn sich die Parameter für Incentives wöchentlich ändern. Grundsätzlich werden dort nicht nur von Managern Spielregeln gestellt, die befolgt werden sollen. Darunter leidet mit unter der Zusammenhalt der Kollegen.
Umgang mit älteren Kollegen
Hohe Fluktuation - keine Kollegen +45 vorhanden.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Basisgehalt ist relativ gesehen zum Markt sehr gering. Boni wird nur bedingt ausgezahlt, entgegen im Vorstellungsgespräch versprochen (voraussichtl. variable Gehalt wurde im Interview utopisch ausgelegt!)
Image
Kleiner Stern in der Consulting-Vertikalen, wachsender Stern in spezifischen Marktsegmenten. Schwierig dies zu bewerten.
Karriere/Weiterbildung
Es werden keine Weiterbildungsmaßnahmen geboten.
Karriere wird versprochen und im Nachgang durch unzählige "aber" und "wenns" bedingt. Ist möglich, sofern man hartnäckig bleibt.