Let's make work better.

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten
Kein Logo hinterlegt

EASY 
ApiOmat 
GmbH
Bewertungen

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten

37 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 4,6Weiterempfehlung: 94%
Score-Details

37 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

30 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 2 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Super Team - Strategie oft nicht konsistent

3,4
Empfohlen
Hat im Bereich IT bei EASY ApiOmat GmbH in Leipzig gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Zusammenhalt im Team.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Willkür oder fehlende Transparenz. (Unternehmens-Strategie)

Verbesserungsvorschläge

Personalentwicklung ausbauen. (persönliche Roadmap: Skills + Karriere)


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Zusammenarbeit unter Kollegen top - Teamführung und Kommunikation flop

3,5
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich IT bei EASY ApiOmat GmbH in Leipzig gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Zusammenhalt unter Kollegen, Mitwirken durch den Mitarbeiter an internen Prozessen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Fehlende transparente Kommunikation, Fairer Umgang mit den Mitarbeitern bzgl. Umstrukturierung/ Stellenabbau, zu wenig Aufwand in Weiterbildungsmöglichkeiten für Mitarbeiter, Fehlende interne Weiterbildungsangebote für fachliche und persönliche Themen

Arbeitsatmosphäre

Auf Augenhöhe untereinander

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungsmöglichkeiten werden nicht proaktiv angeboten.

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte in Konflikten: ausbaufähig, Konflikte innerhalb der Vorgesetzten bestanden auch
Der Vorgesetzte vom Standort Leipzig spricht so gut wie nie mit den Mitarbeitern in einer regelmäßigen Runde (1 Mal pro Jahr, zu wenig)
Der Vorgesetzte vom übergeordnetem Team versprach regelmäßig mit uns zu kommunizieren, dies fand aber innerhalb eines 3/4 Jahres nur 1 Mal statt.
Werden realistische Ziele gesetzt?: im Mitarbeitergespräch wurden gar keine Ziele gesetzt/ schriftlich festgehalten, jedoch wurde beim Thema Stellenabbau im Gespräch plötzlich auf Vergleiche/ Messwerte Bezug genommen, die weder abgesprochen noch schriftlich vereinbart wurden.
Treffen von klaren/nachvollziehbaren Entscheidungen: bzgl. zur Umstrukturierung personell als auch produktbezogen - nein, bzgl. der alltäglichen Kundenarbeit - ja;

Arbeitsbedingungen

Büro befindet sich in der Innenstadt von Leipzig. Lärmpegel ist durch Straßenmusikanten durchgängig hoch. Es gibt nur wenig höhenverstellbare Schreibtische.

Kommunikation

Transparente Kommunikation wird zwar immer wieder betont, aber leider nicht gegenüber dem Mitarbeiter durch das Management/ Führungskraft gelebt. Notwendige Informationen für den Mitarbeiter (z.B. geplanter Stellenabbau) wurden vorab nicht kommuniziert. Auf vorheriges Nachfragen bzgl. Stellenabbaus wurde stattdessen geantwortet: "Wir suchen lieber eine Stelle/ Position unternehmensintern als eine Stelle in Leipzig abzubauen. Über Ergebnisse, Erfolge und Gewinne wurden wir im Team-Meeting (1 x pro Woche) informiert. Doch dies bezog sich lediglich auf die Arbeit im eigenen Team. Unternehmensweite (Easy Software AG) Informationen blieben aus. Diese erhielten wir lediglich 1 Mal im viertel Jahr.


Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

kaum Luft nach Oben!

4,8
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei EASY ApiOmat GmbH in Leipzig gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Flache Hierarchien, Transparenz und Vertrauen
- Start-up-Mentalität
- Offenes Ohr für Probleme
- Regelmäßige gemeinsame Aktivitäten, kleine Aufmerksamkeiten und viel Humor

Arbeitsatmosphäre

Start-up-Mentalität

Image

Jeder Kollege trägt zu einem sehr positiven Image bei unser Kunden lieben uns

Work-Life-Balance

Die Zeit auf Arbeit vergeht wie im Flug aber durch die flexiblen Arbeitszeiten (private Termine über den Tag planbar) - Zeit für Familie und Freizeit

Karriere/Weiterbildung

Hier steht der einzelne im Vordergrund sowie die Verhältnismäßigkeit

Gehalt/Sozialleistungen

Immer pünktlich und im Branchenvergleich marktüblichen

Kollegenzusammenhalt

Unterstützung gibt es jederzeit - dabei steht der Kunde immer im Fokus

Vorgesetztenverhalten

Offene und ehrliche Kommunikation! Es gibt nicht den "Vorgesetzten" wir sind alle ein Team. Der Support geht hier über Hierarchie Grenzen hinaus.

Arbeitsbedingungen

Pick your own device und Firmenhandy sind nur ein kleiner Teil -
Kurz gesagt ob Kaffee, Tee oder Sneckbar es ist einfach alles da um sein Ziel zu erreichen

Kommunikation

regelmäßige Team-Meetings und Wissenstransfer durch Stand-Ups, Retrospektiven und Magic Fridays

Gleichberechtigung

Es gibt keine Unterscheidung - egal aus welcher Abteilung/Team wenn die Lösung cool ist wird daran weiter gearbeitet und ernst genommen

Interessante Aufgaben

Sehr spannende Aufgaben mit innovativem Ansatz - Dabei steht der Mehrwert für unsere Kunden an oberster Stelle


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Cooler Arbeitgeber bei dem neben der Stimmung auch alles andere passt

4,9
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei EASY ApiOmat GmbH in Leipzig gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Parties und Sommerretreats mit dem ganzen Team sind legendär

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

wenig

Verbesserungsvorschläge

mehr Produktfokus

Arbeitsatmosphäre

alle helfen sich, keine Politik, alle sind offen und haben Spaß zusammen

Image

angesehen in der Leipziger Startupszene

Work-Life-Balance

auf Kinder, Familie und Work Life Blanca wird Rücksicht genommen

Karriere/Weiterbildung

es gibt OnlineKurse die man machen kann aber entschiedener ist vermutlich, dass viele fähige Kollegen da sind von denen man lernt. Wenn man will kann man auch schnell Verantwortung übernehmen um seine eigene Lernkurve zu steigern

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt kam immer pünktlich - dem Standort entsprechend passt die Bezahlung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

gibt immer mal Spendenaktionen oder Aktionen bzgl. CSR

Kollegenzusammenhalt

echt super - alle helfen sich

Umgang mit älteren Kollegen

es gibt wenig ältere Kollegen - 90 % unter 40

Vorgesetztenverhalten

top

Arbeitsbedingungen

beste Technik ob neueste M1 Macs oder Win Geräte - der Mitarbeiter entscheidet

Kommunikation

GF und Management erklären alle Entscheidungen und sind immer für Rückfragen da

Gleichberechtigung

alle Gesinnungen sind vorhanden und akzeptiert ;-)

Interessante Aufgaben

immer neueste Technologien ausprobieren, immer neue Auftraggeber - langweilig wird's da nie. Wer Lust hat kann bei Hackathons mitmachen

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Teil eines großen Ganzen!

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung bei EASY ApiOmat GmbH in Leipzig gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Man kann viel selbst einbringen, ein ambitioniertes und freundliches Team. Das man sämtliches Firmenequipment auch privat nutzen darf (Handy, Laptop etc.).

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Richtig schlecht finde ich nichts, einfach nur Punkte an denen man arbeiten kann.

Verbesserungsvorschläge

Gehaltsbänder in der gesamten EASY-Gruppe anpassen, besser mit den Mitarbeitern kommunizieren, T2-Etage deutlich reduzieren.

Arbeitsatmosphäre

Direkten Vorgesetzten kann man auf kurzem Wege alles mitteilen. Es wird ein offener und fairer Dialog geführt. Allerdings verhält es sich leider nicht ganz so einfach innerhalb der gesamten EASY-Gruppe.

Image

EASY ist schon ganz cool, stellt sich aber gern mal besser da als sie ist. Dabei müsste man einfach nur ehrlich kommunizieren, woran noch gearbeitet wird. Das würde Enttäuschungen vorbeugen.

Work-Life-Balance

Gerade Corona hat gezeigt, wie gut es funktioniert: Homeoffice mit Kindbetreuung waren kein Problem, sondern sogar gefordert. Es herrscht von allen Seiten Verständnis, wenn zwischendrin mal der Nachwuchs sich im Bilde zeigt oder ins Meeting platzt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das entsprechende Mindset ist in der gesamten Gruppe vorhanden und wird auch gepflegt. An der ein oder anderen Stelle kann man sicher noch mehr tun, aber das ist fast schon jammern auf hohem Niveau.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt wohl Weiterbildungsmöglichkeiten aber diese werden nicht gut kommuniziert bzw. auch nicht unbedingt aktiv gefordert.

Kollegenzusammenhalt

Auch hier wieder: In der Apiomat Gmbh funktioniert der Zusammenhalt sehr sehr gut, innerhalb der EASY-Gruppe wird es schon schwieriger.

Vorgesetztenverhalten

Kann ich nur von meiner Seite sagen und sehr guten Umgang bescheinigen.

Arbeitsbedingungen

Man bekommt hochwertige Technik die man braucht und kann auch eigene Wünsche äußern.

Kommunikation

Manchmal schon fast zuviel. Je nach Abteilung gibt es unterschiedliche Ausprägungen des Feedbacks. Prinzipiell wird viel Wert auf eine schnelle und einfache Kommuniktion gelegt.

Gehalt/Sozialleistungen

Betrachtet man es im Vergleich zur Region ist das Gehaltsgefüge gut. Betrachtet man es im Gruppenvergleich, dann ist da noch eine deutliche Kluft zwischen den unterschiedlichen Standorten.

Aber: Geld kommt immer im Voraus und es wird äußerst zuverlässig gezahlt.

Interessante Aufgaben

Im Endeffekt sucht man sich ja seinen Job nach den Aufgaben. Dennoch kann man eigene Ideen und Wünsche mitteilen und umsetzen. Das es unliebsame Aufgaben gibt, ist wohl überall so.

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Super Team, Engagierte Geschäftsleitung&Peronalabteilung

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei EASY ApiOmat GmbH in Leipzig gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Manager sind wie alle anderen Kollegen und arbeiten im Tagesgeschehen mit. Teambuildingmaßnahmen sind immer mit viel Spaß verbunden. Personalabteilung hat immer ein offenes Ohr und bemüht sich um individuelle Lösungen für das Kollegium und hilft bei Problemen.

Verbesserungsvorschläge

Weiter an Kultur festhalten und nicht durch Fusion verändern lassen

Arbeitsatmosphäre

Nette Kollegen. Austausch auf Augenhöhe.

Work-Life-Balance

Es fallen manchmal Überstunden an, aber die macht man auch gern um die gemeinsamen Ziele zu erreichen. Außerdem gibts Sport in der Mittagspause und Platz für private Gespräche

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt teilweise noch Startup-Niveau. Wird aber jährlich angepasst. Arbeitgeber übernimmt Kitakosten

Kommunikation

Die Geschäftsleitung versucht Unternehmensziele transparent darzustellen. Probleme können angesprochen werden und man bekommt schnell Hilfe.


Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Grandioser Arbeitgeber, tolles Team, Kommunikation auf Augenhöhe

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Apinauten GmbH in Leipzig gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wertschätzung durch Kollegen und direktes Feedback von Vorgesetzten. Man kann immer Probleme ansprechen und bekommt schnell Hilfe. Personalerin kümmert sich auch um viele persönliche Themen und ist sehr engagiert, damit man sich im Büro sehr wohl fühlt. Teamevents sind unvergesslich.

Arbeitsatmosphäre

Kollegen helfen sich gegenseitig, Vorgesetzte arbeiten Hand in Hadn mit den Angestellten

Work-Life-Balance

Durch Startup-Spirit arbeitet man ab und zu doch mal eine Stunde länger, aber mit dem gemeinsamen Ziel vor Augen macht man es auch gern.

Gehalt/Sozialleistungen

Kitaplätze bekommt man über die Firma gestellt

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Geschäftsführung ruft einmal jährlich zu gemeinsamen sozialen Projekten auf oder spendet an wohltätige Zwecke

Arbeitsbedingungen

Teilweise ist das Büro etwas voll, aber Management sucht schon neue Büroräume in der Innenstadt


Image

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitsplatz mit Wohlfühlatmosphäre, top Weiterentwicklungsmöglichkeiten und super Team

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei EASY ApiOmat GmbH in Leipzig gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Offene Kommunikation zwischen Management und Mitarbeitern

Work-Life-Balance

Kita Plätze AG-finanziert und Sportkurse in der Mittagspause

Gehalt/Sozialleistungen

Jährlich steigendes Gehalt

Vorgesetztenverhalten

Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege sogen für ein sehr gutes Verhältnis zwischen Vorgesetzten und Angestellten

Arbeitsbedingungen

Modernes Offices, neueste Geräte

Interessante Aufgaben

Man hat jederzeit die Möglichkeit neue Aufgaben zu übernehmen und sich weiterzuentwickeln


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Tolle Atmosphäre, super Team

4,9
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Apinauten GmbH in Leipzig gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Unkomplizierter Umgang


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Top-Arbeitgeber!

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei EASY ApiOmat GmbH in Leipzig gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Möglichkeit "frei" mitzugestalten (entsprechend Unternehmensziele zu erreichen), keine strikten Vorgänge Arbeitsabläufe nach Muster XY zu absolvieren,
kollegialer Zusammenhalt
Top Arbeitsbedingungen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 42 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird EASY ApiOmat durchschnittlich mit 4,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Internet (4,1 Punkte). 50% der Bewertenden würden EASY ApiOmat als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 42 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsatmosphäre, Kollegenzusammenhalt und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 42 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich EASY ApiOmat als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.
Anmelden