Let's make work better.

Apollo-Optik Holding GmbH & Co. KG Logo

Apollo-Optik 
Holding 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Bewertung

Apollo ist ein super Arbeitgeber

4,8
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Apollo-Optik Holding GmbH & Co. KG in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Flexibilität, Urlaubstage, pünktlichesGehalt

Kommunikation

Es gibt regelmäßige Telkos, Newsletter im Internet. Der Informationsfluss hat sich super weiterentwickelt.

Kollegenzusammenhalt

Habe in mehren Filialen in meiner Laufbahn gearbeitet und der Zusammenhalt ist einfach toll, Familieär

Vorgesetztenverhalten

Interessieren sich für einen, und gehen auch auf negative Sachen ein.

Interessante Aufgaben

Es wird nicht langweilig, fördert auch Mitarbeiter die nicht unbedingt Filialleitung werden wollen. Aber lust haben Trainingsleiter usw

Gleichberechtigung

Steht hier ganz groß

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Geht auf neue Innovationen ein und hat schon tolle Entwicklungen in die Firma gebracht um Umweltbewusst zu werden und bleiben auch da am Ball. Auch das Sozialbewusst stimmt, um einige Punkte zu nennen, Spendenbrillen senden wir ans Hilfswerk Koblenz, Spenden sammeln Flutopfer, Diabeteshilfe, Hilfswerk und Messen wo Hilfsbedürftige auch eine gratis Brille bekommen war Apollo dabei aber es gibt noch vieles mehr.

Gehalt/Sozialleistungen

Bezahlt immer pünktlich, und es gibt Prämien und auch Sonderzahlungen.

Image

Ich bin seid 18 Jahren in der Firma, und kann sagen ist ein toller Arbeitgeber. Der durch regelmäßige Befragungen an Mitarbeitern an einer guten Zusammenarbeit interessiert ist ,und Verbesserungsvorschläge annimmt und auch umsetzt.

Karriere/Weiterbildung

Also ich kann nur aus Erfahrung sprechen und bin vom Azubi, zu Etagenleitung, Stellvertretung, nach dem Meister ( wo Apollo auch finanziell unterstützt ) , Filialleitung geworden. Und Apollo macht auch ein gutes Traineeprogramm und fördert einen super.
Es gibt aber noch vieles mehr, Campuskurse,Refraschulung ,Kontaktlinsenschulung, Verkaufstrainings und Filialleitersculungen uvm.


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anmelden