Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichten19 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
6 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 11 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Nix
Seh unehrlich, mobbing, sprechen hinter einander
Alles, ist chatotic
Seh schlecht
Machen viel Stress wenn krank oder nix einspringen, drohen Kündigung Abmahnung wenn nix einspringen wenn frei haben.
Wenn Kollege krank dann machen psycho Spielchen, reden sehr sehr schlecht über ihre Angestellte, habe mitgehört wie geredet haben, das nix in Ordnung. Sehr sehr schlechte Umgang mit ein paar Arbeitnehmern, andere sehr bevorzugt, Kollegen die nix gut behandelt werden von oben, werden eingeteilt das nicht teilnehmen können Mitarbeiteressen, weihnachtsfeier etc., Weil nicht dabei haben wollen,.
Diese alles nichts in Ordnung!
obere angestellten sollten die Job nicht machen dürfen,
Angestellter ist letzter Mensch hier, vor allem wenn Problem mit dir haben, ausgrenzen, Mobbing auch passiert normal
Nix
Image ist sehr wichtig, passt aber nicht zu den
Nicht, wenn frei dann anrufen von arbeit jeden Tag , drohen Abmahnung wenn nicht kommen arbeit
Weiterbildung Pflicht pflege, Karriere aber nix
Vorgesetzte nutzen Position aus
Nix, machen SMS, alles falsch verstehen
Vetternwirtschaft vom obere Position alle in Büro zusammen
Aufgabe die Fachkraft machen dürfen
müssen ungelernt Kräfte machen
Die Arbeitsatmosphäre am Max am Stadtpark, ist super
Dienstplanwünsche werden immer von Seiten der Vorgesetzten berücksichtigt und auch kurzfristige Wünsche in Bezug auf Urlaub werden genehmigt und auch geschaut, dass diese Wünsche erfüllt werden können
Bei Wünschen seitens der Mitarbeiter in Bezug auf Fort- und Weiterbildungen wird immer eingegangen und auch umgesetzt.
Mitarbeiter haben immer die Chance sich weiterzubilden
Dass Gehalt kommt immer pünktlich an
Die Kollegen achten aufeinander und jeder geht respektvoll miteinander um
Die Vorgesetzten nehmen jeden Mitarbeiter ernst und gehen respektvoll mit Mitarbeitern um, bei Problemen etc wird immer darauf eingegangen und versucht eine Lösung zu finden
Gutes EDV gestütztes Programm
Es finden monatlich Teambesprechungen statt und auch 1x jährlich werden Mitarbeiterjahresgespräche, dadurch fühlt man sich sehr wohl und auch super wertgeschätzt
Jeder wird gleich gut behandelt und jeder als Mensch wertgeschätzt
Alles
Stress
Wer keine Freizeit will Bitte
Hinter dem Rücken
Vom ersten Tag an wohlgefühlt, klasse Kollegen, tolles Team
Nicht s
Keine gute Behandlung der Bewohner.und Mitarbeiter
Mehr Personal ,faire Bezahlung.Kein Wunder das niemand in die Pflege gehen will .
STRESS PUR .Keine Zeit für Bewohner. LEIDER
Man fühlt sich nicht wertgeschätzt. Wird betrogen.
Bei Fragen kann man sich jederzeit an die Vorgesetzten wenden
Der Träger/Arbeitgeber steht für Sicherheit.
Es gibt immer einen Weg sich weiterzuentwickeln!
Tarifvertrag, Sonderzahlung, VL Leistung, betriebliche Altersvorsorge
Kollegen halten untereinander zusammen.
Es wird auf ältere Kollegen eingegangen, respektvoller Umgang in
Hier wird jeder gleich wertgeschätzt
abwechslungsreiche Aufgaben
Fragt nicht wie es den Mitarbeitern geht
Mitarbeiter Motivieren, Loben
nix
er macht zu wenig
Noch besser ? es gibt nichts was geändert wurde.
Darüber muss man nichts schreiben .In der Pflege verdient man wie jeder weiss generell zu wenig ,
Sehr schwierig da ist kaum ein rankommen
Heimleitung und PDL wissen nicht was sie tun . Meiner Meinung nach sitzen sie in der falschen Position . Sollten selbst erstmal in der Pflege arbeiten . Moppen teilweise ihre eigenen Angestellten .
Teilweise unter aller Kanonen
Unter Männer und Frauen ja . Aber das Kind der Heimleitung bekommt Puderzucker für nichts können.
Unser Haus wurde im Mai nach einer Insolvenz von der Arche Noris übernommen, seitdem hat sich viel geändert. Ich finde nur zum Positiven, endlich geht es um die Bewohner und dass es ihnen gutgeht. Aber auch die Mitarbeiter sind wichtig! Viele tolle neue Kollegen haben bei uns angefangen, andere sind weg, aber das ist nicht so schlecht.
Man hat das Gefühl das ganze Haus ist ein Team
Es gibt sogar das Angebot, für einen kleinen Betrag im Fitnessstudio zu trainieren
Klar gibt es Leuten mit denen man nicht klarkommt, wie überall
Ein Tarifvertrag hat klare Vorteile
So verdient kununu Geld.