Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeitern bestätigt.
Firmenwagen
Coaching
Betriebsarzt
Diensthandy
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Beteiligung
Flexible Arbeitszeiten
Barrierefrei
Hund erlaubtEs wird miteinander kommuniziert, von der GF bis zum MA
Familiäre Atmosphäre
Freie Entfaltung
Keine hire & fire Mentalität
kompetentes, freundliches Team, immer ein offenes Ohr auch nach Feierabend oder am Wochenende
Fairer, menschlicher Umgang. Freundliches Team. Pünktliche Lohnzahlung.
... dass neben der Wirtschaftlichkeit auch die Menschlichkeit viel Bedeutung beigemessen wird.
sehr gutes und ehrliches Arbeitsklima!!!Teamarbeit wird sehr groß geschrieben!!!
Wenig zeit zu haben für die Mitarbeiter
Riesen Verwaltung. Kostet viel Geld und bringt nichts
... dass eine Firmenorganisation fehlt.
Den Mitarbeitern auch mal zuhören, das menschliche muss wieder kommen dann wird es auch bestimmt wieder Spaß machen
Qualifizierteres Führungspersonal
Firmenstrukturen klarer aufstellen und einhalten
Der am besten bewertete Faktor von Arcon ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,4 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Machen Sie gar keinen unterschied
Mitarbeiter werden geschätzt und gefördert
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Arcon ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 3,7 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Nicht vorhanden
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,9 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Gibt es nicht
ständige Weiterbildungsmöglichkeiten
Wenig Qualität
