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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Essenszulage
Diensthandy
ParkplatzDie Arbeitsbelastung ist nicht hich. Ein Tag pro Woche Homeoffice möglich. Freundlicher Umgang im Team in der Schweiz.
Mehr Schein als sein. Labile und nicht zu Ende durchdachte Arbeitsprozesse. Hohe Bürokratie. Hoher Sparrdruck in allen Belangen. Inefizientes Organigramm. Second hand Ausrüstung. Management oft von oben herab. Schweizer Marktkenntnise fehlen komplett, deswegen wirken viele Massnahmen und Herangehensweisen unlogisch und fremnd.
Konezptionelles und strategisches Vorgehen in der Schweiz. Budgetierte und professionelle Wachstumsstrategie mit entsprechenden Investitionen. Einheimische Resourcen im Arbeitsmarkt und Know How nutzen. Lohnstruktur in der Schweiz akzeptieren.
Der am besten bewertete Faktor von Arkadin ist Kollegenzusammenhalt mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Kollegen sind freundlich und hilfsbereit. Leider gab es viele Wechsel und infolge dessen gab es keine länger Periode der Zusammenarbeit.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Arkadin ist Karriere/Weiterbildung mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Geringe oder praktisch keine Chance auf externe Weiterbildungen.
