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Arlow 
Hörgeräte 
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,8
kununu Score21 Bewertungen
k.A.0
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,1Gehalt/Sozialleistungen
    • 2,4Image
    • 2,6Karriere/Weiterbildung
    • 2,4Arbeitsatmosphäre
    • 2,4Kommunikation
    • 2,9Kollegenzusammenhalt
    • 2,9Work-Life-Balance
    • 2,2Vorgesetztenverhalten
    • 3,3Interessante Aufgaben
    • 3,0Arbeitsbedingungen
    • 2,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,6Gleichberechtigung
    • 3,4Umgang mit älteren Kollegen

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Hörgeräteakustiker:in2 Gehaltsangaben
Ø31.200 €
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Kultur
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Arlow Hörgeräte
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Arlow Hörgeräte
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Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 21 Mitarbeitern bestätigt.

  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    29%29
  • InternetnutzungInternetnutzung
    19%19
  • ParkplatzParkplatz
    19%19
  • CoachingCoaching
    14%14
  • BarrierefreiBarrierefrei
    10%10
  • FirmenwagenFirmenwagen
    10%10
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    10%10
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    10%10
  • RabatteRabatte
    5%5
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    5%5
  • HomeofficeHomeoffice
    5%5
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    5%5

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Ich hätte genug Stoff, um ein Buch über meine Erfahrungen in diesem Geschäft zu schreiben mit dem Titel "Ich bin dort nicht mehr - und das ist auch gut so!"
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Dass ich da nicht mehr arbeiten muss.
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Wir dürfen frei arbeiten und es gibt keine Ziele die erfüllt werden müssen. Auf Probleme wird menschlich reagiert und unterstützt. Jedem wird viel Freiheit gelassen in seiner eigenen Arbeit, im gesamten bin ich hier zufrieden und fühle mich sehr wohl!
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Arbeitgeber hat vollstes Vertrauen in seine Mitarbeiter und deren Fähigkeiten.
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Das ich bald nicht mehr dort bin :)
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Ich bin kein Freund von totalitären Aussagen, aber in diesem Fall: ALLES!! Auf gar keinen Fall dort bewerben - und das ist ein kleiner Tipp an alle Frauen, die vorhaben sich dort zu bewerben
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Wirklich schlecht finde ich nichts ... nochmal, man muss fair bleiben ... und ich finde es richtig gut hier.
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So ziemlich alles.
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Das deckt sich mit den "Verbesserungsvorschlägen"
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

aufhören mit den Lügen, Familienbetrieb ????? der Arbeitgeber sollte ausgetauscht werden, am besten ganz verschwinden
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Die Arlow-Frauen sollten endlich aufwachen und die Läden nicht nur wie jetzt im Hintergrund übernehmen und ihn auch offiziell ausbooten, um das ramponierte Image zu retten.
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Dazulernen! Herzensbildung! (Leider fromme Wünsche)
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Weniger Selbstverliebtheit wäre mal so ein Punkt woran man arbeiten könnte. Aber das ist schon eher pathologisch und Bedarf es einer speziellen Therapie
Mal eine Schulung für den Arbeitgeber wäre wichtig, was sich Frauen gegenüber gehört und was nicht
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

3,4

Der am besten bewertete Faktor von Arlow Hörgeräte ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,4 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Alter spielt keine Rolle !!
5
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Untereinander respektvoller und freundlicher Umgang.
Altersstruktur ist stimmig.
5
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Mit den Älteren :-) wird besonders rücksichtsvoll umgegangen.
5
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Ob jung ob alt... Egal
3
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Was Mitarbeiter noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein

2,1

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Arlow Hörgeräte ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 2,1 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).


Was ist denn das ????
1
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Er interessiert sich NUR für sich selbst - Andere (also wirklich alle anderen) sind im piepegal - Arlow (Hörgeräte) first sozusagen
1
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Alles nur Show.
1
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Ja nach außen wird gern mal so getan, als wär einem der Umweltschutz wichtig. Stofftaschen statt Plastiktüten sind jetzt wirklich kein Nobelpreis für Umweltbewusstsein wert und selbstverständlich. Aber hey, ein weiterer dicker Sportwagen als Vorgesetzter darfs dann schon sein. Man gönnt sich ja sonst nichts. (Ironie off)
1
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Naja, damit ist es bei diesem Arbeitgeber nicht weit her ....
2
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Was Mitarbeiter noch über Umwelt-/Sozialbewusstsein sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,6

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,6 Punkten bewertet (basierend auf 8 Bewertungen).


es soll keine anderen neben mir geben
1
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Sucht mach hier vergeblich...
1
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Der Chef ist bemüht, jedem bei seinen beruflichen Zielen zu unterstützen. Dabei ist er sehr motivierend! Auch ich sehe mich in der Zukunft definitiv in diesem Betrieb und bin mir sehr sicher das ich mit dieser Unterstützung meinen Meister erfolgreich und zufrieden fertigstellen werde!
5
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Wenn man sich selbst darum kümmert, dann klappt es, aber dafür braucht man das Unternehmen nicht.
1
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Man wird immer auf die neuesten Produkte geschult und bei Bedarf auch weiter gefördert, sofern dies individuell nötig ist.
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Arlow Hörgeräte wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Arlow Hörgeräte schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeitenden Arlow Hörgeräte als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 21 Bewertungen schätzen 48% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Arlow Hörgeräte als eher traditionell.
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