Workplace insights that matter.

Login
Kein Logo hinterlegt

Arntz Optibelt 
Gruppe
Bewertung

Ganz ok

2,8
Empfohlen
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Arntz Optibelt GmbH in Höxter absolviert.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Jeden Tag wird Fieber gemessen.

Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?

Den Umgang mit der Schule.

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

Die Azubis an dem Tag in der Woche wo sie Schule hätten freistellen damit sie lernen können und nicht den Anschluss verlieren.


Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

Karrierechancen

Arbeitsatmosphäre

Ausbildungsvergütung

Arbeitszeiten

Teilen

Arbeitgeber-Kommentar

Christina KassisPersonalentwicklung

Liebe/-r Auszubildende/-r,

vielen Dank für Deine Kununu Bewertung. Wir freuen uns, dass die Maßnahmen, wie bspw. die täglichen Fiebermessungen, so positiv von den Mitarbeitern/Mitarbeiterinnen aufgenommen werden. Neben den Fiebermessungen haben wir zudem – insbesondere in den Mehrschichtbereichen der Produktion und in Lager und Logistik - auf weitere Maßnahmen, wie die Umverteilung der Schichten oder versetzte Pausenzeiten gesetzt, um so den direkten Kontakt der MitarbeiterInnen untereinander zu minimieren.
Auch die Kritik zu den Lernzeiten für die Berufsschule nehmen wir sehr ernst. Wir wollen allen Auszubildenden die Gelegenheit geben, die über die Online Portale der Berufsschule bereitgestellten Lernangebote zu nutzen. Dazu haben wir bereits die Schichten der Auszubildenden im Lager- und Logistikbereich verkürzt und die offene Zeit gutgeschrieben. Diese frei gewordene Zeit kann entsprechend zum Lernen zu Hause genutzt werden. Bis dato stehen die Lernangebote der Schulen aber nur freiwillig und in der Menge sehr unterschiedlich zur Verfügung. Sollte die euch bisher zur Verfügung gestellte Zeit nicht ausreichen, um diese Angebote zu nutzen, stehen die jeweiligen Ausbilder oder die Personalverantwortlichen mit einem offenen Ohr zur Verfügung. Wir arbeiten gerne mit euch an einer Alternative. Eine Freistellung zu den entsprechenden Schultagen wird mit der verpflichtenden Wiederaufnahme des Unterrichts - egal ob digital oder in Präsenzform - natürlich erfolgen. Sobald wir hier eine Meldung der Berufsschule haben, informieren wir die jeweils betroffenen Auszubildenden.

Mit besten Grüßen
Deine Ausbildungsleitung und Ausbilder