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artiso solutions 
GmbH
Bewertungen

3 von 21 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)

Verbesserungsvorschläge
kununu Score: 3,9Weiterempfehlung: 67%
Score-Details

3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Gute Ausbildung mit familiärer Arbeitsatmosphäre und abwechslungsreichen Tätigkeiten

4,6
Empfohlen
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich IT bei artiso solutions GmbH in Ulm absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

• Flexible Arbeitszeiten und Zeiteinteilung
• Familiäre Arbeitsatmosphäre und Team-Events
• Weiterbildung durch Workshops
• Abwechslungsreiche Inhalte

Verbesserungsvorschläge

Preis-Leistungs-Verhältnis des Kantinenessens

Arbeitsatmosphäre

Sehr gute, familiäre Arbeitsatmosphäre.

Karrierechancen

Gute Übernahmechancen.

Arbeitszeiten

Sehr flexibel, dank Gleitzeit.

Ausbildungsvergütung

Höher als der Branchendurchschnitt. Leider wird aber kein Weihnachts- bzw. Urlaubsgeld gezahlt.

Die Ausbilder

Kompetent und freundlich. Dedizierter technischer Ausbilder.

Aufgaben/Tätigkeiten

Ausreichende Ausstattung der Büros und abwechslungsreiche Aufgaben.

Respekt

Umgang immer nett und höflich. Flache Hierarchie.


Spaßfaktor

Variation

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Etwas muss sich ändern..

2,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei artiso solutions GmbH in Blaustein gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Eine klare Vision an der alle aktiv teilhaben und darauf hinarbeiten können. Wachstum ist keine Vision, Wachstum macht nur größer, nicht besser.
Die Werte die wir beim Kunden einfordern selbst aktiv leben.
Mut und Offenheit nicht nur in den Entwicklerteams, sondern in der ganzen Firma.
Firmenübergreifende Retrospektiven, nicht nur wenn irgendwas Schlechtes passiert ist.

Work-Life-Balance

Gleitzeit und flexible Arbeitszeitmodelle existieren. Wer vorwärts kommen will sollte seine Freizeit auch noch der Arbeit widmen, denn im Projekt gehört deine Zeit dem Kunden, sonst reicht das Geld nicht. Wer das kann und will, schön, wer nicht Pech.

Karriere/Weiterbildung

Personalentwicklung ist individuelle Verantwortung. Es gibt eine Person die aktiv dabei unterstützt, die ist aber viel zu ausgelastet mit anderen Aufgaben. Es gibt eine weitere Person die auf dem Papier mit verantwortlich ist, aber da passiert nichts, wenn man nicht selbst hinterher rennt. Worauf man nur endliche Zeit Lust hat.

Kollegenzusammenhalt

In den Softwareentwicklungsteams in der Regel guter Zusammenhalt, auch bei Konflikten. Es gab wohl allerdings auch schon das ein oder andere Backstabbing.

Vorgesetztenverhalten

Es gibt solche und solche.
Generell erwarte ich Vorbildfunktion und Leadership.
Leider lassen manche Vorgesetzte dies vermissen. Sie agieren arrogant und respektlos.
Es wird mehr gemanaged als geführt.
Es gibt aber auch die Vorgesetzten, die sich aktiv mit dem Thema Personalführung auseinandersetzen, und zwar nicht mit Ansichten aus Zeiten der Industriellen Revolution.

Arbeitsbedingungen

Je nach Büro, und je nach dem wer das Büro benutzt werden die Arbeitsbedingungen mal schneller und mal weniger schnell aufgewertet. Das eine Büro wird komplett neu ausgestattet, für das andere gibt es keine neuen Tische weil zu teuer. Für die eine Abteilung gibt es eine Klimaanlage, für die andere, nicht. Die Entscheidungen sind nicht nachvollziehbar.

Kommunikation

Hängt an genau zwei Führungskräften, von denen ich nur einer vertraue.
Man lebt das Prinzip 'Du hättest ja fragen können'.

Gehalt/Sozialleistungen

Die Entwickler sollen die Verantwortung für den Erfolg der Kundenprojekte tragen, nicht nur entwickeln. Der Kunde bezahlt aber nur (stellenweise sehr günstige) Entwickler. Hierraus ergibt sich der Rest.


Arbeitsatmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Christopher BraunLeiter Vertrieb & Personalmanagement

In der Neuausrichtung und aktuellem Wachstum unseres Unternehmens sind uns die wertvollen Erfahrungen des anonymen Verfassers äußerst wichtig. Wir wissen: Für eine gelingende Zukunft unseres Unternehmens kommt es genau auf diese wichtigen und langjährigen Erfahrungen an. Es tut uns sehr leid, dass es uns nicht gelungen ist, diesen wertvollen Mitarbeiter mit seinen bedeutungsvollen Erfahrungen für die Verbesserung unseres Unternehmens zu gewinnen. Wie schade! Bedauerlich, dass der anonyme Verfasser sein Unbehagen nicht direkt an eine Führungskraft seines Vertrauens adressiert hat.

10/10 Ausbildungsstelle für Leute die sich für IT interessieren

4,7
Empfohlen
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich IT bei artiso solutions GmbH in Ulm absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- freundlich
- hilfsbereit
- nett

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

mir fällt ernsthaft nichts ein...

Verbesserungsvorschläge

- mehr Team-Events innerhalb das Azubi-Kreis

Arbeitsatmosphäre

Sehr tolle Atmosphäre. Alle Mitarbeiter sind nett

Arbeitszeiten

Wir haben bei artiso Gleitzeit :)

Die Ausbilder

Sehr freundlich und immer hilfsbereit

Aufgaben/Tätigkeiten

Man kriegt immer interessant Aufgaben

Respekt

Alle Mitarbeiter nehmen deinen Feedback ernst


Karrierechancen

Ausbildungsvergütung

Spaßfaktor

Variation

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