Im Interview direkte Frage nach dem Alter ohne Scham...
Bewerber/inHat sich 2013 bei Asteelflash Germany GmbH beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Ich selbst hatte ein Gespräch mit dem Geschäftsführer der Firma, der irgendwann im Laufe des Gesprächs nach meinem Alter gefragt ohne irgendwelche Skrupel zu haben. Diese Frage ist nicht nur diskriminierend, sondern auch unzulässig. Schon alleine aus diesem Grund habe ich der Firma nach dem Gespräch sofort abgesagt. Diese Fragen sollten eigentlich tabu sein...aber anscheinend haben das einige Firmen noch nicht gelernt.
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