Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Mitarbeiter fördern.
Wir sind eine Steuerberatungs- und Wirtschaftsprüfungskanzlei mit ca. 145 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern mit Sitz in Kempten (Allgäu) und Niederlassungen in Augsburg und Kaufbeuren. Seit Gründung der ATG im Jahr 1947 haben wir uns als eine der führenden Kanzleien im Raum Allgäu/Bayerisch Schwaben etabliert und sind mit unseren Mandanten weit über die Grenzen des Allgäus hinaus gewachsen. Unsere Steuerberater, Wirtschaftsprüfer und Rechtsanwälte gestalten Lösungen aus einer Hand. Unseren Mandanten steht ein persönlicher Berater als Partner zur Seite, der selbst Unternehmer ist. Er kennt die Bedürfnisse seiner Mandanten bestens und kann deshalb individuell und intensiv betreuen. Persönliche Beratung aus der Region kombinieren wir mit Durchsetzungskraft und der notwendigen Spezialisierung.
Wir wachsen weiter und sind immer auf der Suche nach guten Mitarbeitern, egal ob Azubi, Berufsanfänger oder Berufserfahrener. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 29 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Homeoffice
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Gesundheits-Maßnahmen
Coaching
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Firmenwagen
Rabatte
Hund erlaubt
Essenszulage
DiensthandyEinen unbefristeten Arbeitsplatz in einem erfahrenen und unterstützenden Team. Im Laufe eines Arbeitslebens gibt es verschiedenste Phasen: Wenn möglich gehen wir darauf ein. Die berufliche Weiterentwicklung, aber auch die Familienplanung unterstützen wir mit individuellen und flexiblen Arbeitsmodellen bis hin zu Teilzeit-Arbeitsverhältnissen.
Ausbildung, Weiterbildung, Aufstieg. Bei uns arbeiten Sie in einem professionellen Umfeld, mit angenehmer Arbeitsatmosphäre und mit optimaler technischer Ausstattung. Stabilität bietet eine feste Teamstruktur, in die jeder Mitarbeiter eingebunden ist. Wir bieten gute Arbeitsplätze mit Perspektive in einer Region mit höchster Lebensqualität.
Wir wachsen und suchen für unseren Standort in Kempten im Allgäu zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Wirtschaftsprüfer (m/w/d)
Sie haben Ihr Wirtschaftsprüferexamen erfolgreich absolviert oder stehen kurz davor. Sie unterstützen unsere Mandanten unterschiedlichster Größe und Branchen bei allen anfallenden Aufgabenstellungen. Aufgrund unseres interdisziplinären Beratungsansatzes sind Sie auch im Bereich der Steuerberatung und betriebswirtschaftlichen Beratung tätig. Werden Sie Teil unseres Teams und entfalten Sie Ihr Potenzial in der größten Kanzlei der Region.
Ihre Tätigkeiten:
Als Mitglied unseres Teams sind Sie fester Ansprechpartner für unsere Mandanten.
Sie verantworten Jahres- und Konzernabschlussprüfungen nach HGB sowie die Erstellung von Jahresabschlüssen.
Darüber hinaus sind Sie verantwortlich für die die Erstellung von komplexen Steuererklärungen sowie die steuerliche Beratung, Bearbeitung und Betreuung von Betriebsprüfungen. Sie haben einen direkten Draht zu unseren Mandanten und klären auftretende Fragen und Sachverhalte im persönlichen Kontakt
Wir bieten:
Sie verfügen über fundierte fachliche Kenntnisse, haben das Wirtschaftsprüferexamen erfolgreich absolviert oder stehen kurz davor. Sie haben Freude an sorgfältiger analytischer Durchdringung von Problemstrukturen und der Erarbeitung von geeigneten Lösungen. Neue Entwicklungen im Steuerrecht und im Bereich der Wirtschaftsprüfung verfolgen Sie interessiert. Sie arbeiten selbständig und eigenverantwortlich mit hohem Qualitätsanspruch, sind kontaktfreudig und besitzen Gespür im Umgang mit Mandanten Kollegen. Unternehmerisches Denken, Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, Mandanten und Mitarbeiter für sich zu begeistern. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie uns Ihre Unterlagen per E-Mail an karriere@atg.de. Bei Fragen steht Ihnen Herr Müller zur Verfügung, 0831/25297-133.
Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei ATG Allgäuer Treuhand GmbH Wirtschaftsprüfungsgesellschaft.
ATG Allgäuer Treuhand GmbH Wirtschaftsprüfungsgesellschaft, Bahnhofstraße 57 in 87435 Kempten
Augsburger Treuhand Zweigniederlassung, Bahnhofstraße 4 in 86150 Augsburg
ATG Allgäuer Treuhand GmbH, Hirschzeller Straße 4 in 87600 Kaufbeuren
Dr. Fritz Städele Wirtschaftsprüfungsgesellschaft und Steuerberatungsgesellschaft GmbH,
Augartenweg 24 in 87437 Kempten
Flexible Zeiteinteilung, viele Weiterbildungen und Fortbildung
Das ich nicht den Arbeitgeber wechseln muss, damit Veränderung passiert. Der Arbeitgeber verändert sich sodass ich es sich wie neu anfühlt.
Zusammenarbeit und -halt unter den Kollegen. Einige “jüngere” Teamleiter geben sich auch wirklich Mühe.
- Interessante Aufgaben bei angenehmer Arbeitsatmosphäre und netten Kollegen
- Arbeitgeber unterstützt die Gesundheit der Mitarbeiter durch einen Zuschuss zu Qualitrain, wodurch die Mitarbeiter der ATG in vielen Sporteinrichtungen trainieren können.
Gutes Paket an Sozialleistungen, flexible Arbeitszeiten
In meinem Fall das Vorgesetztenverhalten. Fragen unwillkommenen. Kommunikation wenig bis gar nicht vorhanden. Permanenter Druck. Und ja ich musste mich auch vor Kollegen bloßstellen lassen…
Sie wollen aber machen nicht
Das manche Einsichten und Veränderungen spät kamen. Aber besser später wie nie.
Manchmal ist er nicht konsequent
Hohe Fluktuation. Haben-wir-schon-immer-so-gemacht-Mentalität. Man sieht nicht ein, dass sich die Bedürfnisse der Arbeitgeber verändert haben. Nur das allernötigste für Mitarbeiter investieren. Sie sollen sich ja bei der Arbeit nicht wohl fühlen. Soweit kommts ja noch ;-)
Alles sehr individuell in jedem Team. Vielleicht könnte man sich auf einige teamübergreifende Grundsätze einigen. Meines Erachtens sollten auch die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mehr in den Mittelpunkt gestellt werden. Gerade in der Zeit von Fachkräftemangel ist dies für ein Unternehmen in dieser Branche vital. Respekt, Wertschätzung und flachere Hierarchien, wie es einige moderne Unternehmen in der aktuellen Zeit vorleben, würden definitiv nicht schaden.
Bitte offen und ehrlich mit den Mitarbeitern kommunizieren lernen.
Auch die Abteilungsleiter mal hintefragen
Durch neue Mitarbeiter bessere Arbeitsvertielung
Ein flexibleres Arbeitszeitmodell, z.B. durch ein Überstundenkonto, wäre gut. Diensthandys für Außendienstmitarbeiter bzw. für das Arbeiten im Homeoffice wäre sinnvoll.
Der am besten bewertete Faktor von ATG Allgäuer Treuhand Wirtschaftsprüfungsgesellschaft ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,1 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).
Das "Sie" älteten und höher gestellten Kollegen ist hier immer noch gang und gäbe. Ob jetzt positiv oder negativ kommt vermutlich aufs Alter am
Hat gut funktioniert.
ältere Kollegen werden genauso gefördert, wenn Sie dazu bereit sind.
Der Umgang mit älteren Kollegen ist respektvoll. Diese Unterstützen die jüngeren Kollegen und geben Ihr Wissen weiter.
Hier herrscht ein sehr respektvoller Umgang mit älteren Kollegen.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von ATG Allgäuer Treuhand Wirtschaftsprüfungsgesellschaft ist Kommunikation mit 2,9 Punkten (basierend auf 16 Bewertungen).
Fand in meinem Team eigentlich nicht statt. Planung leider auch wenig. Spontanität war geboten.
Vermutlich wie in anderen Unternehmen auch, könnte die Kommunikation auf Dauer verbessert werden.
wichtige Informationen werden den Mitarbeitern zurück gehalten, Management macht sein eigenes Ding, leben in ihrer ATG-Blase
Vieles geht über Flurfunk. Leute können sehr schnell weg sein vom Fenster und gekündigt werden.
Miserabel. Einfach nur Chaos. Es findet kein Austausch von Informationen statt. Mitarbeitervorschläge werden nur belächelt.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf 12 Bewertungen).
Bildungsmöglichkeiten sind vorhanden.
Weiterbildung wird unterstützt und gefördert.
Bekommt man wenn ein extra Vertrag unterschrieben wird
Bis hin zum Stb und WP, Grenzen gibt es hier keine.
Weiterbildungen werden unterstützt und gefördert.
Individuelle Weiterbildung, insb. Berufsexamina werden finanziell und durch die Möglichkeit der Freistellung branchenüblich unterstützt.
Von älteren Kollegen bekommt man sehr viele nützliche Lerntipps und kann immer um Rat fragen. Auch extra Schulungen zu Sonderthemen können besucht werden.