1 von 92 Bewertungen von MitarbeiternAlle anzeigen
Athlon Germany GmbH als Arbeitgeber
- Düsseldorf, Deutschland
- BrancheDienstleistung
Eine objektive Bewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Athlon Germany GmbH in Düsseldorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Athlon bietet mehrere direkte Wege zum Management. Jeder hat verschiedene Möglichkeiten auch anonym Fragen zu stellen oder seine Meinung zu sagen. Ich kann nicht verstehen, dass man das nicht nutzt und stattdessen allen Kollegen einen reinhaut, indem man seinen unsachlichen total negativen Unmut öffentlich im Internet kundtut. Das ist nicht kollegial. Es vermittelt ein verzerrtes Bild und erschwert die Suche nach qualifiziertem Personal. Alle schreien nach der Besetzung von Stellen, einige behindern dies aber durch ihre merkwürdigen Bewertungen. Ein Schlag ins Gesicht aller Athlonesen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Gebäude und die Anlagen könnten wirklich etwas besser gewartet werden. Da kümmert sich keiner richtig drum.
Verbesserungsvorschläge
Digitalisierung. Es ist 2020. In der IT hat niemand jemals Zeit dafür. Wo sind die Effizienz-Projekte? Wo sind die neuen Mitarbeiter in der IT? Kann man autonomes Fahren entwickeln wenn man noch Dokumente stempelt? Ein Mausklick - statt Endlosschleife aus Drucken, Stempeln, Scannen... Das haben die Neandertaler so gemacht. Ambitioniert denken, gleich vernünftig lösen, keine manuellen, temporären Prozesse, keine halben Lösungen erlauben. Weg vom Papierkram. Nicht noch mehr Papierkram.
Arbeitsatmosphäre
Es gibt wie in fast jeder Firma unterschiedliche Menschen. Es gibt starke Alpha Häuptlinge, es gibt kollegial getarnte Alphatiere, unauffällig operierenden Kit, der die Leute und den Laden tatsächlich richtig zusammenhält, es gibt kommunikative, emphatische Kollegen, die enttäuschten, die motivierten - und die faulen Äpfel. Ein typisches Umfeld, wie man es in den meisten Unternehmen findet, weil hier Menschen zusammen arbeiten. Wer Bock hat und sich nicht so leicht frustrieren lässt, findet Gleichgesinnte und kann was bewegen. Wer erwartet, dass andere es für einen tun, der hat sich aufgegeben.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen die ein Interesse haben einen erfolgreichen Job zu machen, arbeiten effektiv und motiviert zusammen, trotz aller behindernden Policies und Regelungen und schaffen auch Erfolge. Die meisten glauben an Athlon.
Öffentliche sehr unsachliche negative Bewertungen und die Ankündigung von Kündigungen sind übrigens das Gegenteil von Kollegenzusammenhalt. Aber vielleicht ist es ja für das Unternehmen positiv und eine gewisse Selbstreinigung.
Work-Life-Balance
Durch flexible Arbeitszeiten lässt sich der Tag gestalten. Überstunden sind freiwillig und werden gutgeschrieben oder bezahlt. Anderswo werden sie selbstverständlich erwartet, angeordnet und nicht ausgeglichen. Sehe keinen Grund sich zu beschweren.
Wer über das Gehaltsniveau meckert oder dass eben andere eine ausgeschriebene Stelle bekommen, sollte sich nicht gleichzeitig über work Life Balance beschweren, denn einige Stellen bedeuten leider auch oft mehr persönlichen Einsatz und Verzicht auf Freizeit.
Vorgesetztenverhalten
Ein Stern Abzug für die wenigen schwarzen Schafe, die nur an sich selber denken. Aber vier Sterne für die vielen positiven und engagierten Vorgesetzten.
Interessante Aufgaben
Bürokratie und merkwürdige manuelle Prozesse verringern die verfügbare Zeit, die man in interessante und zukunftsorientierte Verbesserungen und das Produkt investieren könnte. Leider wird das Herumtragen von Papierbergen und die tägliche Suche nach dem geeigneten Stempel vom Management nicht unterbunden sondern durchgewunken und somit aktiv gefördert.
Karriere/Weiterbildung
Athlon bietet hier leider bisher noch überhaupt gar nichts. HR hat das Thema nicht auf dem Schirm.
Denke das kommt aber bald.