Navigation überspringen?
  

ATMvision AG (vormals ATMsse GmbH)als Arbeitgeber

Deutschland Branche Maschinen / Anlagenbau
Subnavigation überspringen?
ATMvision AG  (vormals ATMsse GmbH)ATMvision AG  (vormals ATMsse GmbH)ATMvision AG  (vormals ATMsse GmbH)
Diese Firma hat leider noch keine Informationen hinterlegt.
Ihr Unternehmen? Jetzt Informationen hinzufügen

Bewertungsdurchschnitte

  • 5 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (1)
    20%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (4)
    80%
    2,04
  • 0 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00

Arbeitgeber stellen sich vor

ATMvision AG (vormals ATMsse GmbH) Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

2,04 Mitarbeiter
0,00 Bewerber
0,00 Azubis
  • 21.Dez. 2012
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Vorschläge, um alles zu verbessern, würden den Rahmen hier sprengen. Ein erster Schritt wäre, wenn die Geschäftsleitung beginnt, einen Mitarbeiter nicht nur als Kostenfaktor, sondern als Mensch zu begreifen. Ich wünsche der Firma hierbei viel Erfolg. Wären die oben beschriebenen, hausgemachten Probleme nicht, wäre die Arbeit vom fachlichen Standpunkt her wunderbar - in Konstruktion, Entwicklung, Verwaltung oder Fertigung.

Pro

Die ATMsse/ATMvision baut Produktions- und Inspektionsmaschinen für sehr interessante Branchen. Wer gerne im Maschinenbau arbeitet, Neues kennenlernen möchte, schnell Verantwortung übernehmen will und improvisieren kann, kommt hier inhaltlich auf seine Kosten. Auch der Standort ist sehr positiv - mitten im schönen Hegau, nur wenige Minuten zum Bodensee und ein schneller Zugang zur Autobahn.

Contra

Die Erwartungen der Geschäftsleitung sind stark überzogen. Das Arbeitspensum ist auch mit massiv Überstunden kaum zu schaffen - Überstunden sind auch der einzige Faktor, an dem die Leistung gemessen wird. Burnout-Fälle und "Not-Eigenkündigungen" sind hier häufig. Jeder Nachteil für Mitarbeiter wird in Kauf genommen, um Geld zu sparen. Überhaupt ist die finanzielle Optimierung am Mitarbeiter ein wichtiges Leitmotiv und führt zu einem enormen Frustrationsgrad. Die daraus resultierende Fluktuation ist astronomisch, nach 2 Jahren sind locker 50% der Belegschaft ausgetauscht. Für so ein kleines Unternehmen ist das Wegbrechen von so viel Know-How nur schwer zu verkraften, die Folgen werden den verbliebenen Mitarbeitern auferlegt. Während die GL über "Produktoffensiven" schwadroniert, ist angesichts der schwachen Personaldecke kaum das aktuelle Pensum zu schaffen. Qualitätsproblemen wird nur mit Druck von oben begegnet, echte Maßnahmen werden nicht ergriffen. Änderungsvorschläge scheitern an einer flachen, aber repressiven Hierarchie. Sehr wichtig ist der gute "Schein" nach außen, der mit den tatsächlichen Zuständen nicht übereinstimmt. Angesichts der schlechten Stimmung ist die Firma für viele Leute nur ein "Sprungbrett", das so schnell wie möglich wieder verlassen wird. Um diesem Effekt entgegenzutreten, pflegt man sich an scheidenden Mitarbeitern mit schlechten Arbeitszeugnissen zu "bedanken", um die verbleibenden Mitarbeiter vor einer Kündigung abzuschrecken.

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
2,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,50
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

wird geboten wird geboten wird geboten
  • Firma
    ATMvision AG (vormals ATMsse GmbH)
  • Stadt
    Singen
  • Jobstatus
    Ex-Job seit 2011
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • 06.Nov. 2012
  • Mitarbeiter

Pro

Bodensee Region - nix ins Firma!

Contra

viel zu viel Arbeit erwünscht!

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
2,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00
  • Firma
    ATMvision AG (vormals ATMsse GmbH)
  • Stadt
    Singen
  • Jobstatus
    Ex-Job seit 2010
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • 30.Juni 2011
  • Mitarbeiter

Nicht Gut

1,26
Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
2,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

wird geboten
  • Firma
    ATMvision AG (vormals ATMsse GmbH)
  • Stadt
    Singen
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    keine Angabe
  • Unternehmensbereich
    Forschung / Entwicklung

Andere Besucher haben sich auch angesehen

Bewertungsdurchschnitte

  • 5 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (1)
    20%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (4)
    80%
    2,04
  • 0 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00

kununu Scores im Vergleich

ATMvision AG (vormals ATMsse GmbH)
2,04
5 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Maschinen / Anlagenbau)
3,36
38.419 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,28
2.613.000 Bewertungen