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Atos in Deutschlandals Arbeitgeber

Deutschland Branche Beratung / Consulting
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Atos in Deutschland Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
3,06
Vorgesetztenverhalten
3,05
Kollegenzusammenhalt
3,99
Interessante Aufgaben
3,59
Kommunikation
2,98
Arbeitsbedingungen
3,12
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,15
Work-Life-Balance
3,18

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
3,67
Umgang mit älteren Kollegen
3,47
Karriere / Weiterbildung
2,78
Gehalt / Sozialleistungen
3,18
Image
2,79
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

flex. Arbeitszeit bei 443 von 559 Bewertern Homeoffice bei 419 von 559 Bewertern Kantine bei 353 von 559 Bewertern Essenszulagen bei 251 von 559 Bewertern Kinderbetreuung bei 17 von 559 Bewertern Betr. Altersvorsorge bei 354 von 559 Bewertern Barrierefreiheit bei 156 von 559 Bewertern Gesundheitsmaßnahmen bei 259 von 559 Bewertern Betriebsarzt bei 193 von 559 Bewertern Coaching bei 111 von 559 Bewertern Parkplatz bei 326 von 559 Bewertern gute Verkehrsanbindung bei 258 von 559 Bewertern Mitarbeiterrabatte bei 249 von 559 Bewertern Firmenwagen bei 156 von 559 Bewertern Mitarbeiterhandy bei 349 von 559 Bewertern Mitarbeiterbeteiligung bei 216 von 559 Bewertern Mitarbeiterevents bei 168 von 559 Bewertern Internetnutzung bei 275 von 559 Bewertern Hunde geduldet bei 8 von 559 Bewertern
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Bewertungen

  • 07.März 2019
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Überbordende Bürokratie und Führungshierarchien verschlanken, kleinteilige Aufgabenbereiche wieder mehr zusammenlegen, Kundenorientierter aufstellen - vor allem auch in der Leistungserbringung, Mitarbeiter ernster nehmen und mehr Verantwortung übergeben, Ehrlicher und transparenter zu Mitarbeitern sein, Erfolge und gute Leistungen auch mal belohnen und feiern

Pro

Gute Worklife Balance und Homeoffice Regelungen

Contra

Zu kompliziert, zu zerfahren in der Organisation, zu wenig Vertrauen untereinander, schlechte Atmossphäre, starker Sparkurs mit fast keinen Investitionen, zu starke Fokussierung auf kurzfristiges erreichen der Ziele um Aktienkurs zu halten

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Atos Information Technology GmbH
  • Stadt
    München
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    IT
Du hast Fragen zu Atos in Deutschland? Stell sie hier und erhalte Antworten von Unternehmenskennern!
  • 26.Feb. 2019
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Schulungen fehlen Alles doityourself

Pro

Homeoffice

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    Atos
  • Stadt
    Berlin
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Finanzen / Controlling
  • 26.Feb. 2019
  • Mitarbeiter

TOP Team

5,00

Arbeitsatmosphäre

:-)

Vorgesetztenverhalten

:-)

Kollegenzusammenhalt

einmalig

Interessante Aufgaben

:-)

Kommunikation

:-)

Gleichberechtigung

:-)

Umgang mit älteren Kollegen

:-)

Karriere / Weiterbildung

:-)

Gehalt / Sozialleistungen

:-)

Arbeitsbedingungen

:-)

Umwelt- / Sozialbewusstsein

:-)

Work-Life-Balance

:-)

Image

:-)

Verbesserungsvorschläge

  • :-)

Pro

:-)

Contra

:-)

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten
  • Firma
    Atos
  • Stadt
    Erlangen
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Administration / Verwaltung

Verbesserungsvorschläge

  • noch mehr junge Mitarbeiter einstellen: die, die wir einstellen bereichern die Teams enorm

Pro

Sozialleistungen, wie der Tarifvertrag, Jobticket, vergünstigtes Mittagessen, zusätzlicher Urlaub; viele Gesundheitsangebote und Mitarbeiterrabatte; Flexible Arbeitszeiten und diverse Teilzeitmodelle; Möglichkeit des mobilen Arbeitens

Contra

das wir nicht so viel externe Werbung machen und daher vielleicht nicht so bekannt sind, ob wohl wir mehr als 10.000 Mitarbeiter in Deutschland haben

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Atos
  • Stadt
    mehrere Standorte
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    IT
  • 12.Feb. 2019
  • Mitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

Die Führungskräfte sind oft nur an sich und ihrer eigenen Karriere interessiert.

Kollegenzusammenhalt

Nimmt durch den stetig steigenden Druck leider immer weiter ab.

Contra

Der Fokus liegt nur auf der Erreichung der Ziele bzw. Geschäftszahlen, auch wenn diese utopisch sind.

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
2,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    Atos
  • Stadt
    München
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    IT
  • 31.Jan. 2019
  • Mitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

as in other companies depends on certain people. We do have flat hierarchies so shaking hands/talking with the CEO or CPO/other (Top) management is normal.

Interessante Aufgaben

if you don't find an interesting job/tasks here where else?

Kommunikation

regular team calls, regular country calls. communication about next steps, figures done quite open

Karriere / Weiterbildung

to just show tons of eLearning to employees doesn't help to evolve into the right direction. Without knowing where to develop ourselves we will not succeed to grow

Gehalt / Sozialleistungen

got typically all 2 years some company shares. salary compared to market still low but keep in mind the flex office benefits

Arbeitsbedingungen

nice new offices, flex office with neighborhood concept

Work-Life-Balance

TOP

Image

still nearly nobody of my friends or family does know the company or what it stands for

Verbesserungsvorschläge

  • give a direction where your people should develop into. give us the ability to invest every year a company Pension scheme would be nice

Pro

Work life balance, flex office

Contra

career options.

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten
  • Firma
    Atos
  • Stadt
    München
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Beschaffung / Einkauf

Vorgesetztenverhalten

Es gibt wenig wirklich gute Manager, fast alle schauen nur auf den eigenen Vorteil, keiner ist bereit, sich auch mal mit Frankreich anzulegen..........

Karriere / Weiterbildung

Vor Ort Trainings leider nur möglich, wenn mal gerade wieder nicht alle Ausgaben eingefroren werden...........da das aber fast jedes Quartal über mehrere Wochen der Fall ist, könnt Ihr Euch das Ergebnis denken. Die Online-Training-Plattform hingegen ist wirklich gut.

Gehalt / Sozialleistungen

Für Mitarbeiter von Außen werden astronomische Summen gezahlt, interne Mitarbeiter kämpfen gegen Windmühlen für etwas mehr Gehalt - das führt zu massiven Verstimmungen in der Mannschaft

Image

Man tut deutlich zu wenig, um bekannt zu werden, Marketing quasi nicht vorhanden (2 MA für 12.000 MA in Deutschland).

Verbesserungsvorschläge

  • Man spart sich kaputt - führt zu mega Frust bei den Angestellten, Kalender für die Kunden dürfen nicht bestellt werden, von anderen Werbegeschenken ganz zu schweigen.

Pro

Vertrauens-Arbeitszeit im Home-Office möglich, so lange die Ziele erreicht werden, Gleichberechtigung, Umgang mit älteren Mitarbeitern.

Contra

Die Arbeitsplatz-Ausstattung ist immer noch mangelhaft ("Billigst-Smartphones", Rechner-Leasing für 4 Jahre (als IT-Company!!), Windows 7!!!! und Office 2010 - da traut man sich nicht mehr, den eigenen Rechner beim Kunden aufzuklappen.

Mangelhafte Ressourcen-Verfügbarkeit wird vom zuständigen Management in GER nur unzureichend angegangen, seit Jahren!

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Kinderbetreuung wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Atos Information Technology GmbH
  • Stadt
    München
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf
  • 29.Okt. 2018
  • Mitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

meistens nicht erreichbar

Interessante Aufgaben

wenn man sich rein hängt, kann man sehr viele interessante Aufgaben gleichzeitg bekommen.

Karriere / Weiterbildung

Weiterbildung wird verspochen, im letzten Moment aber abgelehnt. 'Regelmäßige Einkaufssperre und Reisestop.

Gehalt / Sozialleistungen

Jahrelang werden Gehaltserhöhungen mit aller Kraft vermieden. 'Egal wie viele Sonderprojekte gestemmt werden.
Die Sozialleistungen sind allerdings sehr gut.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

green IT

Verbesserungsvorschläge

  • Es wäre schön, wenn große interne Umstrukturierungen besser durchdacht werden würden. Oft entstehen dadurch nur Kosten. Bevor die Veränderung beendet ist, wird schon wieder umstrukturiert. Längerfristige Planung wäre gut und würde die Arbeit erleichtern.

Pro

tolle soziale Maßnahmen und zusätzliche Altersvorsorge

Contra

Permanenter Druck durch interne Personalmaßnahmen
Massiver Kostensdruck, notwendige Büromittel sind sind nur sehr schwer erhältlich

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    Atos Information Technology GmbH
  • Stadt
    Fürth
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Administration / Verwaltung
  • 10.Okt. 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Schlecht! Sehr schlecht! Wenig Struktur, kaum Leute, wenig Motivation.

Vorgesetztenverhalten

Verzögern, Verstecken, Verantwortung ausweichen...ist oberste Maxime wenn es um die eigenen MA geht.

Kollegenzusammenhalt

Meist gut.

Interessante Aufgaben

Es sind spannende Zeiten in der IT und Kunden suchen dabei Unterstützung. Das gibt tolle Möglichkeiten

Gleichberechtigung

Aus meiner Sicht wird alles sehr gleichbehandelt

Umgang mit älteren Kollegen

Es sind fast nur noch Alte Kollegen da. Durch intensives Bearbeitung und Offahoring werden Junge Kollegen nicht gestattet.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeit ist eher chaotisch organisiert. Das Senior Management widmet sich den größten Teil des Tags Excel und Zahlen.

Work-Life-Balance

Es werden aus alle Prozessen und Verfahren die Menschen abgezogen.... Da muss man viel wirbeln und Eskalieren. Das kostet Zeit.

Verbesserungsvorschläge

  • Das Senior Management muss sich nicht nur um Zahlen kümmern, sondern auch um Mitarbeiter und Prozesse.

Pro

Nette Kollegen.

Contra

Umgang mit eigenen Versprechen

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Atos IT Solutions and Services GmbH
  • Stadt
    München
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Produktion
  • 21.Sep. 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Nette Kollegen, komplette Ausstattung mit Arbeitsmitteln

Vorgesetztenverhalten

Man könnte ihn mal öfter sehen

Interessante Aufgaben

Spannende Projekte -es wird selten wirklich langweilig

Kommunikation

Recht viel Einzelkämpfertum

Gleichberechtigung

So wie ich es sehe, ja

Work-Life-Balance

Home office nach Bedarf möglich, Gutes Gleitzeitmodell

Verbesserungsvorschläge

  • Bei der Größe des Unternehmens sind die Möglichkeiten da eher begrenzt. Etwas mehr interdisziplinäre Zusammenarbeit wäre aber schön

Pro

Die interessanten auch internationalen Projekte, den Zusammenhalt unter den Kollegen

Contra

Die Unübersichtlichkeit der Organisation

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Atos
  • Stadt
    Köln
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    IT