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Bewertung

Verbesserungsvorschläge

Im ersten Stadium der Bewerbung wurde ein Telefoninterview durchgeführt, im Anschluss daran ein Kennenlerntermin vor Ort abgehalten.

Die organisatorischen Aspekte (Terminvereinbarung, Informationen zum Ablauf, Reaktionszeit) im Bewerbungsprozess waren bis zum Gesprächstermin im Firmensitz sehr vorbildlich und professionell. Es sollte nach dem ca. einstündigen Telefoninterview und als Vorbereitung für das persönliche Gespräch ein Online-Assessment durchgeführt werden. Die Ergebnisse aus dem Assessment wurden einem dann vorab, noch vor dem Gesprächstermin, zugeschickt. Sehr vorbildlich.

Zu dem Vorstellungsgespräch haben sich dann beide Personen um ca. 15-20 Minuten verspätet. Hier wurde man einfach am Empfang sitzen gelassen, statt zwischendrin kurz Info zu geben oder geben zu lassen, dass es sich etwas verzögern wird. Während der Wartezeit am Empfang hat man sehr viel "Flurfunk" mitbekommen. Beide Eindrücke haben zu einem sehr unprofessionellen Bild des potentiellen Arbeitgebers beigetragen.

Im Gespräch selbst wurde ein Live-Protokoll am Laptop mitgeschrieben, was ich persönlich als sehr störend empfunden habe. Zum einen war der Gesprächsverlauf immer FrageAntwortTippen bzw. Erzählen und dazu paralleles Tippen und zum Anderen haben sich dadurch zwangsweise Pausen ergeben, bis dann mal das Gesagte fertig getippt wurde.
Die Gesprächsinhalte waren soweit die üblichen Vorstellungsinhalte zur eigenen Person, dem Werdegang und nochmal die Beschreibung der offenen Stelle. Im Verlauf haben sich aber Anforderungen ergeben, die sich weder in der Stellenbeschreibung noch im vorherigen Telefoninterview abgezeichnet haben. Vielleicht hätte man sich intern vorab besser abgestimmt und die Erwartungen an den Bewerber abgeglichen. Aus der Perspektive des Bewerbers waren diese logischen Inkonsistenzen eher verwirrend.
Auf das Online-Assessment fast gar nicht eingegangen. Es kam der Eindruck auf, dass es keine besondere Rolle innerhalb des Bewerbungsprozess gespielt hat.

Nach dem Gespräch wurde ein zweites Gespräch in Aussicht gestellt, wenn man es denn in die nächste Runde schaffen würde. Es wurde versprochen bis zu einem bestimmten Zeitpunkt Feedback zu geben. Da bei mir auch noch andere Bewerbungen offen waren, was ich natürlich mitgeteilt hatte, war mir sehr daran gelegen schnell Rückmeldung zu bekommen. Nachdem dieser Zeitpunkt verstrichen war und ich mich selbst nochmal erkundigt habe wie es nun steht, kam mit einiger weiterer Verzögerung die allseits bekannte Standardabsagemail.

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