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Jetzt Profil vervollständigenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeitern bestätigt.
Internetnutzung
Diensthandy
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Parkplatz
Firmenwagen
Coaching
Rabatte
Mitarbeiter-BeteiligungAbwechslungsreiche Arbeit und auch gute Einarbeitung.
Tolles Team und super Team Events.
Super Kollegen, spannende Projekte und die Möglichkeit sich in den Bereich zu Entwickeln der einem Spaß macht.
Kaffee, Tee, Wasser und Früchte werden kostenlos zur Verfügung gestellt, die Kollegen sind sehr nett.
Bezahlung ist leider etwas unter Marktschnitt.
Man ist völlig auf sich alleine gestellt, die Arbeit wird vor Abgabe nicht überprüft. Vom Berufsanfänger wird der Arbeitsumfang eines erfahrenem Mitarbeiters erwartet. Azubis müssen sich alles selber beibringen und müssen Überstunden leisten. Azubis werden als normale Mitarbeiter angesehen und werden im laufenden Tagesgeschäft eingesetzt.
Mehr erfahrene Mitarbeiter einstellen, insbesondere im Bereich Projektmanagement. Azubis richtig anlernen statt alleine zu lassen. Am Anfang kostet es zwar Zeit, aber man vermeidet dadurch, dass sie sich falsche Arbeitsmethoden aneignen.
Der am besten bewertete Faktor von Auditum ist Kollegenzusammenhalt mit 4,6 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Mit vielen Kollegen bin ich bis Heute befreundet. Auch als damals externer aus Berlin ist man direkt bei der ersten Ankunft ins Gespräch gekommen und wurde von den Kollegen "mitgenommen". Wir sind auch mal gemeinsam Feiern gegangen oder haben gemeinsame Events geplant. Wenn man ausgefallen ist haben die Kollegen Verständnis gehabt oder sind im Urlaub gut eingesprungen. In Berlin kam sogar immer extra jemand eingeflogen, um meine Arbeit zu übernehmen, wenn ich mal im Urlaub war. Top!
Klasse! Viele Freundschaften unter den Kollegen.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Auditum ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,2 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Etwas unter Durchschnitt. Dafür gibt es die eine oder andere Sozialleistung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,4 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Ich persönlich gebe hier 5 Sterne, allerdings glaube ich, dass mein Werdegang auch etwas besonders war. Ich stand zufällig zwei mal am falschen Tag am falschen Ort und bin daher sehr schnell vom Mitarbeiter zur Führungskraft geworden. Insgesamt ist man auch selbst etwas verantwortlich dafür wie man sich selber positionieren und weiterentwickeln möchte. Wenn man aber seine Erwartungen konkret definiert und mit der GF auf Augenhöhe im Austausch ist, dann werden auch Möglichkeiten geboten sich entsprechend weiterzubilden. Durch die flachen ...
Kleines Unternehmen, daher sind die Aufstiegsmöglichkeiten begrenz. Es gibt allerdings ein jährlich Weiterbildungsbudget.
