Wieviel Gehalt zahlt Auto-Schreyer GmbH & Co. KG?

Basierend auf 3 Gehaltsangaben beträgt das Gehalt bei Auto-Schreyer GmbH & Co. KG für die Position „Customer Service Manager:in“ 36.100 € bis 46.100 €. Die Gehaltszufriedenheit liegt bei 3 von 5 und damit -14% unter dem Branchendurchschnitt.

Wie zufrieden sind Mitarbeiter:innen mit ihrem Gehalt bei Auto-Schreyer GmbH & Co. KG?

47% bewerten ihr Gehalt als schlecht oder sehr schlecht (basierend auf 19 Bewertungen).

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Auto-Schreyer
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Gehalt

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Gehälter bei Auto-Schreyer GmbH & Co. KG

Jobtitel	Standort	Gehalt/Jahr
Customer Service Manager:in	Ottendorf-Okrilla	40.400 €

Kommentare zum Gehalt aus unseren Bewertungen

Hier sind die neuesten Kommentare zum Thema Gehalt aus unseren Arbeitgeberbewertungen.

3,0

Gehalt/SozialleistungenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Gehalt war in Ordnung, generell war eine Verhandlung möglich

März 2023Bewertung lesen

5,0

Gehalt/SozialleistungenFührungskraft

Es gibt pro Abteilung und unternehmensübergreifend ein faires Entlohnungsmodell nach Betriebszugehörigkeit, Alter und Qualifikation.

August 2022Bewertung lesen

5,0

Gehalt/SozialleistungenAngestellte/r oder Arbeiter/in

wird der Qualifizierung angepasst

Mai 2022Bewertung lesen

4,0

Gehalt/SozialleistungenAngestellte/r oder Arbeiter/in

na klar könnte es immer etwas mehr sein, aber für die Branche sehr gut

September 2021Bewertung lesen

2,0

Gehalt/SozialleistungenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Durchschnittlich. 12 Gehälter, die pünktlich gezahlt werden.

Oktober 2018Bewertung lesen

2,0

Gehalt/Sozialleistungen

Keine Extrazahlungen, keine betriebliche Altersvorsorge
Gehalt kommt pünktlich

Dezember 2017Bewertung lesen

Häufig gestellte Fragen

Basierend auf 3 Gehaltsangaben beträgt das Gehalt bei Auto-Schreyer GmbH & Co. KG für die Position „Customer Service Manager:in“ 36.100 € bis 46.100 €. Die Gehaltszufriedenheit liegt bei 3 von 5 und damit -14% unter dem Branchendurchschnitt.
47% bewerten ihr Gehalt als schlecht oder sehr schlecht (basierend auf 19 Bewertungen).

Gehaltszufriedenheit

Gehalt & Sozialleistungen

3,0

Basierend auf 19 Bewertungen

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Wie berechnen wir Gehaltsbänder

Die angezeigten Gehaltsbänder stellen eine Schätzung über die Bruttojahresgehälter vergleichbarer Positionen inkl. möglicher variabler Anteile für Vollzeit-Arbeitskräfte dar.

Die unverbindliche Schätzung basiert auf der Anwendung verschiedener statistischer Verfahren, unter Einbezug von Gehaltsinformationen der kununu Community.

Die angezeigten Gehaltsbänder sollen die üblichsten Gehälter darstellen. Ausreißer nach oben oder unten werden nicht berücksichtigt. Abweichungen zu tatsächlich gezahlten Gehältern sind möglich.

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