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Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Autohaus Rostock Ost die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 8 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
6 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungTraditionell
FührungModern
FührungModern
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die Führung ist sehr transparent. Es werden Neuerungen schnell kommuniziert. Es gibt regelmäßige Teamrunden, in den man alles be- und ansprechen darf. Auch für Einzelgesprächswünschte stößt man stets auf ein offenes Ohr.
Es ist halt wie eine Ehe. Mal verträgt man sich, mal streitet man sich. Aber am Ende hält man doch immer zusammen. Ich wurde bis Dato nie allein gelassen, wenn ich Unterstützung benötigt habe.
Man kann über alles sprechen. Wenn man ein paar Überstunden mal abbummeln möchte ist das ohne weiteres möglich. Wenn das Kind im Kindergarten krank gemeldet wird, kann man auch immer los. Es ist nunmal eine Vollzeitstelle aber durch die Schichten, kann man die Vorteile der Frühschicht und Spätschicht ohne weiteres nutzen.
Immer voller Respekt, auch mal lockerer und für kleine Scherze zu haben. Bei verschiedenen Themen steht die Tür immer offen
Jeder Tag ist anders und die Aufgaben sind auch sehr abwechslungsreich. Man kann auch immer mal ein paar eigene Ideen mir reinbringen. Auf jedenfall wird es nicht langweilig. Manchmal ist der Ansturm etwas größer, dann gibt es auch mal eine Stressphase. Das muss man schon mögen.
Aufgrund der guten allgemeinen Stimmung der Mitarbeiter, macht das miteinander Arbeiten großen Spaß. Sicher gibt es auch Unstimmigkeiten. Die werden dann aber auch angesprochen und dann ist auch alles wieder gut.