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ASTech – Automotive Safety Technologies 
GmbH
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 10 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei ASTech – Automotive Safety Technologies die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 52 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
ASTech – Automotive Safety Technologies
Branchendurchschnitt: Automobil

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
ASTech – Automotive Safety Technologies
Branchendurchschnitt: Automobil

Die meist gewählten Kulturfaktoren

10 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Gute Arbeitsqualität erwarten

    FührungTraditionell

    50%

  • Konstruktiv mit Fehlern umgehen

    FührungModern

    50%

  • Andere Meinungen respektieren

    Umgang miteinanderModern

    50%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    50%

  • Wenn nötig länger bleiben

    Work-Life BalanceTraditionell

    50%

  • Auf Leistung der Mitarbeiter achten

    Work-Life BalanceTraditionell

    50%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr offene, multikulturelle und tolerante Atmosphäre

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4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Zu verbessern gibt es wohl immer etwas aber auch hier wird über alle Ebenen möglichst transparent kommuniziert.

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4,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Homeoffice als neuer Standard, wo es geht. Das hat einen großen Einfluss. Arbeitslast schwankt, wie überall, mit der Projektphase. Aber auch hier bemüht sich das Management, dass eine Überlastung verhindert wird.

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4,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Bisher überwiegend positive Erfahrungen gemacht

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3,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Colleagues are really good but support departments like HR and others are really not approachable.

2,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Improved a lot in the recent past