60 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
38 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 14 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Start-Up/ Grown-Up-Feeling. Die Arbeit ist vielfältig und die außerberuflichen Aktivitäten sind klasse.
Gefärbte Aussagen, um Mitarbeiter klein zu halten und der Versuch nach der neuen Investitionsrunde unter dem Radar Personal abzubauen.
Ehrlichkeit und Transparenz stärken
Produkte am Need der Kunden ausrichten statt am höchsten Umsatzpotenzial
Hunde zulassen
Schneller einwickeln, um am Markt mithalten zu können
Noch ganzheitlicher denken und Teams interdisziplinär stärker verbinden.
Starker Zusammenhalt, tolle Kollegen und viele Aktivitäten. Durch die Fun Force, die regelmäßige Sportangebote oder Themenabende organisiert, kann ich neue Kollegen auch abseits des Jobs kennenlernen. Das macht 'ne Menge aus.
Das Image ok und passt auch zur Wirklichkeit. Was nach der neuen Investitionsrunde passiert, bleibt offen.
Es ist viel zu tun, die Ziele sind straff, 1-2 Überstunden täglich sind üblich. Home Office ist seit Corona möglich. 28-30 Tage Urlaub
Die berufliche Weiterbildung wird unterstützt. Messen und Seminare können besucht werden.
Karriere ist dagegen schwer, da flache Hierarchien Aufstiegschancen nur bei Abgängen auf höherer Ebene möglich sind.
Je nach Abteilung und Position ist das Gehalt mäßig bis sehr gut angemessen. Es gibt Kollegen, die auf jeden Fall mehr bekommen sollten.
Es wird langsam besser. Zum Beispiel durch die Installation von Wasserspendern statt der Nutzung von Plastikflaschen. Wir könnten allerdings im Alltag ökologischer arbeiten. Weniger drucken, Fair Trade Produkte supporten.
Gerade innerhalb meiner Abteilung arbeiten wir zusammen statt gegeneinander. Wenn jemand Fragen oder Anregungen hat, werden sie ernstgenommen. Praktikanten und Studenten werden gehört. Dazu viele teamübergreifende Termine. Allerdings ziehen nicht immer alle an einem Strang.
Es gibt wenige Mitarbeiter Ü40, der Großteil der eingestellten Mitarbeiter ist um die 30. Langdienende Kollegen werden in meinen Augen geschätzt.
Es entsteht der Eindruck, dass der Blick nach oben wichtiger ist als der Blick nach unten. Daher politisch motivierte, teils falsche Aussagen und geringer werdender Freiraum. Schade. Denn gerade letzteres war schon besser.
Das Equipment ist sehr gut, wird bei Notwendigkeit auch verbessert. Gearbeitet wird im Großraum. Wer Ruhe braucht, bekommt Bose Kopfhörer mit Geräuschunterdrückung. Meetingräume sind im neuen Büro genügend da. Dazu klappt Home Office super.
Die gute Kommunikation von vor einiger Zeit leidet. Immer weniger Zeit für wichtige Kommunikation, steigende Intransparenz, teilweise sogar Unwahrheiten, die mitgeteilt werden. Das war mal besser. Bitte wieder auf die positiven Werte fokussieren und unangenehme Themen wahrheitsgemäß adressieren. Wenn etwas negativ ist, muss das auch so benannt statt verheimlicht werden.
In der Führungsetage sind keine Frauen. Ich habe allerdings nicht den Eindruck, dass darauf geachtet wird, nur Männer ins Managment zu holen. Abteilungs- und Teamleiterinnen gibt es, wenn auch seltener.
Schwieriger ist die Situation zwischen den Abteilungen. Es gibt Bereiche, für die deutlich mehr getan wird als für andere (Lounges, Home Office, Work-Life-Balance, etc.)
Teils, teils. Die Arbeit war mal sehr abwechslungsreich, leidet allerdings seit einiger Zeit durch die unklaren Umstände, wie es mit dem Marketing weitergeht.
Dass es oft Kaffee und Sekt gibt. Hier ist ein Kommen und Gehen wie auf dem Bahnhof....
kein Wunder, wenn Versprechen wie bei mir oft nichr einhalten werden
Dass klare Zusagen aus dem Recruiting nicht gehalten werden!!!
Versprechen einhalten. Wenn Zusagen im Recruiting gemacht werden, sollte man die auch einhalten!!
Alles ist sehr gut dort
Alles ist sehr gut dort
Nichts, es gibt wirklich nichts zu verbessern
Ich bin sehr dankbar, dass ich diese außergewöhnliche Gelegenheit hatte, meine Karriere in dieses großartigen Team zu entwickeln.
Wirklich fantastisches, herauragendes und sehr gutes Unternehmen mit exzellenten Vorgesetzten und Kollegen und einem hervorragenden Management mit Strategie und Vision.
Die Vorgesetzten sind die besten Manager, die man sich vorstellen kan.
Mega schnelle Umsetzung des Homeoffice für alle. Rücksichtnahme auf Familien
Mehr Kommunikation, aber das ist wahrscheinlich in der aktuellen Situation für die meisten Firmen die größte Herausforderung
Für Menschen die Respektvoll, Nett, Verständnisvoll und EQ haben, sollten es sich lieber zweimal überlegen, weil ihnen dies eher nicht so begegnen wird. Finde sehr gut wie alles gelaufen ist und dies ist mir eine richtige Lehre gewesen, das eine solche menschliche Mischung gar nichts für einen war und wie man einfach gewisses nicht macht oder mit Menschen machen sollte. Das war großartig :)
Das man die schlechten Bewertungen hier nicht wahrgenommen hat! Nichts ist perfekt, gut oder befriedend ist ja voll okay. Macht euch selbst einen Eindruck und denkt dran, andere Unternehmen haben auch schöne Jobs. Düsseldorf hat ja ein paar im Angebot ;)
Einst sagte mal Mensch Namens Albert Einstein folgendes: Das Problem zu erkennen ist wichtiger als die Lösung zu erkennen, denn die genaue Darstellung des Problems führt zur Lösung.
Arbeitsklima könnte viel besser sein, wenn da nicht störende Faktoren wären.
Es ist traurig, das man sich selbst kaputt macht. Wie dies gerade auch mit unsere Umwelt ist. Erst wenn der Mensch am Abgrund steht, ist er zur Veränderung bereit. Warum muss es erst immer soweit kommen, bis die Einsicht oder das Denken einschaltet!
Auf gewisse Umstände wird keine Rücksicht genommen, sei dir da im klaren. Funktioniere einfach! Gibt nur Lösungen, keine Probleme!
Sozialbewusstsein kaum vorhanden.
Nicht wie angepriesen! Gruppendynamik ist gewöhnungsbedürftig und sehr unterschiedlich bis hin zu total schräg. Kein Wunder, gibt ja keine Führung und jeder macht was er will.
Gibt es die?
Diversity sowie Respekt ist ein Fremdwort! Eher sind die mit ihrem Aufgaben bezüglich Führung überfordert. Rollen sind nicht klar verteilt und durcheinander. Weswegen Kollegen sich um Angelegenheiten kümmern, die nicht in ihrer Verantwortung liegen oder der Vorgesetzte nicht greifbar oder im schlimmsten Fall nicht die Kompetenz zur Führung, Entscheidung oder sonstiges aufweist.
Nicht toll und bisschen rücksichtslos.
Nicht so wie es sein könnte oder sollte.
Aufgaben sind angemessen. Finde deine oder lese die Gedanken der anderen oder mach es wie anderen, mach einfach irgend was. Die interessiert das eh nicht, solange es sinnvoll erscheint ;)
Auch wen man komplett ahnungslos ist, kann man hier Karrierre machen...
Leistung ist leider weniger relevant. Loyalität und Ja-Sagen ist viel wichtiger!
Da könnte man jetzt hier ein paar Tage lang schreiben....
Die beste Job meines Lebens! Ich bin sehr dankbar, dass ich diese außergewöhnliche Gelegenheit hatte, meine Karriere in dieses großartigen Team zu entwickeln. Wirklich fantastisches, herauragendes und sehr gutes Unternehmen mit exzellenten Vorgesetzten und Kollegen und einem hervorragenden Management mit Strategie und Vision.
Alles ist sehr gut dort
Nichts, es gibt wirklich nichts zu verbessern
Very welcoming on boarding process. Clear work orientation and great start-up culture.
The working atmosphere is great, since the offices are well equipped and enough meeting rooms are provided.
I have met always nice colleagues when I needed some support or requested information. Serious working attitude and enough laughs in breaks are excellent for the environment.
Pleasant and correct attitude towards new employees. The flat hierarchy is the core value at auxmoney.
The communication via intranet and other means to join presentation remotely is well used.
Internal Controling Systems Preparation for an external Audit
auxmoney ist für mich zu Recht ein Great Place to Work :-)
Bis auf das Umweltbewusstsein, was etwas ausgeprägter sein könnte, habe ich keine Verbesserungsvorschläge.
Ich freue mich sehr über die angenehme Arbeitsatmosphäre hier. Von früheren Jobs weiß ich, dass das alles andere als selbstverständlich ist...
Coole Company - zu Recht :-)
Als Mutter eines kleinen Kindes kann ich Job und Familie hier echt gut vereinbaren, zB aufgrund der flexiblen Arbeitszeiten. Aber auch wenn mein Kind mal krank ist, werde ich hier nicht komisch angeschaut, wenn ich deswegen mal zu Hause bleiben muss. Dafür bin ich sehr dankbar.
Für jeden besteht die Möglichkeit, sich weiterzuentwickeln. Wirklich toll sind auch die Design-your-Future-Workshops! Ein großes Lob an dieser Stelle!
Tolle Benefits: von einem eigenen Koch, der einmal in der Woche kommt, bis hin zum Jobrad und diversen Sport- und Freizeitveranstaltungen... Wirklich praktisch ist für mich daneben auch die gute Verkehrsanbindung aufgrund der zentralen Lage - ein riesiger Vorteil aus meiner Sicht.
Das Umweltbewusstsein könnte allerdings etwas besser sein.
In meiner Abteilung haben wir einen wirklich guten Zusammenhalt. Auch in stressigeren Zeiten helfen sich hier alle gegenseitig. Als ich neu angefangen habe, wurde mir außerdem ein Buddy aus einer anderen Abteilung zur Seite gestellt. Das fand ich super, weil ich so auch direkt jemanden aus einer anderen Abteilung kennengelernt habe. Toll sind auch die vielen Company-Events, um andere Mitarbeiter kennen zu lernen.
Wertschätzender Umgang. Meine Führungskraft fördert mich, wo es nur geht.
Die Arbeitsbedingungen sind wirklich gut. In den meisten Räumen gibt es eine Klimaanlage, was bei der Hitze echt super war. Jedem Mitarbeiter werden außerdem Noise Cancelling Kopfhörer von Bose zur Verfügung gestellt.
Kurze Wege, schnelle Entscheidungen.
Ich habe hier die Möglichkeit, an spannenden Themen mitzuwirken und auch wirklich was zu bewegen!
flexible Arbeitszeit, extrem gute Lage, Sport- und Unterhaltungsprogramm was auch oft immer weiter ausgebaut wird
Sehr gechillt und lustig. Dadurch kann es zwar ab und zu etwas lauter werden, aber notfalls kann man ja immer die Kopfhörer aufsetzen ;) Stress wird hier nicht sonderlich gespürt (zumindest bei den Studenten/Praktikanten nicht)
Privatkredit ist nun mal ein sensibles Thema in den Augen vieler Menschen dementsprechend teilen sich da die Meinungen
Durch die flexible Arbeitszeit kann man selbst entscheiden wann man kommt, was sehr praktisch ist.
Für ein freiwillig begonnenes Praktikum 450€ für jeweils 3 Monate. Ist in Ordnung
Hierauf wird keinen besonderen Wert gelegt, fände es aber wünschenswert, vorallem im Punkt Mülltrennung.
Super eng befreundet untereinander, alle kommen mit allen gut klar.
Ebenfalls keine Benachteiligung
Keine negativen Punkte
Super. Trinken und frisches Obst, Müsli immer vorhanden und durch einen Koch wird man einmal die Woche verwöhnt. Jeder hat seinen eigenen festen Platz, zwischenzeitlich müssen aber manche Studenten sich den Platz zeitlich teilen. Wurde aber gelöst
Ab und zu sind für ein paar Stunden die Ansprechpartner nicht am Platz anwesend durch Meetings, aber durch Slack sind trotzdem die meisten sehr gut erreichbar. Ansonsten wird sich sofort um Anliegen gekümmert - sowohl persönlich als auch über Email/Slack
Mir ist keine Benachteiligung aufgefallen
Selbst als Praktikant erhält man abwechslungsreiche Aufgaben und bekommt von jeder Abteilung Einführungsveranstaltungen und Meetings, in denen Programme und Co. intensiv erklärt werden. Dadurch darf man selbst als Praktikant an großen Projekten mitarbeiten und eigene Ideen umsetzen. Definitiv kein typisches Kaffee-Kochen Praktikum ;)