Guter & sicherer Arbeitgeber inklusive Mitarbeiterfreundlichkeit & kollegialem Zusammenhalt!
Arbeitsatmosphäre
Geregelte Arbeitszeiten, kollegialer Zusammenhalt, Aufgaben in vielen Teilen frei wählbar
Kommunikation
Mittlerweile entwickelt sich Unternehmensweit die ‚Duz‘-Kultur & Mitarbeiter sprechen offen miteinander. Die Fehlerkultur muss jedoch weiter vorangetrieben werden.
Unternehmerische Entscheidungen & die strategische Zielsetzung könnten minimal besser kommuniziert werden.
Kollegenzusammenhalt
Hilfsbereitschaft & Freundlichkeit sind Grundwerte des Unternehmens - man stärkt sich den Rücken & hält in schwierigen Situationen zueinander
Work-Life-Balance
Grundsätzlich sehr gut aufgrund der Konzernzugehörigkeit & der festen Arbeitszeiten - manchmal abhängig von Teamzugehörigkeit & Weiterentwicklungswunsch
Vorgesetztenverhalten
Recht guter Austausch zwischen Mitarbeitern & den Vorgesetzten! Die Role-Model Verantwortung sollte noch mehr verankert werden, es hilft auch mal operativer in ein Thema einzusteigen & den Kollegen zur Hand zu gehen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Starke Ausrichtung hin zu einer nachhaltigen Energieversorgung - sofern ein Netzbetreiber vom Geschäftsmodell dazu beitragen kann!
Intern könnten weitere Initiativen in Gang getreten werden
Gehalt/Sozialleistungen
Sehr gutes Gehalt für Berufseinsteiger, klar über dem Durchschnitt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Image
Karriere/Weiterbildung
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe/r Kollege/in,
vielen Dank für Ihre positive Bewertung! Wir freuen uns, dass Sie so gerne bei uns arbeiten.
Wir arbeiten kontinuierlich an Verbesserungen – Ihr konstruktives Feedback hilft uns dabei.
Der Wandel zu einer offenen und modernen Unternehmenskultur ist auch uns sehr wichtig.
Danke, dass Sie Avacon mit erfolgreich machen!
Ihr HR-Team