Ich gehe gern auf Arbeit!
Arbeitsatmosphäre
Angenehme Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Regelmäßige Workshop, Meetings mit Weitergabe aller wichtigen Informationen zu fachlichen bzw. internen Angelegenheiten.
Kollegenzusammenhalt
Gemeinsame Mittagspausen, Teamevents stärken den Zusammenhalt untereinander.
Work-Life-Balance
Durch Homeoffice, flexible Arbeitszeiten etc. ist der Spagat zwischen Arbeit und Familie gut zu meistern.
Vorgesetztenverhalten
Offene Tür und Ohr wird gelebt
Interessante Aufgaben
Vielfältige Aufgaben, da Mandanten von unterschiedlichen Branchen und Größe - sehr abwechslungsreicher Alltag.
Gleichberechtigung
Aufstiegschancen für Frauen gegeben Männer in Unterzahl
Umgang mit älteren Kollegen
Kollegialer Umgang mit allen Kollegen, unabhängig vom Alter
Arbeitsbedingungen
Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Arbeitsplatz im Büro mit 2 Bildschirmen ausgestattet, moderne Technik
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Digitalisierung wird angestrebt - hin zum papierlosen Büro.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehaltsoptimierung, BAV, Prämie, Kitazuschuss, Jobticket oder Tiefgaragenparkplatz
Image
Junges dynamisches Team
Corporate Identity
Karriere/Weiterbildung
Regelmäßige Fortbildungen sowohl intern/extern