Sehr gutes Arbeitsklima/-bedingungen, Teamgeist, Eigenverantwortung, Dynamik
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Berücksichtigung der privaten Notwendigkeiten der Mitarbeiter (bspw. Kinderbetreuung), Rücksichtnahme auf die Kollegen im Büro (Einschränkung Mandantenkontakt, Kürzung Anwesenheit- und Öffnungszeiten), Hygienemaßnahmen (Stellung von Masken, Desinfektionsmittel, mehrmals tägliche Reinigung von Türen etc. im Büro)
Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?
keine
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Bestmögliche Unterstützung in der Corona-Situation erfolgt
Arbeitsatmosphäre
angenehmes Betriebsklima, direktes Feedback
Kommunikation
Kurze Kommunikationswege, direkte Kommunikation mit den Kollegen, regelmäßiger Austausch durch Meetings etc.
Kollegenzusammenhalt
Das Team steht füreinander ein und lebt den Teamgeistgedanken. Hilfe untereinander ist selbstverständlich.
Work-Life-Balance
Home-office Möglichkeit, flexible Arbeitszeiten
Vorgesetztenverhalten
Direkte, offene und faire Kommunikation, Einsatz der Vorgesetzten beste Arbeitsbedingungen zu schaffen, Engagement für die Mitarbeiter auch außerhalb der Arbeit
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben aufgrund der umfassenden Beratung, die gegenüber den Mandanten erbracht wird
Arbeitsbedingungen
modernes Arbeitsumfeld