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Avira
Bewertung

Mobbing und Unprofisionelles verhalten

1,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Avira in Tettnang gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es gibt mittlerweile nichts Gutes mehr dort.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles bereits erwähnte. Es sollte unbedingt der Umgang mit Mitarbeitern überarbeitet werden. Mitarbeiter sind au h nur Menschen.

Verbesserungsvorschläge

Mobbing und Diskriminierung bestrafen und nicht mehr tolerieren.

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte und Personal Abteilung verschließen die Augen vor Mobbing und tolerieren das sogar noch. Wer sich gegen die Masse stellt und sich gegen unfaires Verhalten wärt wird entsorgt.

Karriere/Weiterbildung

Eine Art von Karriere ist nicht möglich. Auf neue Positionen oder Führungsposition werden nur Externe und somit neue unbelastete genommen.


Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe/r Mitarbeiter/in,

in Deinem Post behauptest Du, dass Du gemobbt worden seist, aber seitens der Firma dies niemand aufgegriffen habe. Wenn sich ein Mitarbeiter/in oder Führungskraft gemobbt fühlt, nehmen wir dies als Firma ausgesprochen ernst und gehen dem Sachverhalt intensiv nach. Es wurde aber weder an unser Management noch direkt an HR herangetragen, dass sich jemand gemobbt fühle.

Wir bitten dich daher, Dich bei Deinem Management Team Member oder der Personalleitung zu melden, so dass wir Deiner Behauptung konsequent nachgehen können.

Dein HR Team

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