Guter Karriere-Booster für die, die etwas erreichen möchten!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Balance zwischen Ökonomie und Ethik.
Verbesserungsvorschläge
Die Flexibilität etwas zu steigern kann nicht schaden.
Arbeitsatmosphäre
Bin immer sehr gerne zur Arbeit gegangen. Luft nach oben ist überall, doch selten hielten sich bisher alle einzelnen Facetten so gut die Waage.
Kommunikation
Alle KollegInnen werden idR immer mit den für sie wichtigen Infos über Änderungen und Neuerungen versorgt. Auch wer fragt-der bekommt bestimmt eine Antwort.
Kollegenzusammenhalt
Hier hilft man sich gegenseitig und wenn die Arbeit getan ist, dann trifft man sich auch gerne mal zum Feiern (natürlich Corona-konform). Größtenteils eine wirklich super Truppe!
Werde Euch vermissen-Leute!
Work-Life-Balance
Vertrauensarbeitszeit, mobile Office und offene Türen, sollte man kurzfristig einmal einen privaten Termin wahrnehmen müssen. Doch gibt es auch Zeiten in denen man abliefern muss-ist ja absolut richtig!
Vorgesetztenverhalten
Immer auf Augenhöhe, wertschätzend und fair.
Interessante Aufgaben
Wer will - der darf! Hier gibt es eine Vielzahl an Möglichkeiten für alle, die Lust auf Herausforderungen und Performance haben.
Gleichberechtigung
Ist uneingeschränkt gegeben. Hier ist es egal, wer man ist und woher man kommt. Es zählt nur die Einstellung zum Job, dem Unternehmen und den KollegInnen.
Umgang mit älteren Kollegen
KollegInnen jeden Alters arbeiten hier Hand in Hand. Persönlich habe ich das Alter von KollegInnen intern niemals überhaupt als Thema wahrgenommen.
Arbeitsbedingungen
Technisch auf dem neuesten Stand. Klimaanlage im Büro und evtl. fehlendes Equipment wird, falls nötig, auf dem kurzen Dienstweg beschafft.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sogar ein eigener Sozialberater und Life-Coach steht allen MitarbeiterInnen (intern und extern) bei Bedarf zur Seite.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist zum Teil einfach Verhandlungssache und doch sollten in manchen Bereichen die Vergütungsmodelle etwas überarbeitet werden.
Das Gehalt war immer überpünktlich auf dem Konto, es gab Weihnachtsgeld durchaus auch mal einen Bonus zum Jahresende.
Die enormen Freiheiten und Vorzüge sind ebenfalls nicht zu verachten gewesen.
Image
Personaldienstleistung hat nicht den besten Ruf-doch avitea hat einen besten in der Branche. Hier zählt der Mensch tatsächlich noch etwas.
Karriere/Weiterbildung
Interne Schulungen, Trainings und Feedbackrunden im Team sind an der Tagesordnung. Wer sich weiterentwickeln möchte, der hat durchaus die Möglichkeit.
Es sollten ambitionierten KollegInnen jedoch mehr Möglichkeiten/Budget gegeben werden, sich eigeninitiativ um externe Schulungen und Seminare zu bemühen.