Let's make work better.

Kein Logo hinterlegt

awinta 
GmbH
Bewertung

Wir schaffen uns ab. Es lebe der Vertrieb. Alles andere ist unwichtig. Verkaufen um jeden Preis!!!!!

1,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei awinta GmbH in Bietigheim-Bissingen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Bald nichts mehr.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Noch mehr schlechtes? Für Vertrieb gibt es Mitarbeiterevents, für den Rest wurden diese eingestampft, zu teuer. Ihr solltet mal von eurem goldenen Schauckelpferd steigen und euch mal wieder auf den Boden der Tatsachen bewegen. NICHT der Vertrieb ist gottgleich und unverzichtbar, Anwendung und Technik und all die anderen Abteilungen sind auch unverzichtbar.
Liebe awinta/noventi Manager, ohne uns sind sie alle nichts. Eine Firma lebt nicht vom Vertrieb allein und ich bitte um Beachtung, wir, die Anwendung und Technik Mitarbeiter sind KEINE Vertriebler!!!!! Lassen Sie das unterschwellige drohen wenn man ehrlicherweise angiebt das verkaufen nicht so das ding ist was man machen kann/möchte. Wie sie in den Wald rein rufen so schalt es hinaus. Vielleicht sollten Sie alle mal unseren Job machen, sie haben alle den Bezug zur Realität verloren, leider.

Verbesserungsvorschläge

Externe Unternehmensberater raus, die Kosten Unsummen und erzählen eh nur das Mitarbeiter ein leider notwendiges Übel sind und viel zu teuer. Endlich mal auf die Basis hören. Es gibt klare Strukturen.
VERTRIEB
SPEZ ANWENDUNG
SPEZ IT
ALLE ANDEREN ABTEILUNGEN, PRODUKTION, EINKAUF ETC.ETC.
Der Vertrieb ist nicht die Sonne wo sich der Rest drum dreht. Gebt dem Vertrieb doch mal eine Anlage zum installieren und danach einen Neukunden schulen. Dann könnt ihr den Laden dicht machen.
Ohne uns seid ihr nichts. Aber streichelt dem Vertrieb ruhig weiter das Köpfchen, ihr werdet sehen was ihr davon habt. Zahlt euren Mitarbeitern endlich FAIRE Gehälter und nicht das was ihr den externen Beratern vorgegeben habt.

Arbeitsatmosphäre

Es wird Angst versprüht, wenn du nicht mitziehst, kannst du dir die Tür von außen anschauen.

Kommunikation

Die Firma ist im kompletten Umbruch, die Mitarbeiter bekommen Häppchen zugeworfen und die Losung heisst "friss oder stirb"

Kollegenzusammenhalt

Noch geht's, bin gespannt wie es wird, wenn das Gerangel los geht, wenn Stellen wegfallen.

Work-Life-Balance

Kümmere dich selbst drum, sonst wird dir der gereichte Finger inkl. Schulter ausgerissen.

Vorgesetztenverhalten

Vogelstrauss Taktik. Nicht mehr erreichbar, andere geben Sprüche raus, da wird einem übel.
Wehe du verkaufst in Zukunft nicht als Anwendungsberater oder Techniker, dann hast du aber Probleme.

Interessante Aufgaben

Das war echt mal. Schulungspersonal und Technik müssen zukünftig mehr verkaufen, verkaufen, verkaufen. Wenn wir Spezialisten Vertriebler sein wollten, dann wären wir verdammt nochmal Vertriebler geworden und keine Spezialisten Anwendung und IT. Wann geht das in deren Köpfe? Nie!!! Man möchte sich dauerübergeben mittlerweile. Ich persönlich bin kein Vertriebler und werde meinen Kunden NICHTS andrehen von dem ich nicht überzeugt bin. Ich bin Dienstleister mit Herz und Seele und kein Klinkenputzer!!!!
Vielleicht sollten die Spezialisten mal für 2 Wochen die Arbeit niederlegen, dann merkt ihr da oben mal das eure tollen Vertriebler, den ganzen Rummel NICHT installieren können.

Gleichberechtigung

Kommt drauf an wie man es sieht.
Mitarbeiter, vor allem die an der Front, ausser dem Vertrieb, werden ignoriert.

Umgang mit älteren Kollegen

Corona managen Sie überraschend gut.

Arbeitsbedingungen

Friss oder stirb, mach doch noch dies und dies und das. Ach ja und wenn du grade dabei bist noch das. Wie mehr Bezahlung. Geh weg.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Mehr Schein als sein

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt ist und bleibt ein Witz bei den ganzen Aufgaben die immer wieder dazu kommen. Externe Unternehmen, die viel Geld schlucken werden beauftragt, das Gehalt so schön zu rechnen, das es denen da oben in den Kram passt.
Es gibt einen passenden Spruch.
Deine Firma zieht dich so über Tisch, das du die Reibungswärme als Nestwärme interpretierst.

Image

Ich verstehe die Frage nicht. War mal gerne hier, habe mich gerne mit der Firma identifiziert aber mittlerweile..................

Karriere/Weiterbildung

Braucht man Vitamin B für und Weiterbildung wird verhindert durch lange Einsätze.

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anmelden