vorne hui, hinten .....
Verbesserungsvorschläge
Es sollte dringend am Grundgerüst gearbeitet werden, bevor man die Fassade nach außen hin so präsentiert. Gute Bewertungen in sozialen Netzwerken und eine schicke Website ist nicht alles! Ohne die Angestellten sind auch die Vorgesetzten und die Geschäftsführung nichts. Hier ist dringendes Handeln erforderlich!
Arbeitsatmosphäre
Als Angestellter fühlt man sich wie ein Rädchen im System. Ist ein Rädchen defekt wird es ersetzt. Permanente Überwachung und Mobbing runden das System ab. Wer aus dem Rahmen fällt wird fertig gemacht. Man kann fast nicht in Worte fassen, was man hier erlebt.
Kommunikation
...wird nicht betrieben. Der Mitarbeiter wird klein und dumm gehalten. Fragen sind nicht erwünscht. Wer nichts hinterfragt und stillschweigend seinen Aufgaben nachgeht ist hier richtig.
Kollegenzusammenhalt
...ist nicht vorhanden. Jeder ist sich selbst der Nächste. Man "geht über Leichen" um selbst in gutem Licht zu stehen. Gelegentlich gibt es einzelne "Interessengemeinschaften" um Einzelpersonen nieder zu machen.
Work-Life-Balance
...existiert nicht. Obwohl es eine "Gleitzeit" gibt, ist keine Flexibilität geboten. Am Besten muss man nie einen Arzt aufsuchen, oder andere privaten Termine wahrnehmen. Wer sich erdreistet nach acht Stunden zu gehen, kann sich Sprüche der Mitarbeiter und Vorgesetzten anhören.
Vorgesetztenverhalten
...ist unqualifiziert. Niemand greift durch. Die "Mäuse tanzen auf dem Tisch" und die Vorgesetzten schauen zu. Die Mitarbeiter werden sich selbst überlassen. Man erhält keinerlei Rückhalt oder Unterstützung - auch auf mehrfaches Bitten nicht.
Arbeitsbedingungen
Hauptsächlich Großraumbüros und ein hellhöriges und offenes Bürogebäude. Eine permanente Überwachung der Mitarbeiter ist so problemlos möglich und steigert das Stresslevel der Angestellten ins Unendliche. Dazu kommt eine uralte Ausstattung. Auf den Schreibtischstühlen haben sicherlich schon einige Generationen gesessen. Leider wird hier nur in teure Gemälde, aber nicht in wichtige Ausstattung investiert.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist okay, aber nicht überragend.
Karriere/Weiterbildung
...ist nicht gewünscht und wird weder unterstützt noch gefördert.