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Jetzt Profil einrichten10 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 4 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
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Es gibt Weihnachtsgeld leider erst nach 10 Jahren 100%
Zu viel Personen denken und wollen Mitsprache recht haben gerade von den älteren Mitarbeitern in der Werkstatt
Muss die Fischköpfe aus der Führungs Etagelos werden und Bürogebäude geleert werden
Wird hinterrücks geredet
Freitag hat man Halb 1 Feierabend das ist positiv
Hat man nur in seltensten fällen
Produktion wird kurz gehalten Montage wird gut bezahlt.
Gibt es quasi nicht
Vorgesetzte werden regelmäßig ausgetauscht
Alte Werkhalle aber Maschinenpark ist mittlerweile auf neusten Stand
Nein nur über Buschfunk
Viel Schein wenig sein. Ein Besuch von Kunden in der Werkhalle könnte sie eventuell mit dem Projektvorhaben bei dieser Firma umstimmen.
Spontane Freitage oder mal früher gehen klappt in den meisten Fällen immer. Da reagiert man sehr kulant.
Es ist nichts vorhanden. Aufstiegschancen auch eher gering, da alle Vorarbeiterstellen besetzt sind. Weiterbildungsmöglichkeiten gleich Null!
Der Lohn kam zumindest immer pünktlich. Das war's aber mit den guten Dingen. Ganz einfach formuliert: das Geld reicht nicht zum Leben und nicht zum Sterben. Menge der Urlaubstage war ok.
Kaum bis gar nicht. Viele Kollegen sind/ waren falsch und suchen regelrecht Fehler, um sie einen aufzudrücken und um hinter dem Rücken über einen herzuziehen.
Hier kommt es wirklich auf die gemachte Arbeit derer an. Aber im großen und ganzen werden sie geschätzt. Tipps und Kniffe kann man ihnen trotzdem nur beschwerlich und selten entlocken
Kann man vergleichen mit guter Cop und böser Cop.
Absoluter Graus! Bei dem Hallenboden und den Verkehrswegen könnte man denken, dass der zweite Weltkrieg gerade erst vorbei ist. Ein Stolperfreies gehen ist nahezu unmöglich, da einfach überall tiefe Schlaglöcher sind. Die Feinstaubbelastung in der Halle ist gleichzusetzen, als wenn man das Abgas eines Euro 3 Diesels inhalieren würde. Dazu kommt auch: im Winter zu kalt und im Sommer zu warm.
Die Kommunikation hat meistens nie funktioniert. Der eine sagt das der andere das ....u.s.w. Man kennt es
Eine Frau für die Quote ist da. Mehr kann man auch nicht sagen
Eintönig, wenig Abwechslung. Aber durch häufige Konstruktionsfehler kommt durchaus Mal ein wenig Spannung auf.
Das ich weg bin
Ständig Zeitdruck und unpassende Sprüche
Bessere Einarbeitung von neuen Kollegen
Bei Fragen bekommt man keine vernünftigen Antworten. Schlechte Einarbeitung.
Urlaub war auch kurzfristig möglich.
War gut
Nicht passend. War sehr oft schlecht gelaunt und gab bei Fragen keine vernünftige Antwort.
Büro war im Sommer sehr warm, das es leider keine Klimaanlage gab.
Interessante arbeiten aber vom Umfang nicht machbar.
ist offen für alle anliegen seiner mitarbeiter
nichts es ist alles gut so wie es ist
nein ich habe keine vorschläge
Mein am Arbeitsort ansässiger GF hatte immer ein Ohr für mich.
Naja eine bestimmte Unternehmensgröße braucht Strukur und klare Prozesse...die sind nicht immer gegeben.
Keine Chance auf Homeoffice im PM.
Mit der Zeit gehen... Papier muss nicht immer sein...
Mehr Schein als Schein..
Zwei Geschäftsführer unterschiedlicher Generation mit verschiedenen Ansätzen
Kaum sinnvolle Wege.. kein Bildungskonzept für MA vorhanden..
Diese Leistungen haben gepasst....
Es gibt auch viele Kollegen die nett zu dir sind und hinten rum schwätzen..leider
Passt..
Leider einerseits zu gutmütig zu den Angestellten..die das gnadenlos ausnutzen
Im groben okay
Kein Kommentar..
Ja.. Zwei Bereiche..Projektmanagement wurde wieder abgeschafft.. als arbeiten wie in den 80ziger Jahren.
Tolle Atmosphäre, super Kollegen, niedrige Hierarchien
Klasse das man Produktion so mit Konstruktion verbinden kann
Die Lage in Eisleben
Schlechte Bezahlung
Ausnutzung und Hinhaltung.
Führungskräfte haben größtenteils kein Gehör bei Ansprache auf Problemen.
So verdient kununu Geld.