2.033 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
1.674 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 219 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
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Schneller Höher Weiter und das Fremdwort Wertschätzung
3,6
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei AXA Konzern Aktiengesellschaft in Wiesbaden gearbeitet.
Nach 38 Dienstjahren schied ich 2024 aus dem Unternehmen aus. Bis auf die letzte Zeit habe immer gerne, mit Freude und großem Einsatz gearbeitet. Am letzten Tag verließ das Haus jedoch ohne ein Wort des Dankes, ohne Abschiedsfeier, ohne Gespräch mit dem Vorgesetzten, ohne Möglichkeit zum Feedback geben. Ich war so erschüttert, dass ich die Personalvorständin zum erlebten Offboarding anschrieb und erhielt eine E-Mail mit Zwinkersmiley: wenn du 38 Jahre geblieben bist, kann nicht alles schlecht nicht gewesen sein. Ein Dank wurde immerhin angehängt. Der ebenfalls angeschriebene zuständige Fachbereichsleiter antwortete gar nicht. Ich vermisse Respekt und Wertschätzung. Empfehle einen Blick über die AXA Homepage schweifen zu lassen und sich an den bunten Bildern und mitreißenden Formulierungen zu erfreuen.
Verbesserungsvorschläge
Die Mitarbeitenden möchten in Ruhe arbeiten. Die Personaldecke sollte so ausgerichtet sein, dass genügend Menschen vorhanden sind, statt immer wieder vorzurechnen, dass es ausreicht und gleichzeitig (freiwillige) Überstunden und Samstagsarbeit auszurufen. Die Urlaubsplanung ist gerade für Familien äußerst schwierig aufgrund strenger, starrer Regelungen. Kurzfristige Urlaube sollten möglich sein.
Arbeitsatmosphäre
Lang andauernder Rückstand und eine dünne Personaldecke erzeugen Druck und Stress. Die tägliche und monatliche Arbeitsleistung wird detailliert erfasst, kontrolliert und besprochen. Defizite dazu ebenfalls.
Image
Das angestrebte und das tatsächliche Image stimmen leider nicht immer überein. Es gibt die flache Hierarchie, die "Du Kultur" und die Homepage ist mitreißend und schillernd. Ich fragte mich manchmal, ob ich tatsächlich in diesem Unternehmen arbeite.
Work-Life-Balance
Es gibt Pausenräume für aktive Pausen wie Tischtennis, Kicker, Billard und Rückzugsmöglichkeiten zum Ruhen. Aufgrund des Leistungsdruckes werden diese Angebote wenig genutzt.
Karriere/Weiterbildung
Sind vorhanden.
Gehalt/Sozialleistungen
Branchenüblich
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt ist je nach Team unterschiedlich, in der Krankenversicherung war er gut.
Umgang mit älteren Kollegen
Es wäre schön, wenn bei älteren Kollegen berücksichtigt würde, dass die Lern- und Leistungsfähigkeit etwas geringer ist als mit 35 Jahren. Stattdessen wird auch hier die tägliche und monatliche Arbeitsleistung strikt nach den geltenden Regelungen ausgewertet.
Vorgesetztenverhalten
Zufriedenstellend. Wertschätzung, Respekt und eine konstruktive Feedback Kultur werden immer großgeschrieben. Tatsächlich spürte ich davon wenig.
Arbeitsbedingungen
Es gibt am Standort Wiesbaden Großraumbüros ohne feste Arbeitsplätze. Die Einrichtung ist ansprechend und bedürfnisorientiert. Höhenverstellbare Schreibtische sind Standard.
Kommunikation
Die Außenwirkung und das Image sind wichtiger als die erlebte Kundenzufriedenheit. Custumer first aber telefoniere nicht länger als 4 Minunten, sonst leidet deine Statistik. Ob ein Kunde damit gut bedient ist?
Gleichberechtigung
Ich habe keine Unregelmäßigkeiten festgestellt.
Interessante Aufgaben
Ich habe mir mein Betätigungsfeld selbst ausgesucht und war zufrieden damit.
erst einmal vielen Dank, dass Du Dir die Zeit genommen hast, AXA als Arbeitgeber zu bewerten.
Zu einzelnen Punkten würden wir uns gerne einmal mit Dir austauschen. Wenn Du möchtest, sende uns eine E-Mail an socialmediateam@axa.de. Wir melden uns bei Dir!
Viele Grüße Dein AXA- Social Media Team
Grundsätzlich ok, zu viel Arbeit weil es überall an Personal mangelt und komplette Intransparenz bei der Car Policy
4,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei AXA Konzernn AG in Köln gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Bei Einstellungen im Vertrieb sollte auf die äußerst schlechte Dienstwagenregelung hingewiesen werden. Bei einem üblichen Dienstwagen (round about 50.000€ LP) kann jeder neue Mitarbeiter aktuell mit einer Zuzahlung von 350€ rechnen, die zuzüglich zur 0,25/0,5 oder 1% Regelung zu versteuern sind. So etwas im Bewerbungsgespräch nicht vorab zu erwähnen, ist unmöglich und hinterlässt umgehend nach der Einstellung ein ungutes Gefühl im Bauch. Derartige hohe Zuzahlungen sind auch nicht branchenüblich!
vielen Dank für Deine Bewertung. Zu einzelnen Punkten Deiner Bewertung würden wir uns sehr gerne mit Dir austauschen.
Wenn Du ebenfalls an einem persönlichen Austausch interessiert bist, schreib uns eine Mail an socialmediateam@axa.de. Wir melden uns bei Dir!
Viele Grüße Dein AXA- Social Media Team
Könnte ein schöner Arbeitgeber sein...
2,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei AXA Logistic Services GmbH in Köln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Möglichkeit sich weiter zu entwickeln, wenn die eigene Leistung passt und der Vorgesetzte einen mag.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unglaublicher Zahlendruck. Mitarbeiter werden bis einen Tag vor Vertragsende und potentieller Verlängerung systematisch hingehalten. Und gegeneinander ausgespielt. Ich habe viele Kolleginnen und Kollegen erlebt die am Anfang über Monate kaum schlafen konnten, geweint haben und total psychichen Druck hatten, weil sie nicht auf ihre Zahlen gekommen sind. Und dann wird die Anzahl der Dokumente die man bearbeiten soll stetig erhöht und sich gleichzeitig über die sinkende Qualität beschwert...
Verbesserungsvorschläge
Es kommt oft der Eindruck, das oberhalb der Abt. Leiter die Führung entweder nicht mitbekommt was in den unteren Bereichen schief läuft oder es denen schlicht egal ist, solange die Zahlen stimmen. Echt schade, weil es viele tolle Kollegen gibt, die so verheizt werden oder untergehen. Und gefördert werden die schön den Mund halten oder sich "einschleimen" ohne Leistung zu bringen.
Image
Außen hui, innen pfui. Es gibt tolle Angebote von der Axa, die man dann oft nicht wahrnehmen kann, weil zuviel zu tun ist...
Work-Life-Balance
Theoretisch ok. Wenn sich in der Planung nicht völlig verschätzt wurde und ein Samstag nach dem anderen gearbeitet werden soll. Natürlich "freiwillig" aber wer auf eine Verlängerung des Vertrages hofft...
Karriere/Weiterbildung
Positiv, man kann sich bei entrsprechendem Einsatz fast immer beruflich weiter entwickeln. In der Praxis dann leider oft nur, wenn man seinen Teamleitern in den Ar*** kriecht.
Gehalt/Sozialleistungen
Extra eine GmbH in der "Logistik Branche" anzumelden, um die Gehälter zu drücken ist schon echt armseelig und erstaunlich, das sowas legal ist. Auch wenn die Firma absolut nichts mit Logistik zu tun hat.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umwelt Bewusststein gut. Sozialbewusstsein was den Umgang mit den Angestellten angeht, oft eher bescheiden. Hauptsache die Außenwirkung ist gut.
Kollegenzusammenhalt
Meistens sehr gut. Wobei leider oft Leute verlängert werden, die sich null einbringen oder teils fragwürdig arbeiten. Was die Teamleiter entweder nicht sehen oder nicht sehen wollen. Verlängert werden dann die "Lieblinge", egal wie die Leistung aussieht oder der Mehrwert insgesamt für das Team.
Vorgesetztenverhalten
Führungskräfte, zumindet in der Indizierung sind fast alle nutzlos und verlassen sich großteils auf 1-2 Personen aus ihren Teams die denen zuarbeiten. Vertragsverlängerungen werden rein nach persönlicher Sympathie verteilt, nicht nach Leistung oder wie sehr sich eingebracht wird.
Arbeitsbedingungen
Schöne Büros und ok Kantine. 90% der guten Arbeitsbediungungen sind aber die Kollegen.
Interessante Aufgaben
Nicht vorhanden. Auch wenn es ab dem Sachbearbeiter Level besser wird.
vielen Dank, dass Du Dir die Zeit genommen hast, die AXA Logistic Services GmbH, zu bewerten.
Gerne möchten wir Dir einen persönlichen Austausch anbieten, um mehr Informationen zu deinen Erfahrungen zu erhalten. Denn konstruktives Feedback hilft uns, uns stetig zu verbessern. Falls du daran interessiert sein solltest, sende uns gerne Deine Kontaktdaten per E-Mail-Adresse an socialmediateam@axa.de.
Eine Kollegin/ein Kollege aus unserem Team wird sich dann in Kürze bei Dir melden.
Viele Grüße, Dein AXA- Social Media Team
Meine Zwischenbilanz nach 3 Monaten bei AXA
4,1
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei AXA Konzern AG in Köln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
AXA bietet eine einladende und angenehme Arbeitsatmosphäre und gute Teamarbeit. Es gibt zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, die von den Vorgesetzten angeregt und unterstützt werden. Die Kommunikation ist fair, transparent, offen und konstruktiv. AXA engagiert sich mit vielen sozialen Projketen und in der Nachhaltigkeit.
vielen Dank, dass Du Dir die Zeit genommen hast, die AXA Logistic Services GmbH, zu bewerten.
Gerne möchten wir Dir einen persönlichen Austausch anbieten, um mehr Informationen zu Deinen Erfahrungen zu erhalten. Konstruktives Feedback hilft uns, uns stetig zu verbessern. Falls Du daran interessiert sein solltest, sende uns gerne Deine Kontaktdaten per E-Mail-Adresse an socialmediateam@axa.de.
Eine Kollegin/ein Kollege aus unserem Team wird sich dann in Kürze bei Dir melden.
Viele Grüße Dein AXA- Social Media Team
Top Arbeitgeber, bietet gute Entwicklungsmöglichkeiten
4,8
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei AXA Konzern AG gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Hervorragende Unternehmenskultur. Ready for future
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nix
Verbesserungsvorschläge
Die Entfaltungsmöglichkeiten führen zu einer Vielzahl an Initiativen und Aufgaben. Mehr Fokus wäre zu begrüßen
Arbeitsatmosphäre
Agile Arbeitsweise fördert die Eigenverantwortung jedes Einzelnen
Image
Wir sind besser als wir glauben
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeit. Förderung von Familienzeit. Aber auch stressige Phasen aufgrund einer ambitionierten Leistungskultur
Karriere/Weiterbildung
Gute Entwicklungsangebote
Gehalt/Sozialleistungen
Umfangreiche Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nachhaltigkeit als Grundlage des unternehmerischen Handelns
Kollegenzusammenhalt
Vertrauensvolle Kultur
Umgang mit älteren Kollegen
Gemischte Teams. Allerdings ist in den letzten Jahren aufgrund attraktiver Vorruhestandsangeboten viel Know-how verloren gegangen
Vorgesetztenverhalten
Es wird ein hoher Wert auf eine ausgewogene, agile Führungskultur gelegt
Arbeitsbedingungen
Top Ausstattung und modernes Ambiente. Shared Desk Policy
Kommunikation
Gute Kommunikation, sowohl zentral wie auch persönlich in den Teams. Du-Kultur über alle Hierarchiestufen
Es freut uns sehr, dass Du mit AXA als Arbeitgeber so zufrieden bist.
Viele Grüße und einen schönen Tag für Dich, Dein AXA- Social Media Team
Sehr gute Ausbildung!
4,9
Empfohlen
Ex-Auszubildende/rHat 2024 eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Vertrieb / Verkauf bei axa konzern ag vertriebsdirektion hamburg in Hamburg abgeschlossen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Freie Möglichkeiten und Gestaltung der Tage.
Verbesserungsvorschläge
Die Ausbildung ist super Auswahl der ausbildenden Agenturen überarbeiten
vielen Dank, dass Du dir die Zeit genommen hast, die AXA Logistic Services GmbH ausführlich zu bewerten.
Wir nehmen Deine Bewertung als Möglichkeit, um an konstruktiver Kritik wachsen zu können und stehen Dir auch gerne für einen direkten Austausch zur Verfügung, um vereinzelte Punkte zu vertiefen.
Wenn Du daran interessiert bist, schreib uns gerne eine Mail an socialmediateam@axa.de.
Viele Grüße, Dein AXA- Social Media Team
Nur zu empfehlen
4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei AXA Konzern in Offenbach am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Möglichkeit seinen Arbeitsort frei gestalten zu können Forderung und Förderung Private Sachen sind genau so wichtig wie der Job Mitarbeiter werden nicht klein geredet sondern sind der AXA wichtig
Verbesserungsvorschläge
Eventuell für Azubis oder auch andere mehr Soziale Aktivitäten, wie z.B. auf Messen arbeiten, connection mit anderen Standorten oder mehr Events evtl. auch unter den Abteilungen
Arbeitsatmosphäre
Großraumbüros
Work-Life-Balance
Homeoffice wenn man möchte Gleitzeit
Karriere/Weiterbildung
Nach der Ausbildung die Möglichkeit zu studieren dies wird auch gefördert
Gehalt/Sozialleistungen
Als Azubine hatte ich schon einen guten start Dazu kommen Sonderzahlungen unter anderem auch für eine gute Note bei der Abschlussprüfung
Kollegenzusammenhalt
wird nicht nur in den internen Teams sondern bei der AXA gefordert und gefördert
Arbeitsbedingungen
Man kriegt alles was man benötigt von der AXA gestellt
Basierend auf 2361 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird AXA Konzern durchschnittlich mit 4,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Versicherung (3,9 Punkte). 87% der Bewertenden würden AXA Konzern als Arbeitgeber weiterempfehlen.