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B·A·D Gesundheitsvorsorge und Sicherheitstechnik GmbHals Arbeitgeber

Deutschland,  223 Standorte Branche Gesundheitswesen / Soziales / Pflege
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Weiterempfehlung
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Bewertungsdurchschnitte

  • 164 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (117)
    71.341463414634%
    Gut (17)
    10.365853658537%
    Befriedigend (14)
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  • 14 Bewerber sagen

    Sehr gut (7)
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    Gut (2)
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    Befriedigend (3)
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Firmenübersicht

Die B·A·D Gruppe betreut mit 3.700 Experten in Deutschland und Europa 270.000 Betriebe mit 4 Millionen Beschäftigten in den unterschiedlichsten Bereichen der Prävention. 2015 betrug der Umsatz 242,0 Millionen Euro. Damitgehört die B·A·D GmbH mit ihren europäischen TeamPrevent Tochtergesellschaften zu den größten europäischen Anbietern von Präventionsdienstleistungen
(Arbeitsschutz, Gesundheit, Sicherheit, Personal, Wissen / Qualifizierung). Die Leistungstiefe reicht von Einzelprojekten bis hin zu komplexen Outsourcing-Maßnahmen. Seit 2006 gehört die B·A·D GmbH zu den 100 besten TOPJOB Unternehmen im deutschen Mittelstand.

Bildschirmfoto 2015-03-20 um 14.01.20.png

Kennzahlen

Umsatz

in 2015 - BAD Gruppe: 242 Mio €

Mitarbeiter

3700 (inkl. Auslandsgesellschaften)

Unternehmensinfo

Wer wir sind

Produkte, Services, Leistungen

ARBEITSCHUTZ
Arbeitsmedizin
Arbeitssicherheit
Gefährdungsbeurteilung
PreSys 2.0 – Arbeitsschutz online

SICHERHEIT
Brandschutz
Explosionsschutz
Innenraumdiagnostik
Management gefährlicher Stoffe
Prüfobjektmanagement
Prüfungen
Schall- und Vibrationsbewertung
Sicherheits- und Gesundheitsschutzkoordination
auf Baustellen

GESUNDHEIT
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Betriebliche Gesundheitsförderung
Betriebliches Eingliederungsmanagement
Online-Plattform „Zeit für Gesundheit“
Reisemedizin
Verkehrsmedizin

PERSONAL
Individualberatung für Mitarbeiter
und Führungskräfte
Teamberatung
Telefonische Beratung – Serviceline
Moderation
Workshops

WISSEN UND QUALIFIZIERUNG
E-Learning
Medien
Seminare (concada)
Schulungen
Tagungen

Auszeichnungen
Top Company
Open Company
Die familienfreundlichsten Unternehmen Deutschlands
Links

Benefits

  • Flexible Arbeitszeiten
     
  • Betr. Altersvorsorge
     
  • Gesundheitsmaßnahmen:
    Innerbetriebliches Gesundheitsmanagement
     
  • Betriebsarzt
     
  • Mitarbeiterevents
Benefits laut 178 Bewertungen
flex. Arbeitszeit bei 124 von 164 Bewertern Homeoffice bei 79 von 164 Bewertern Kantine bei 4 von 164 Bewertern Essenszulagen bei 8 von 164 Bewertern Kinderbetreuung bei 75 von 164 Bewertern Betr. Altersvorsorge bei 126 von 164 Bewertern Barrierefreiheit bei 58 von 164 Bewertern Gesundheitsmaßnahmen bei 123 von 164 Bewertern Betriebsarzt bei 136 von 164 Bewertern Coaching bei 74 von 164 Bewertern Parkplatz bei 96 von 164 Bewertern gute Verkehrsanbindung bei 92 von 164 Bewertern Mitarbeiterrabatte bei 69 von 164 Bewertern Firmenwagen bei 63 von 164 Bewertern Mitarbeiterhandy bei 101 von 164 Bewertern Mitarbeiterbeteiligung bei 85 von 164 Bewertern Mitarbeiterevents bei 95 von 164 Bewertern Internetnutzung bei 101 von 164 Bewertern Hunde geduldet bei 13 von 164 Bewertern

223 Standorte

Standorte Inland

200 Standorte im Inland

Standorte Ausland

11 europäische Tochtergesellschaften unter dem Namen TeamPrevent

Für Bewerber

Videos

Berufsbild Arbeitsmedizin

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

  • Arbeitsmedizin
  • Sicherheitstechnik
  • Psychologie und Soziales
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Medizinische Assistenz
  • kaufmännische und sonstige Berufe

Gesuchte Studiengänge

  • Medizin (Arbeitsmediziner
  • Betriebsmediziner
  • Ärzte für die Weiterbildung zum Facharzt für Arbeitsmedizin
  • Ingenieurwissenschaften
  • Psychologie
  • Sozialpädagogik
  • Pädagogik
  • Sportwissenschaften
  • Gesundheitswissenschaften
  • BWL

Was wir bieten

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Wissen, Kompetenz und Erfahrung unserer Mitarbeiter sind die Basis für unseren Erfolg und den Erfolg unserer Kunden.

Dafür tun wir eine ganze Menge. Seit einigen Jahren beteiligen wir uns z.B. an Unternehmenswettbewerben und stellen unser Personal- und Unternehmensmanagement konsequent auf den Prüfstand. Zu sehen, wo wir im Vergleich mit anderen Unternehmen stehen, ist ein wichtiges Messinstrument für unser Unternehmen.

Regelmäßige Mitarbeiterbefragungen ermöglichen unseren MitarbeiterInnen uns zu sagen, wo der Schuh drückt. Daraus ergeben sich auch Maßnahmen zur Optimierung von bestehenden Abläufen oder Umfeldbedingungen und es ergeben sich neue Handlungsfelder.
Unser umfangreiches Seminarangebot garantiert, dass sich unsere Mitarbeiter aufgaben- und unternehmensbezogen weiter qualifizieren und dieses Wissen wiederum bei unseren Kunden anwenden können.
Wir haben ein modernes Vergütungssystem, das die individuelle Leistung und das Engagement jedes Mitarbeiters honoriert.

Wie würden wir die Firmenkultur umschreiben?

In unserem Unternehmen ist jeder Dienstleister und Botschafter unseres Unternehmens. Dieses Rollenverständnis sollte unsere Unternehmenskultur prägen. Die Mitarbeiter sind die wichtigste Kraft in unserem Unternehmen. Wir setzen auf Ihre Fach- und Sozialkompetenz, Ihre Motivation, Kreativität, Innovationskraft und Ihr Engagement.

Was sollten Bewerber noch über uns wissen?

Wir sind ein selbst bestimmtes und wertvolles Unternehmen, das auch zukünftig seine Handlungsspielräume zur Steigerung seiner Wettbewerbsfähigkeit nutzen will.

Intern schaffen wir für unsere Mitarbeiter ein Umfeld für kreative und innovative Leistungen. Durch gegenseitigen Respekt und Offenheit. Das fördert die Identifikation, Loyalität und Motivation.

An unserem Unternehmenserfolg sind alle Mitarbeiter beteiligt. Die Ergebnisse investieren wir in die Zukunft unseres Unternehmens und damit auch in die Zukunft unserer Kunden.

Bewerbungstipps

Bevorzugte Bewerbungsform

Online-Formular auf www.bad-gmbh.de/karriere

Auswahlverfahren

Vorstellungsgespräche, ggf. Assessment-Center
Ansprechpartner für Bewerber

B·A·D Gesundheitsvorsorge und Sicherheitstechnik GmbH Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

3,97 Mitarbeiter
3,52 Bewerber
0,00 Azubis
  • 01.Juni 2017 (Geändert am 11.Juni 2017)
  • Mitarbeiter

Bin zufrieden

4,38

Pro

Man gibt sich immer Mühe ein guter Arbeitgeber zu sein. Der Ungang miteinander ist gut.

  • 22.Mai 2017
  • Mitarbeiter

TOP Arbeitgeber mit guter Führungskultur

5,00

Image

Gute Entwicklungsmöglichkeiten, sinnvolle und nachvollziehbar kommunizierte Organisationsentwicklung.

  • 21.Mai 2017
  • Mitarbeiter

Bewertung Cluster Heilbronn

1,62

Arbeitsatmosphäre

Schlecht, man ist auf sich alleine gestellt.

Vorgesetztenverhalten

Es gibt keine Führung, wenn dann nur Druck!!!

Kommunikation

Die Abteilungen halten nicht zusammen!!!

Karriere / Weiterbildung

Es sind nur Weiterbildungen erlaubt, die die BAD GmbH sich wünscht! Keine Entwicklungsmöglichkeit als Betriebsarzt oder Fachkraft für Arbeitssicherheit.

Arbeitsbedingungen

Vorbild, ist was anderes.

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Bewertungsdurchschnitte

  • 164 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (117)
    71.341463414634%
    Gut (17)
    10.365853658537%
    Befriedigend (14)
    8.5365853658537%
    Genügend (16)
    9.7560975609756%
    3,97

  • 14 Bewerber sagen

    Sehr gut (7)
    50%
    Gut (2)
    14.285714285714%
    Befriedigend (3)
    21.428571428571%
    Genügend (2)
    14.285714285714%
    3,52

  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
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    0%
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kununu Scores im Vergleich

B·A·D Gesundheitsvorsorge und Sicherheitstechnik GmbH
3,94
178 Bewertungen
Branchen-Durchschnitt (Gesundheitswesen / Soziales / Pflege)
2,94
35.763 Bewertungen
kununu Durchschnitt
3,12
1.623.000 Bewertungen