Familienfreundliches und innovatives Unternehmen
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Schnelle Reaktion, gutes Krisenmanagement
Arbeitsatmosphäre
Grundsätzlich gute Atmosphäre, die Teams sind nicht zu groß, teilweise aber hoher Altersdurchschnitt. Neuem treten ältere Mitarbeiter zum Teil mit viel Skepsis gegenüber.
Kollegenzusammenhalt
Teamwork sieht zum Teil anders aus.
Work-Life-Balance
Mobiles Arbeiten war hier bereits früh möglich, von der arbeitnehmerfreundlichen IT-Infrastruktur konnte das Unternehmen zuletzt aber in der Corona-Krise auch deutlich profitieren. Elternzeit o.Ä. ohne Probleme möglich, in diesem Bereich wirklich vorbildlich!
Interessante Aufgaben
Es gibt viele Projekte in denen man sich einbringen kann, die tägliche Arbeit ist aber (je nach Bereich) zum Teil inhaltlich nicht fordernd. Die Anzahl der Telefonate z.B. in Vertragsbereichen kommt einem Callcenter fast gleich.
Gleichberechtigung
Auf Gleichberechtigung wird großer Wert gelegt, es gibt z.B. auch sehr viele weibliche Führungskräfte!
Umgang mit älteren Kollegen
Der Umgang mit älteren (verdienten) Kollegen ist zum Teil nicht schön. Abteilungsleiter werden "degradiert" und erhalten Referentenstellen...
Arbeitsbedingungen
Sehr schönes Gebäude, super Verpflegung, es gibt einen Wäscheservice...Aber auch Grpßraumbüros mit hohem Lautstätkepegel...wenn man wirklich mal in RUhe arbeiten muss/möchte macht man dies am Besten in der Cafeteria W-Lan im ganzen Haus frei) oder in einem Eckbüro und schließt die Türe.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorbildlich!
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist gerade bei Vergleichen mit anderen Unternehmen zum Teil etwas unterdurchschnittlich...Hier wird m.E. der Standortvorteil ausgenutzt, da Mitarbeiter aus der Umgebung für mehr Gehalt bei der Konkurrenz deutlich weiter fahren müssen (Düsseldorf/Köln), sodass sich ein Wechsel oftmals durch die gestiegenen Spritkosten/Fahrzeit relativiert.
Image
Angesehener Arbeitgeber in der Region, an sich ein gutes Image.
Karriere/Weiterbildung
Es wird viel Wert auf Weiterbildug gelegt, Auszubildenden wird nahegelegt nach der Abschlussprüfung den Fachwirt bzw. ein anderes Studium anzugehen. Dies wird auch monetär gefördert.