Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitern nichts zutrauen und Spaß und Freude haben.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 41 Mitarbeitern bestätigt.
Kantine
Parkplatz
Flexible Arbeitszeiten
Betriebsarzt
Betriebliche Altersvorsorge
Rabatte
Homeoffice
Diensthandy
Mitarbeiter-Events
Essenszulage
Internetnutzung
Firmenwagen
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Gesundheits-Maßnahmen
Mitarbeiter-Beteiligung
CoachingEs macht wieder Spaß zu arbeiten. Bartec hat spannende internationale Projekte, die Firma entwickelt sich sehr positiv. Die Uhr tickt innovativer - Möglichkeit zum Remote arbeiten, flexible Arbeitszeiten und spannende Themen.
Ganz ehrlich nur die Leistungen die sie durch den Tarifvertrag erbringen müssen und das ist Traurig
Mitgestaltung bei Prozessen und Verbesserungen. Vertrauen und Übergabe von Verantwortung an Mitarbeiter/-innen.
Kollegen, Gehalt, flexible Arbeitszeit, Home Office Möglichkeit besteht
es gibt interessante Aufgaben; es ist ein Ort zum Lernen aber nicht zum Leben
Das Mitarbeiter nicht geschätzt werden. Führungskräfte sollten immer bedenken das Sie ohne ihre Mitarbeiter ganz schön blöd da stehen würden.
Führungskräfte könnten transparenter kommunizieren und strukturierter sein. Als Vorbild vorausgehen. Lässt manchmal ein wenig missen.
aktuelle Lage, das Verhalten der Vorgesetzten. Berater aller Couleur haben das Sagen!
Die Rezepturen dieser Gattung sind bekannt und oft gleich.
Ständiger Wechsel
Vollkommene Ahnungslosigkeit seitens Management
Keinerlei Durchsetzungsvermögen gegenüber der Eigentümer
es ist ein Ort bei dem gearbeitet und gelernt aber nicht gelebt wird
Bartec sticht für mich als Arbeitgeber durch seine Einfachheit aus. Klare Kommunikation, gute Arbeit, stetiges Verbesserungsbedürniss und stetige Optimirung.
Tolle Kantine zu wirklich günstigen Preisen.
Gute Anbindung an den Öffentlichen Verkehr.
Gleitzeit mit selbstgestalteter Einteilung der Arbeit.
Kurze Freitage mit einer 35 Stunden Woche.
Nette Kolleginnen und Kollegen in jeder Altersklasse.
Für mich passt alles, ich habe nichts zu bemängeln.
Arbeitszeit
Kollegen
Verständnis von Chef
Dringend auf seine Mitarbeiter hören und aufhören aufgrund von Langjährigen Freundschaften die Mitarbeiter bewerten.
Führungskräfteentwicklung
Der am besten bewertete Faktor von BARTEC Gruppe ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,8 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Je BU wieder unterschiedlich, eigentlich im Gesamten Gut.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von BARTEC Gruppe ist Karriere/Weiterbildung mit 2,8 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Es gab mal eine Quali-BV in der Weiterbildungen geregelt waren. Seit es diese nicht mehr gibt sind Weiterbildungen für das "Normale" arbeitende Volk ausgestorben. Im Gegenteil es werden Interne Bewerber abgelehnt da sie die Qualifikation nicht haben, anstatt das man diesen Mitarbeiter schult.
Weiterbildungen werden unterstützt.
Nur durch persönliche Beziehungen in bestimmte Kreise...dann wird man hier sehr schnell zum VP eines Bereiches obwohl man in dem Thema noch nie agiert hat..skuril
Intern keinerlei Möglichkeit, private Weiterbildungsmaßnahmen eher unerwünscht
Wenn es der Firma was bringt, unterstützen sie auch....
