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BAS Berliner Abrechnungsservice

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Arbeitgeber stellen sich vor

BAS Berliner Abrechnungsservice Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

3,33 Mitarbeiter
0,00 Bewerber
0,00 Azubis
  • 05.Sep. 2012
  • Mitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

Oftmals von der Person selbst abhängig, wie mit den Belangen der Mitarbeiter umgegangen wird.
Starke Schwankungen, selbst im alltäglichen Umgang und der Verdacht der persönlichen Bevorzugung hält sich hartnäckig.

Karriere / Weiterbildung

Erreicht man ein gewisses Niveau, ist selbst bei Abteilungswechseln ab einem gewissen Punkt das Ende der Fahnenstange erreicht.

Gehalt / Sozialleistungen

Siehe Karriere / Weiterbildung.
Das Einstiegsgehalt ist vglw. gering bzw. ist innerhalb der Arbeitnehmerüberlassung teilweise sogar besser.
Selbst langjährige Mitarbeiter verharren in der Gehaltsstufe, in der sie irgendwann mal begonnen haben.

  • 29.Mai 2012
  • Mitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

Die Teamleiter werden offensichtlich gut geschult und auch gecoacht. Hier steht Feedback ganz oben auf der Liste und auch ein ausgeglichenes Verhalten ist an der Tagesordnung. Allerdings tanzen auch hier ein paar Teamleiter "aus der Reihe". Aber das ist wohl nirgends zu vermeiden.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist enorm. Fast alle MA identifizieren sich mit dem Unternehmen und leisten einiges, damit es dem Arbeitgeber gut geht.


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