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Basler 
AG
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,4
kununu Score242 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiterzufriedenheit

    • 4,3Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,7Image
    • 4,3Karriere/Weiterbildung
    • 4,5Arbeitsatmosphäre
    • 4,2Kommunikation
    • 4,6Kollegenzusammenhalt
    • 4,6Work-Life-Balance
    • 4,4Vorgesetztenverhalten
    • 4,5Interessante Aufgaben
    • 4,6Arbeitsbedingungen
    • 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,7Gleichberechtigung
    • 4,7Umgang mit älteren Kollegen

Gehälter

90%bewerten ihr Gehalt als gut oder sehr gut (basierend auf 203 Bewertungen)


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Software-Entwickler:in8 Gehaltsangaben
Ø67.200 €
Teamleiter:in8 Gehaltsangaben
Ø79.700 €
Produktionsassistent6 Gehaltsangaben
Ø32.100 €
Gehälter für 16 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Basler
Branchendurchschnitt: Elektro/Elektronik

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich kollegial verhalten und Wirtschaftlich handeln.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Basler
Branchendurchschnitt: Elektro/Elektronik
Unternehmenskultur entdecken

Unternehmensinfo

Wer wir sind

Basler ist ein international führender Anbieter von hochwertigen Bildverarbeitungs-Komponenten für Computer Vision Anwendungen. Neben klassischen Flächen- und Zeilenkameras, Objektiven, Framegrabbern, Lichtmodulen und Software bietet das Unternehmen Embedded Vision Module und Lösungen, 3D-Produkte sowie kundenspezifische Produktanpassungen und Beratungsdienstleistungen an. Das Sortiment ist umfassend auf Qualität und Zuverlässigkeit sowie Kompatibilität getestet und bietet damit ein optimales Zusammenspiel der Komponenten.

Computer Vision befasst sich mit Aufgaben rund um die optische Erkennung, Prüfung, Vermessung und Auswertung. So finden Basler Produkte und Lösungen Anwendung in einer Vielzahl von Märkten, u.a. in der Fabrikautomation, Medizin, Verkehr, Logistik, Retail oder Robotik. Applikationen reichen von Oberflächeninspektion, Prüfung von Elektronik-Bauteilen oder Lebensmitteln bis hin zu Roboterführung, autonomem Fahren in Logistikzentren und Agrarwirtschaft. Embedded Hardware und Deep Learning Software als gegenwärtige Trendthemen halten zunehmend Einzug in Computer Vision Anwendungen und prägen die Produkt- und Marktentwicklungen.

Der 1988 gegründete Basler Konzern beschäftigt rund 1000 Mitarbeiter:innen an seinem Hauptsitz in Ahrensburg sowie an weiteren Standorten in Europa, Asien und Nordamerika. Das Unternehmen investiert maßgeblich in die Entwicklung von innovativen, kompatiblen und zuverlässigen Produkten und fokussiert auf ein hervorragendes Preis-Leistungs-Verhältnis und lange Verfügbarkeiten. Dank der weltweiten Vertriebs- und Serviceorganisation und der Zusammenarbeit mit renommierten Partnern lassen sich passende Lösungen für Kunde:innen aus den unterschiedlichsten Bereichen finden.

Produkte, Services, Leistungen

Computer Vision befasst sich mit Aufgaben rund um die optische Erkennung, Prüfung, Vermessung und Auswertung. So finden Basler Produkte und Lösungen Anwendung in einer Vielzahl von Märkten, u.a. in der Fabrikautomation, Medizin, Verkehr, Logistik, Retail oder Robotik. Applikationen reichen von Oberflächeninspektion, Prüfung von Elektronik-Bauteilen oder Lebensmitteln bis hin zu Roboterführung, autonomem Fahren in Logistikzentren und Agrarwirtschaft. Embedded Hardware und Deep Learning Software als gegenwärtige Trendthemen halten zunehmend Einzug in Computer Vision Anwendungen und prägen die Produkt- und Marktentwicklungen.

Perspektiven für die Zukunft

Du bist auf der Suche nach einem Ausbildungs- oder Studienplatz, wo du gefördert wirst und deine Talente entfalten kannst? Dann bist du bei uns an der richtigen Adresse!
Wir bilden immer für den Eigenbedarf aus und bieten Dir nach der Ausbildung eine Festanstellung an. Um Dich auf den Einstieg in Deinen gewünschten Bereich nach Ende Deiner Ausbildung so gut wie möglich vorzubereiten, kannst Du schon während Deiner Ausbildung entsprechende Schwerpunkte setzen. Gestalte deine Ausbildung mit und lerne die spannende Arbeitswelt bei Basler kennen. Berufliche Ausbildung und Duale Studiengänge

Wir bilden unseren Nachwuchs selbst aus und wurden dafür 2013 mit dem IHK-Ausbildungs-Award für hervorragende Leistungen in der betrieblichen Ausbildung ausgezeichnet. Derzeit bilden wir in vier verschiedenen Ausbildungsberufen und sieben dualen Studiengängen aus.
Schau auf unsere Website und lies dich unser aktuelles Ausbildungs- und Studienangebot!


Für Studierende

Du studierst bereits und suchst eine Abschlussarbeit, einen Praktikumsplatz oder einen Werkstudierendenjob? Dann bist du bei uns genau richtig!
Bei uns erwarten Dich spannende Aufgaben. Starte durch und sammle wertvolle Praxis-Erfahrung.

Erfahre hier mehr!

Kennzahlen

Mitarbeiterca. 1000 weltweit
Umsatz162 Mio. €

Social Media

Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 211 Mitarbeitern bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    92%92
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    91%91
  • KantineKantine
    91%91
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    82%82
  • HomeofficeHomeoffice
    82%82
  • EssenszulageEssenszulage
    80%80
  • InternetnutzungInternetnutzung
    78%78
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    75%75
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    70%70
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    67%67
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    62%62
  • CoachingCoaching
    62%62
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    61%61
  • BarrierefreiBarrierefrei
    52%52
  • DiensthandyDiensthandy
    47%47
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    46%46
  • RabatteRabatte
    39%39
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    35%35
  • FirmenwagenFirmenwagen
    12%12

Was Basler AG über Benefits sagt

Karriere

Gesundheit und Vorsorge

  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Sportangebot im Unternehmen, wie Yoga oder Joggen
  • Vergünstigtes Essensangebot und Obstkiste

Work-Life- Balance

  • Hybrides Arbeitsmodell - Mix aus Arbeiten im Büro und mobilem bzw. Remote-Arbeiten.
  • Flexibles Gleitzeit- und Teilzeitsystem
  • Sabbatical
  • Kindernotfallbetreuung
  • Gründungsmitglied vom berufundfamilie audit Kreis Stormarn

Weitere Benefits

  • Gefördertes Leasing für BusinessBike
  • Vergünstigest Jobticket
  • Firmenfeste und Teamevents
  • Per DU vom Vorstand bis zum Azubi

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Wir bei Basler treiben die Vision Technologie mit Innovationen voran. Als Arbeitgeber stehen für uns unsere Mitarbeiter im Fokus. Die Vielfalt unserer Produkte ist ohne die Vielfalt unserer Teammitglieder nicht möglich. Uns ist bewusst, dass unser Erfolg von jedem Teammitglied abhängt.
Am Hauptsitz in Ahrensburg, Deutschland, sowie an weiteren Standorten in den Vereinigten Staaten und Asien, bietet Basler Bewerbern, die unsere Leidenschaft und unseren Ehrgeiz teilen, eine Vielfalt von Möglichkeiten. Nimm Kontakt mit uns auf und erfahre mehr über Deine Zukunft bei Basler.

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

  • Forschung & Entwicklung
  • IT,
  • Finance und Controlling
  • Vertrieb
  • Marketing
  • Produktmanagement
  • Produktion
  • Supply Management
  • Qualitätsmanagement

Gesuchte Qualifikationen

Neben der jeweiligen Fachkompetenz solltest Du Begeisterung für Innovation, Offenheit und Vertrauen sowie Spaß am gemeinsamen Erfolg mitbringen. Du solltest außerdem dazu bereit sein, den großen Gestaltungsspielraum, den wir unseren Mitarbeitern bieten, auszufüllen.

Für Bewerber

Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei Basler AG.

  • Basler AG
    An der Strusbek 60-62
    04102/ 463 669
    22926 Ahrensburg

    Bei Fragen schreibt uns gerne!

  • Für uns ist es vor allem wichtig, dass potentielle BewerberInnen neugierig sind und sich gerne wechselnden Anforderungen stellen. Sie sollten gerne im Team arbeiten und Eigeninitiative sowie Engagement mitbringen.
    Ein weiterer wichtiger Erfolgsfaktor ist die Bereitschaft sich kontinuierlich persönlich wie auch fachlich weiter zu entwickeln, und sich aktiv in unser Unternehmen einzubringen. Natürlich darf der Spaß am gemeinsamen Erfolg nicht fehlen!

  • Bitte nehmt über unser Stellenportal oder per E-Mail unter career@baslerweb.com Kontakt mit uns auf.
    Wir freuen uns auf dich!

  • Du hast bereits eine interessante Stelle auf unserer Website gefunden? Erfahre hier mehr zum Bewerbungsablauf! Sobald deine Bewerbung bei uns eingegangen ist, wird sie bearbeitet und durchläuft mehrere Phasen. PHASE 1:

    • Zeitnahe Eingangsbestätigung nach Erhalt deiner Unterlagen.
    • Weiterleitung deiner Bewerbung an den Fachbereich ohne Vorfilterung
    • Bei passendem Profil Einladung zum ersten digitalen Bewerbungsgespräch mit der Führungskraft der Fachabteilung und einer HR-Fachkraft.

    PHASE 2:

    • Nach maximal einer Woche erhältst Du eine Rückmeldung.
    • Bei Interesse an einer Zusammenarbeit laden wir Dich zum zweiten Bewerbungsgespräch mit Mitarbeitern aus Fachabteilung, Führungskraft und HR-Fachkraft ein
    • Du hast dabei die Chance uns und das Unternehmen besser kennenzulernen
    • Endgültige Entscheidung über eine Zusammenarbeit

Standorte

Standorte Inland

  • Ahrensburg (Headquarter)
  • Hamburg
  • Neumünster
  • Mannheim

Standorte Ausland

  • Basler, Inc., Exton, USA
  • Basler Vision Technologies Taiwan Inc.
  • Basler Asia Pte Ltd., Singapore
  • Basler Korea
  • Basler Vision Technology (Beijing) Co., Ltd.
  • Basler Malaysia Representative Office
  • Basler Japan KK

Awards

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

- Sehr wertschätzende Umgebung
- Aufrichtige und ehrliche Kollegen
- Arbeitsklima sehr positiv
- Per Du vom Vorstand bis zum Praktikant
- Mitgestaltung der eigenen Arbeitspakte
- Spannende und abwechslungsreiche Projekte
- Flexible Arbeitszeit, Homeoffice, unbezahlter Urlaub etc.
- Hunde sind erlaubt.
Bewertung lesen
Sehr moderne Unternehmenskultur, Offenheit für Veränderung, Transparenz, vertrauensvoller und respektvoller Umgang
Bewertung lesen
Den Zusammenhalt, die Kollegen und der familiäre Umgang miteinander auf allen Ebenen
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Offenheit, Kommunikation auf Augenhöhe, Arbeitsumfeld
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Die Basler-Kultur ..Es wird sehr viel Wert auf den Mitarbeiter (Menschen) gelegt. Der Vorstand kennst so gut wie jeden Mitarbeiter mit Namen.
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Was Mitarbeiter noch gut finden? 95 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Es werden geschäftsschädigende Mitarbeiter nicht vor die Tür gesetzt
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Es gibt nichts auszusetzen
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Die ehrliche Kommunikation wird stellenweise nicht gelebt.
Keine Zuschüsse für die Deutsche Bahn
Könnte mehr gendergerechr bezahlen...
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 51 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

Internationale Flüge ab 5 Stunden (einzelner Flug oder in Summe zusammenhängende Flüge) sollten in der Business Class gemacht werden dürfen. Wäre ein zusätzliches Benefit und Anreiz für gute Leute sich für Basler zu entscheiden.
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Gute Frage?
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Die Neugierde an den Möglichkeiten der Digitalisierung nicht verlieren.
Weiss bei dieser Frage nix zu antwirten
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Mehr wieder auf die Mitarbeiter (Kleinen Leute) und Basler Kultur eingehen.
Es wird vergessen das wir als Team mit allen so erfolgreich geworden sind und jetzt nur noch auf Profit seit 2 Jahren geschaut wird.
Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 56 Bewertungen lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gleichberechtigung

4,7

Der am besten bewertete Faktor von Basler ist Gleichberechtigung mit 4,7 Punkten (basierend auf 20 Bewertungen).


zu 100% vorhanden
5
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selbstverständlich!
5
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Auch hier sind Führungspositionen z.B. in der Fertigung und Entwicklung überwiegend von Männern besetzt. Aber es gibt Ausnahmen. Ich bin eine von ihnen und habe mich stets unterstützt und wertgeschätzt gefühlt.
Insgesamt ist die Gleichberechtigung hier gut. An einigen stellen im Unternehmen ist aber noch potenzial zur Verbesserung .
Als Mann schwer zu beurteilen, aber ich habe das Gefühl das zwischen Männern und Frauen kein Unterschied gemacht wird, zumindest noch keine Beschwerden mitbekommen.
Was Mitarbeiter noch über Gleichberechtigung sagen? 20 Bewertungen lesen

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

4,2

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Basler ist Kommunikation mit 4,2 Punkten (basierend auf 32 Bewertungen).


Der eine kann kommunizieren, mancher nicht. Bitte und Danke schwinden. Stellenweise militärische Motivation einzelner.
2
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Es fehlen einem häufig die (vorgeschriebenen) Ansprechpartner
2
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Könnte manchmal effizienter und transparenter sein, menschlich aber top.
Findet gefühlt nur auf Führungsebene statt.
2
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Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen? 32 Bewertungen lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,3

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf 34 Bewertungen).


Hängt ganz stark vom Job ab.
In der Produktion ist es teilweise schwieriger als z.B. in der Software Entwicklung
4
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Wechsel in andere Bereiche möglich, Fortbildungsmaßnahmen und Mitarbeitergespräche finden jährlich statt.
5
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Nasenfaktor entscheidet
2
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Basler wächst stark dadurch haben viele EK'ler sehr gute Entwicklungschancen mehr Verantwortung und entsprechende Vergütung zu erzielen. Führungskräfte wurden im Einkauf fast auschliesslich aus dem eigenen Team entwickelt.
5
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Auf eine Weiterbildung wird sehr viel Wert gelegt. Sehr gute Möglichkeiten zu einer Beförderungen, durch durchgende Weiterbildung und Qualifikation von Basler
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 34 Bewertungen lesen