Das beste was man in der Finanzbranche machen kann!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Qualität des Managements, besonders im Personalmanagement VEP
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Abschaffung der Kompetenzboards
Arbeitsatmosphäre
Jeder kann sich einbringen, es gibt keinen blöden Vorschlag. ID und AD arbeiten vor allem in den marktnahen Bereichen sehr gut zusammen. Motzer gibt es überall auch mal.
Kommunikation
Man kann sich immer mehr wünschen, es ist aber fakt, dass alles offen und transparent besprochen und im AD-Cockpit, Führungsguide und im Business-TV erläutert wird.
Kollegenzusammenhalt
Wer mal bei einer Nicht-Genossenschaftsbank war, der wird nicht glauben, was für einen Unterschied es ausmacht, für Schwäbisch Hall zu arbeiten.
Work-Life-Balance
Das kann und muss jeder selbst. Es gibt aber immer wieder Hinweise / Angebote und vor allem eine lebensphasenorientierte Unterstützung.
Vorgesetztenverhalten
Die Mehrheit der Führungskräfte sind hoch qualifiziert und wissen Menschlichkeit, Zielorientierung und Steuerung wertschätzend auszutarieren. Manchmal überziehen einige AD-FK etwas, ist aber deutlich weniger als bei anderen.
Interessante Aufgaben
Bauen und Wohnen ist ein ziemlich gutes Tätigkeitsfeld mit spannenden Aufgaben.
Umgang mit älteren Kollegen
Senior - BL, Programm Fuchs-Helden, viel mehr als wo anders
Umwelt-/Sozialbewusstsein
ein sehr nachhaltiges Unternehmen
Gehalt/Sozialleistungen
meckern geht immer, wäre aber unangemessen
Image
Zweifelsfrei die Nr. 1 im Bausparen und in der Baufi auf einem intensiven Weg. Hier wird man aber weiter gewinnen, weil viel investiert wird.
Karriere/Weiterbildung
von Junge Wilde bis Fuchs-Helden, auch viele Trainings- und Ausbildungsjobs im Außendienst