Professionelles Umfeld, sehr gute Arbeitsbedingungen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wer zwar eine professionelle anwaltliche Tätigkeit ausüben möchte, nicht aber in einer Großkanzlei verheizt werden will, ist hier genau richtig.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Überwiegend Werder-Fans;)
Arbeitsatmosphäre
Das Arbeitsklima kann als sehr gut beschrieben werden.
Kommunikation
Die interne Kommunikation ist offen, ehrlich und freundschaftlich.
Kollegenzusammenhalt
Insgesamt herrscht eine sehr kollegiale und freundschaftliche Athmosphäre. Es herrscht ein Kooperationsgedanke, kein Konkurrenzgefühl. Durch regelmäßige Veranstaltungen (gemeinsames Essen, Ausflüge etc.) wird dies durch die Kanzlei aktiv gefördert.
Work-Life-Balance
Eine gute Work-life-Balance wird gefördert. Hatte bisher keine Wochenendarbeit. Urlaub wird als Urlaub und nicht als Home-Office verstanden. Überstunden halten sich in sehr engen Grenzen. Mein Chef achtet eher darauf, dass wir rechtzeitig nach Hause gehen. Die Kanzlei ist sehr familienfreundlich. Eltern- und Teilzeit sind unproblematisch möglich. In der Kanzlei arbeiten sehr viele Eltern mit kleinen Kindern.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten sind zwar anspruchsvoll, bemühen sich aber sehr, die Associates zu fördern. Gleichzeitig sehr verständnisvoll im Hinblick auf private Belange. Ein freundschaftliches und kollegiales Verhältnis zwischen allen Ebenen wird angestrebt und gelebt.
Interessante Aufgaben
Die Kanzlei ist hochspezialisiert und hat sich auf diesem Gebiet auch einen entsprechenden Ruf erarbeitet. Entsprechend sind die täglichen Aufgaben. Innerhalb des jeweiligen Themengebiets wird man mit vielfältigen Aufgaben betraut und früh zu Mandantenterminen im gesamten Bundesgebiet mitgenommen.
Arbeitsbedingungen
Es wird sehr auf gute Arbeitsbedingungen geachtet. Dazu gehört eine moderne Büroeinrichtung, kostenloses obst, Müsli, Süßigkeiten, Heiß- und Kaltgetränke sowie Sport- und Massagemöglichkeiten.
Gehalt/Sozialleistungen
Zwar nicht Großkanzleiniveau, aber angemessen.
Image
Die Kanzlei ist hochspezialisiert und bundesweit tätig.
Karriere/Weiterbildung
Kein up or out, Es werden unterschiedliche Karrieremodelle angeboten. Man kann, muss aber nicht Partner werden.