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BBH-Gruppe
Bewertung

Moderne Mittelstandskanzlei mit z.T. speziellen, aktuellen Rechtsgebieten

4,5
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Recht / Steuern bei BBH Becker Büttner Held in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Bewusstsein, dass es sich um eine spezielle Branche handelt und meist keine Vorkenntnisse vorhanden sind, sowie Akzeptanz, dass man sich daher länger einarbeiten muss.

Verbesserungsvorschläge

Mentorprogramm für Neueinsteiger?

Arbeitsatmosphäre

Gute Stimmung, höflicher + lockerer Umgang. Auch wenn hier viele Mitarbeitende arbeiten und man alle erst nach Jahren kennt, grüßen sich sehr viele.
Seitens der HR viele nette kleinere Gesten - Schokolade, Blumen, Mails, Events etc.

Kollegenzusammenhalt

Sehr gut; viele junge Berufsträger (+- 30 Jahre)!

Work-Life-Balance

Ab etwa 18 Uhr kommt zumeist nichts Neues mehr; viele Büros waren um diese Zeit nicht mehr besetzt, auch weil Teilzeit und Home Office vielfach gelebt werden. Damit nach meiner Erfahrung recht wenig Überstunden und auch keine Erwartungshaltung, dass diese geleistet werden.

Meine Teilzeit wurde nicht zum Thema gemacht oder kommentiert. Sehr angenehm!

Vorgesetztenverhalten

Nett, sachlich, zugewandt und wertschätzend.

Interessante Aufgaben

Viele politische, aktuelle Themen werden behandelt, die oft technisches Verständnis, mindestens aber Interesse voraussetzen.

Arbeitsbedingungen

Die meisten Berufsträger haben Einzelbüros mit einer sehr guten Ausstattung und großen Fenstern; die IT ist z.T. noch etwas verbesserungswürdig.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Bio-Kaffee, -Milch, -Obst

Gehalt/Sozialleistungen

Die Gehälter sind festgelegt und steigen jährlich um einen fixen Betrag. Die Höhe ist 2022 angepasst worden und sehr fair. Zusätzlich werden KiTa-Zuschüsse gezahlt.


Kommunikation

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Image

Karriere/Weiterbildung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Kathleen BiebersteinLeiterin HR-Management

Herzlichen Dank für das extrem positive Feedback! Wir freuen uns sehr darüber.

Ihren Vorschlag zum Mentorenprogramm haben wir aufgenommen, in diesem Bereich wird es im Laufe des Jahres einige Neuerungen geben, um unseren neuen Kolleg*innen den Einstieg noch mehr zu erleichtern.

Wir wünschen Ihnen für Ihre Zukunft alles Gute!

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