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Beckmann Volmerals Arbeitgeber

Deutschland Branche Maschinen / Anlagenbau
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Beckmann VolmerBeckmann VolmerBeckmann Volmer
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Bewertungsdurchschnitte

  • 13 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (1)
    7.6923076923077%
    Gut (2)
    15.384615384615%
    Befriedigend (7)
    53.846153846154%
    Genügend (3)
    23.076923076923%
    2,45
  • 0 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
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    Genügend (0)
    0%
    0,00

Arbeitgeber stellen sich vor

Beckmann Volmer Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

2,45 Mitarbeiter
0,00 Bewerber
0,00 Azubis
  • 06.Jan. 2013
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Vor paar Jahren ging ich noch gerne zur Arbeit, doch seit dem die Firma grösser geworden ist, fragt man sich immer bevor man zur Arbeit kommt, was erwartet mich heute schon wieder (nichts Positives).

Vorgesetztenverhalten

Mit den Vorgesetzten (Geschäftsführern) kann man nur "Gut" auskommen wenn man andere Mitarbeiter in die Pfanne haut. Alles andere wie Verbesserungsvorschläge usw. sind reine Zeitverschwendung.

Kollegenzusammenhalt

Mit den meisten Kollegen kommt man so weit klar (ca. 10%). Ausser die Kollegen, die von den Vorgesetzten (Geschäftsführern) angewiesen worden sind die anderen Kollegen zu beobachten, und dann Meldung zu machen.

Interessante Aufgaben

Dazu kann man nur sagen, sollte schon Gestern fertig sein. Alles andere Interessiert die Geschäftsführung nicht.

Kommunikation

Wenn es Informationen zur lage der Firma gibt dann nur als Aushang am schwarzen Brett. Ansonsten werden nur Besprechnungen mit den "wichtigen Personen" der Firma gehalten, von dem Ergebnis der Besprechnungen erhalten die Mitarbeiter fast nie eine Rückmeldung.

Karriere / Weiterbildung

Schulungen oder jedliche art von Weiterbildung, kommt nur den "wichtigen Personen" zu gute. Die Mitarbeiter in der Produktion haben in den Jahren die ich für die Firma Arbeite, nur einmal einen Lehrgang bekommen, den sie auch nur in der Freizeit machen konnten (durften).

Gehalt / Sozialleistungen

Bei manchen Zeitarbeitsfirmen bekommt man bedeuten mehr pro Stunde. Ich glaube das reicht als Kommentar.

Arbeitsbedingungen

In der Produktion in der ich tätig bin kann man nur eins sagen, ein einziger Müllhaufen. Ausser wir haben nicht soviel zu tun, dann ist die Halle leer. Da in der Produktion geschweisst und geschliffen wird, haben wir natürlich auch eine Absauganlage, die aber nur als Dekoration zu verwenden ist.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Da bei Beckmann & Volmer überwiegent teile für Erneuerbare Energien Produziert werden, macht Beckmann & Volmer wenig, oder garnichts in dieser Richtung.

Work-Life-Balance

Urlaub kann man eigentlich immer nehmen. Nur auf die Familie wir wenig rücksicht genommen.

Image

Am Anfang war ich noch einigermasen stolz das ich bei Beckmann & Volmer Arbeite. Aber seit dem das Unternehmen gewachsen ist würde ich niemandem Empfehlen hier anzufangen. Angefangen vom Geschäftsführer, bis hin zum Gehalt ist nichts die Norm.

Verbesserungsvorschläge

  • Sinnlos!!!

Pro

Seit Jahren nichts mehr!!!

Contra

Wäre viel zu viel zu schreiben!!!

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
1,00
  • Firma
    Beckmann Volmer GmbH & Co. KG
  • Stadt
    Rheine
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 08.Apr. 2012
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Lob oder Dankbarkeit sind eher die Ausnahme,
Vorgesetzte schmücken sich nicht selten,
mit den Ideen der Untergeordneten.

Vorgesetztenverhalten

man hat nicht viel zu sagen,
selbst angesprochene Ideen oder Verbesserungen
werden "im Keim erstickt" (leider)

Kollegenzusammenhalt

die Kollegen halte wenigsten etwas zusammen

Interessante Aufgaben

wechsele Aufgaben machen es interessant

Kommunikation

Meetings nur für die sehr wichtigen Leute.

Gleichberechtigung

Eigeninitiative wird nicht gern gesehen,
außer man ist Vorgesetzter.

Umgang mit älteren Kollegen

die Zusammenarbeit läuft mit den
verschiedenen Erfahrungen gut.

Karriere / Weiterbildung

nach einem CNC-Kurs,
soll nur gearbeitet werden und
Weiterbildung gibt es nur für die Vorgesetzten.

Gehalt / Sozialleistungen

für den Stress und den Druck ist es
befriedigend

Arbeitsbedingungen

Material und Maschinen in gutem Zustand.
Muss auch, weil die Qualität gut sein sollte.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

es wird natürlich auf die Umwelt geachtet

Work-Life-Balance

bei 3-Schichtarbeit wird nur wenig auf
die Situation der Mitarbeiter geachtet.

Image

Leider ist das Image bei B&V mehr
schlecht als recht.
Es könnte auch anders gehen,
aber das will man wohl nicht.

Verbesserungsvorschläge

  • k.A.

Pro

k.A.

Contra

k.A.

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Parkplatz wird geboten
  • Firma
    Beckmann Volmer GmbH & Co. KG
  • Stadt
    Rheine
  • Jobstatus
    k.A.
  • Position/Hierarchie
    keine Angabe
  • Unternehmensbereich
    Produktion
  • 30.März 2012
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Das Arbeitsklima ist in einigen Bereichen eher frostig bzw nur negativ. Durch ständige hetzereien gegen Arbeitkollegen und das einige von Kollegen wie Menschen 2. Klasse behandelt werden.Jeder haut jeden in die Pfanne es gibt keinen zusammenhalt. Es gibt sogar Führungspersonal das morgens einen guten Morgen Gruß nicht erwidert und Angestellte unbeachtet stehen lässt.Desweiteren gibts keinen Betriebsrat man kann sich mit seinen Problemen an niemanden wenden, man steht alleine da.Und noch was es werden einige Kollegen wild von anderen Kollegen beschuldigt wodurch sie Druck von oben bekommen wenn man fragt wer diese Beschuldigungen ausgesprochen hat erfährt man das nicht und dadurch können/dürfen sie sich nicht rechtfertigen bzw die Anschuldigungen wiederlegen.

Vorgesetztenverhalten

Launisch und stehts unter stress desweiteren eher Khaotisch/planlos

Kollegenzusammenhalt

Teils teils mit einigen Kollegen kann man gut zusammen arbeiten mit anderen überhaupt nicht.

Interessante Aufgaben

Unnötiger Stress durch falsche Planung,Stehtig Druck

Kommunikation

Kommunikation fehlanzeige,Wenn man nicht im Büro tätig ist wird einem nichts berichtet.Jahresabschlußbesprechung gibt allerdings,ist auch das einzige was man erfährt

Gleichberechtigung

Dazu kann ich nichts sagen.

Umgang mit älteren Kollegen

Hier kann ich auch nur sagen das durch ständigen Druck und stress einiges im Argen liegt denn die älteren Kollegen werden genauso und ab und an auch mehr gestresst.
Schlaganfälle und Arbeitsunfälle sind dadurch erhöht aufgetretten.

Karriere / Weiterbildung

In einigen Berufszweigen gibt es keine Weiterbildungen oder man erfährt nichts über mögliche.Daher sag ich mal NEIN man wird in den meisten Bereichen NICHT gefördert!

Gehalt / Sozialleistungen

Nein es wird nicht zufriedenstellend gezahlt!Meines erachtens wird kein Bereich gerecht bezahlt,weder Schlosser noch Schweißer oder Verputzer

Arbeitsbedingungen

Keine Abluftanlagen daher zuviel Staub in der Luft,Beleuchtung in vielen Bereichen eher mangelhaft,Sanitäre Einrichtungen UNGENÜGEND sie sind Dreckig und alles riecht übel!

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Hier auch mal nur ein Befriedigend.Sozial engagiert ja sicher mit Sportlichen Aktivitäten auch der Müll wird getrennt aber Umwelt wird eher nicht so drauf geachtet schon alleine die tatsache das es keine Abluftanlagen für die Schweißdämpfe und den Staub am Standort Rheine gibt zeig ein vorhandenes desinteresse.

Work-Life-Balance

ein großes NEIN. Durch ständigen Zeitdruck durch interne Angelegenheiten sind Urlaubsplanungen eigentlich nicht machbar, wird gesagt : "da zuviel zutun kein Urlaub derzeit möglich."

Image

Da sich eher niemand traut etwas zu B+V zusagen ist der Ruf natürlich nicht soo schlecht. B+V würde ich weder meinen Verwanten noch meinen Freunden oder sonst wem empfehlen. Ob ich stolz drauf bin dort zu arbeiten? Nein eigentlich nicht doch man bekommt halt kaum bzw keinen anderen Job.

Contra

Lest meine Komentare dann wisst ihr was mir nicht gefällt

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00
  • Firma
    Beckmann Volmer GmbH & Co. KG
  • Stadt
    Rheine
  • Jobstatus
    k.A.
  • Position/Hierarchie
    keine Angabe
  • Unternehmensbereich
    Sonstige

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Bewertungsdurchschnitte

  • 13 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (1)
    7.6923076923077%
    Gut (2)
    15.384615384615%
    Befriedigend (7)
    53.846153846154%
    Genügend (3)
    23.076923076923%
    2,45
  • 0 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00

kununu Scores im Vergleich

Beckmann Volmer
2,45
13 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Maschinen / Anlagenbau)
3,38
39.470 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,30
2.660.000 Bewertungen