Arbeitsatmosphäre

Firma trägt zum guten
Betriebsklima durch Mitarbeitermotivation

Vorgesetztenverhalten

hohe Sozialkompetenz; Vorgesetzte treffen klare und nachvollziehbare Entscheidungen

Kollegenzusammenhalt

Kollegen arbeiten sehr gut zusammen

Interessante Aufgaben

große Eigenverantwortung und Einfluß auf die Ausgestaltung des Aufgabengebietes

Kommunikation

regelmäßige Kommunikation und Information

Umgang mit älteren Kollegen

es ist kein Mitarbeiter jünger als 50

Karriere / Weiterbildung

Ständige Förderung durch Weiterbildung

Gehalt / Sozialleistungen

gutes Gehalt und es werden Sozialleistungen wie z.B. Altersversorgung und Bonusregelung geboten

Arbeitsbedingungen

immer auf den neuesten Stand der Technik

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Unternehmen engagiert sich sozial in der Gemeinde

Work-Life-Balance

Urlaub ist auftragsabhängig.

Image

kann das Unternehmen jederzeit weiterempfehlen

Pro

Kunden sind die Unternehmen der Automobilindustrie und deren Zulieferer

Contra

keine Beanstandungen