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BERA 
GmbH
Bewertung

Es fehlen einem die Worte

1,7
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Vertrieb / Verkauf bei BERA GmbH in Schwäbisch Hall gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Vielen viele Kollegen und ich selbst haben das Gespräch gesucht, immer wieder Dinge angesprochen, an besprochenes erinnert, oder versucht Angelegenheiten zu klären.
Man wird aber nur angehört und verhört, nicht gehört.
Da sollte dringend mal eine ernste Selbstreflexion stattfinden, anstatt die bösen Mitarbeiter für wirklich alles verantwortlich zu machen.
Man sieht es doch am besten, an den Arbeitgeberkommentaren/antworten hier. Mehr wie Rausgerede und verharmlosen ist das nicht.

Arbeitsatmosphäre

Ich gebe nur 1 Stern für das Unternehmen. Das Team und geschätzte Kollegen hätten eigentlich mehr Sterne verdient, aber hier geht es darum das Unternehmen und dessen Führung zu bewerten.

Kommunikation

Das Motto lautet hinter dem Rücken. Es gleicht eher einer kleinen Verschwörung oder einem Theaterstück. Es werden Mitarbeiter wie Marionetten benutzt und gegeneinander ausgespielt. Zeitgleich wird von der GF eine offene Kommunikation gepredigt, an die sie sich jedoch selbst nicht hält. Es wir gegen die Mitarbeiter gearbeitet, was meiner Einschätzung nach nicht sehr klug, denn mit ihnen wird das Geld verdient.

Kollegenzusammenhalt

Kommt wie oben geschrieben echt darauf an, wie stark taktiert wird/werden soll.

Work-Life-Balance

Vertrauensarbeitszeit, stimmt schon. Aber eben nur am Anfang und dann später auf dem Papier.

Vorgesetztenverhalten

Hier gibt es nicht viel zu sagen.

Ein Sprichwort sagt ja, - sieh dir an wie ein Mensch in deiner Gegenwart über Abwesende spricht, dann weißt du auch wie er in deiner Abwesenheit spricht.

Arbeitsbedingungen

Unter persönlichen Aspekten und dem Wohlbefinden, - 1 bis kein Stern.

Von Prozessen, Ausstattung, Räumlichkeiten, - mind. 4 Sterne

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Die zum Großteil abbaubaren Kugelschreiber sind echt gut und auch was besonders.
Digitalisierung und papierloses arbeiten ist auch ein Thema.

Sozialbewusstsein kann man bei der Fluktuation wohl unkommentiert lassen.


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

BERA Supportteam

Liebe/r Bewerter/in,

wir bedanken uns für die sachliche Stellungnahme zur BERA als Ihren ehemaligen Arbeitgeber.
Auch wenn Ihre Rückmeldung kritisch ist, so differenzieren Sie zwischen Ihrer Sicht auf das Unternehmen bzw. das Team und die Kollegen.
Die positive Benotung von Ausstattung, Räumlichkeiten oder die digitalen Prozesse freuen uns. Nicht ganz nachvollziehbar sind Ihre Bewertungen bei den Punkten Umgang mit älteren Kollegen oder Gleichberechtigung, denn hier ist BERA doch wirklich gut aufgestellt. Auch die zahlreichen Seminare und Trainings des Zentrums für Leistungsmanagement sind nicht branchenüblich.
Was die Arbeitgeberkommentare auf dieser Plattform betrifft, so ist es wie oft im Leben: Kritik verbreitet sich schnell, Lob hingegen geht immer irgendwie unter.
Ihre deutliche Kritik an der Führung bzw. deren Kommunikation nehmen wir hingegen an und geben die natürlich an die Geschäftsleitung weiter! Wir bedauern, dass Sie das Gefühl hatten „angehört“ und nicht „gehört“ zu werden und unser Resümee lautet: Schade, dass wir Sie als konstruktiven Mitarbeiter verlohen haben!
Für Ihre weitere berufliche Zukunft wünschen wir alles Gute!

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